株式会社山大

サマリ
ニュース
採用
成長率
テクノロジー
企業リスト
プロフィール
企業説明文Powered by AI
木材卸売業、加工、住宅建築の企業

文章は正しいですか?

代表者:髙橋暢介
上場区分:スタンダード(内国株式)
信用情報:
ハイライト
設立年月日
1964年08月
年間成長率(従業員数)
00%
売上レンジ (推定)
10億円以上〜50億円未満
従業員レンジ
50人以上〜300人未満
SalesNowスコア
A
連絡先

サマリ

企業名
株式会社山大
読みがな
やまだい
郵便番号
9860842
住所
宮城県石巻市潮見町2番地の3
資本金
110,318万円
決算月
3

ビジネスPowered by AI

幅広い商品とサービスを提供しており、工業製品の製造から販売までを一貫して行っています。特に、環境に優しい製品の開発に力を入れており、持続可能な素材やエネルギー効率の高い技術を採用しています。また、顧客のニーズに応じたカスタマイズサービスも提供し、常に高い満足度を追求しています。

文章は正しいですか?

ニュース

30日以内でニュースを出している会社からターゲットを探す

8,831社がヒット

採用

30日以内で採用を出している会社からターゲットを探す

163,735社がヒット

成長率

単位:人

成長率は会員限定コンテンツです

従業員増減率
00%
成長率ランキング
0000
宮城県での成長率
XXX
/XXXX社
不動産での成長率
XXX
/XXXX社
木材系建材製造での成長率
XXX
/XXXX社
人 (経歴)
監査役
長谷川 隆司

1982年3月 東北学院大学経済学部卒業1983年12月 税理士試験合格1987年10月 税理士登録長谷川隆司税理士事務所開業(現任)1994年6月 当社監査役(現任)

常勤監査役
本田 典雄

1976年3月 宮城県水産高等学校機関科卒業1976年4月 株式会社山西造船入社1982年4月 当社入社1999年9月 当社住宅資材事業部次長職流通センター長2004年4月 当社住宅資材事業部流通センター部長職センター長2009年4月 当社住宅資材事業部直需部部長兼流通センター長2011年8月 当社取締役住宅資材事業部部長2018年6月 当社常務取締役管理部部長2019年6月 当社常務取締役管理部担当兼住宅資材事業部担当2020年4月 当社常務取締役建設事業部部長2021年4月 当社常務取締役2021年6月 当社常勤監査役(現任)

取締役
髙橋 猛

1981年3月 東北大学経済学部卒業1981年4月 七十七銀行入行2008年6月 同行審査部長2011年6月 同行取締役審査部長2012年6月 同行取締役石巻支店長2013年3月 同行取締役石巻支店長兼湊支店長2014年6月 同行取締役執行役員石巻支店長兼湊支店長2015年6月 同行取締役執行役員本店営業部長2016年6月 同行常務取締役2018年7月 七十七リサーチ&コンサルティング株式会社代表取締役社長2021年6月 当社取締役(現任)

取締役建設事業部部長
髙橋 拓宏

1989年3月 宮城県石巻商業高等学校営業科卒業1989年4月 株式会社丹野水産入社1991年4月 当社入社2011年4月 当社木材建材部次長2019年4月 当社木構造特殊建築室次長2020年4月 当社建設事業部木構造特殊建築室室長2021年4月 当社執行役員建設事業部部長2021年6月 当社取締役建設事業部部長(現任)

テクノロジー

利用ツール

Yahoo Analytics

Yahoo Analytics

Google Global Site Tag

Google Global Site Tag

Bing Universal Event Tracking

Bing Universal Event Tracking

Google Global Site Tag

Google Global Site Tag

Google Global Site Tag

Google Global Site Tag

Bing Universal Event Tracking

Bing Universal Event Tracking

Yahoo Analytics

Yahoo Analytics

株式会社山大を含む企業リスト

宮城県で従業員数50人以上〜300人未満の企業リスト

1,235社がヒット

木材系建材製造の企業リスト

6,473社がヒット

不動産で従業員数50人以上〜300人未満の企業リスト

1,459社がヒット

国内にある売上10億円以上〜50億円未満の企業リスト

624社がヒット

代表電話番号

社風

企業の考え方

Powered by AI

オープンで協力的な職場環境を大切にしています。従業員の意見やアイデアを積極的に取り入れることで、イノベーションを促進しています。チームワークを重視し、共に成長することを目指しています。働きやすい環境作りに努め、ワークライフバランスの実現にも力を入れています。

文章は正しいですか?

雰囲気

Powered by AI

地域社会に根ざし、持続可能な発展を目指すことを重視しています。環境保護と社会貢献を両立させることで、人々の生活を豊かにし、未来の世代に対しても誇れる企業活動を展開することを目指しています。顧客と従業員の信頼関係を大切にし、常に高い品質とサービスを提供することに努めています。

文章は正しいですか?