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日産モータースポーツ&カスタマイズ株式会社

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1986年9月に神奈川県で設立されたカスタムカー製造企業です。同社は自動車用品製造事業、福祉用車両販売事業、自動車パーツ卸売事業、自動車部品製作事業、小型車販売事業を展開しており、自動車・輸送、その他乗り物、その他自動車・輸送、自動車製造、自動車部品の業界で活動しています。

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A評価
groupIcon従業員数
617名
monitoringIcon年間成長率(従業員数)
00%
barChartIcon売上レンジ (推定)
1,000億円以上
moneyBagIcon資本金
40,000万円
eventNoteIcon業歴 (設立年月)
39年 (1986年09月設立)
  • 郵便番号

    2530071

  • 住所

    住所
  • 上場区分

    未上場

  • 業態

    BtoC,BtoB

  • 問い合わせページ

    lockIcon

    情報あり

  • FAX

    lockIcon

    情報あり

  • 代表者

    片桐隆夫

  • 決算月

    -

monitoringIcon信用情報
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自動車の製造と販売を中心に、カスタマイズやモータースポーツ関連のサービスを提供しています。高性能車両の開発や、個々のニーズに合わせた特別仕様車の製造も行っています。さらに、アフターサービスやメンテナンス、部品供給など、顧客サポートにも力を入れています。

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沿革

- 1986年10月 株式会社オーテックジャパンとして営業開始
- 1987年5月 建屋竣工(本館(事務棟)、デザイン棟、工場、エンジン実験棟他)、敷地面積28,500m²
- 1990年12月 販売累計5万台達成
- 1992年1月 福岡営業所開設
- 1993年3月 工場増築部竣工、総建屋面積13,300m²
- 1993年7月 販売累計10万台達成
- 1996年8月 販売累計20万台達成
- 1996年10月 創立10周年、名古屋営業所開設
- 1998年3月 新館増築竣工、敷地面積32,500m²、総建屋面積16,700m²
- 1998年4月 株式会社オーテックエルコ設立
- 1998年10月 販売累計30万台達成
- 2000年7月 販売累計40万台達成
- 2003年1月 販売累計50万台達成
- 2003年7月 第2工場竣工
- 2004年9月 販売累計60万台達成
- 2005年5月 ISO/TS 16949:2002 認証取得
- 2006年9月 創立20周年、販売累計70万台達成
- 2007年11月 販売累計80万台達成
- 2008年11月 販売累計90万台達成
- 2010年9月 ISO14001:2004 認証取得
- 2011年11月 創立25周年、販売累計100万台達成
- 2016年9月 創立30周年
- 2017年5月 追浜事業所開設
- 2018年10月 九州事業所開設
- 2022年4月 ニッサン・モータースポーツ・インターナショナル株式会社と統合し、新会社「日産モータースポーツ&カスタマイズ株式会社」を設立
初代社長 片桐隆夫 就任

コンセプト
誰でも安心して楽しめる魅力的なクルマづくり
- お客さまのクルマに対する期待にどのように応えればよいか
- パフォーマンス、利便性、耐久性、信頼性を高い次元でバランスさせる
- 少量生産車であっても、環境や実用性を考慮した製品をつくる
NMCは商品企画、開発、生産、販売、アフターサービスまでの一貫した体制と日産自動車、サプライヤーとの強力なパートナーシップで量産車と同等の厳しい基準をクリアし、誰でも安心して楽しめる魅力的なクルマを提案します。ファクトリーカスタムを通して、新しい価値を創造し、より多くのお客さまに出かける喜び、もつ喜び、使う喜びを感じていただくことがわたしたちNMCカスタマイズ事業部のつとめです。
コミュニケーション
お客さまとの直接対話から学び、新しい商品や機能を発想し、お客さまの期待を超えるクルマをつくる。よりお客さま視点に近づくために、NMCではお客さまとのコミュニケーションを大切にしています。それは、お客さまとわたしたちの対話だけでなくお客さま同士の交流をサポートするイベントや商品の魅力や使い方を知っていただく展示会などさまざまな場を通じて行われています。また、ソーシャルメディアを通じて、積極的に情報発信を行いお客さまとのつながりを深めています。
環境理念
わたしたちは、当事業部の財産である「知識、技能、人材」を最大限に活かし、人や環境にやさしく、高品質で魅力ある商品を提供し続けると共に、地球規模及び地域の環境改善活動を推進します。
環境方針
1. 法規制の順守・汚染の予防
法規制及び環境に対する自主基準、当地区が同意する協定、業界規範等を順守し、汚染の予防に努めます。
2. 環境負荷の低減
資源の有効活用と環境保全のため、エネルギー、廃棄物、汚染物質の削減等を継続させるため、環境目的・目標を設定し、定期的にレビューし維持に努めます。
3. 環境を大切にする企業風土つくり
従業員ひとりひとりに環境に関する認識を広め、資源と環境保全を大切にする企業風土を醸成し、環境に配慮した事業活動の継続的改善を図ります。
4. 地域との共生
地域社会との協調・共生を図り、環境の保全向上に貢献します。
品質方針
Q.D.Cを継続的に改善し、お客さまに最高の満足をお届けする

取扱商材・商品

カスタムカー、福祉車両、商用特装車(ワークユースビークル)、自動車用専用部品・アクセサリー

職種・業務内容
職業・職種
業務内容
開発部門
特装車の設計開発、実験
生産部門
生産技術、生産管理
商品企画
特装車の商品企画
営業部門
マーケティング、販売
管理部門
経営企画、人事・経理・情報システム

勤務制度

9:00〜18:00(実働8時間、休憩1時間)、フレックスタイム制度あり

福利厚生一覧

自動車通勤可能(社員駐車場完備)、社員食堂、売店あり、財形貯蓄、各種団体保険(自動車保険・生命保険)、退職金制度、各地保養所、クラブ活動(野球部・陸上部・テニス部・記念車サークル)、社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)

休日・休暇制度

完全週休2日制(土・日)、年間休日121日、GW・夏期・年末年始(連続9日・9日・9日)、有給休暇15日(初年度)、慶弔休暇、有給休暇取得促進日(年間8日前後)

研修制度

新入社員教育、入社2年目研修、入社3年目研修、中堅層教育、コーチング研修、マネージャー研修、V-up研修、品質教育、技術員教育、外部専門教育、語学研修、各種e-ラーニング、その他

部活動

野球部・陸上部・テニス部・記念車サークル

事業
カスタムカー事業
お客さまのこだわりを実現し、普段の生活においても安心してお使いいただけるカスタムカーを提供しています。
B2C、B2B、自動車、カスタムカー、スペシャリティビークル、日産車ベース、専用部品、デザイン、走行性能、ファクトリーカスタム、国内・海外展開、高品質、認証基準適合、多様化対応、エクステリア、インテリア、アクセサリー、専用チューニング、専用サスペンション、専用ボディ補強、オリジナルアクセサリー、展示車・試乗車、カタログ請求、見積シミュレーター、ディーラーオプション、全国日産販売店
福祉車両事業
手すりやシートの昇降機構など必要な機能や装置を設計、開発、生産し日産のライフケアビークルとして提供しています。
B2C、B2B、自動車、福祉車両、ライフケアビークル、日産車ベース、設計、開発、生産、手すり、シート昇降機構、バリアフリー、高齢者・障がい者対応、認証基準適合、国内・海外展開
商用特装車事業
確かな技術・ノウハウでお客さまのニーズに沿ったワークユースビークルをご提供しています。
B2B、自動車、商用特装車、ワークユースビークル、日産車ベース、技術力、ノウハウ、用途特化、法人向け、認証基準適合、国内・海外展開

関連キーワード

自動車、カスタムカー、福祉車両、商用特装車、B2B、B2C、製造業、日産グループ、ファクトリーカスタム、高付加価値車両、少量生産、環境配慮、品質マネジメント、ISO14001認証、IATF16949、全国販売網、グローバル展開、地域社会貢献、SDGs、多様性、ワークライフバランス、健康経営、大企業、神奈川県、茅ヶ崎市、1986年設立、OEM、アフターサービス、サプライヤーパートナーシップ

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革新と挑戦を重視する文化が根付いています。従業員は自らの役割を理解し、チームとしての協力を大切にしています。多様性を尊重し、異なる視点や背景を持つ人々が活躍できる環境を提供しています。持続可能な社会の実現を目指し、環境保護や社会貢献活動にも積極的に取り組んでいます。

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雰囲気

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自動車の楽しさと魅力を追求し、お客様に感動を提供することを目指しています。革新と品質を重視し、安全で信頼性の高い製品を通じて、社会に貢献することを使命としています。持続可能な社会の実現に向けて、環境保護や地域社会との共生にも力を入れています。

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