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株式会社ライズ

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らいず

法人番号:

法人番号
企業説明文sparkleIconPowered by AI
1994年3月1日に設立され、千葉県を拠点にした建設のアウトソーシングや雇用促進を行う企業です。医療・製薬・福祉、工事・土木、ITなどさまざまな業界で、建設監理事業やパソコン学習支援事業、在宅介護事業などの業務を展開しています。また、求職者向け情報提供サイト運営事業や就職セミナー業、人材採用支援事業なども行っています。

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speedIconSalesNowスコア
A評価
groupIcon従業員数
695名
monitoringIcon年間成長率(従業員数)
00%
barChartIcon売上レンジ (推定)
-
moneyBagIcon資本金
1,600万円
eventNoteIcon業歴 (設立年月)
31年 (1994年03月設立)
  • 郵便番号

    2710092

  • 住所

    住所
  • 上場区分

    未上場

  • 業態

    BtoB

  • 問い合わせページ

    lockIcon

    情報あり

  • FAX

    lockIcon

    情報あり

  • 代表者

    岩井勇二郎

  • 決算月

    -

monitoringIcon信用情報
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ビジネスsparkleIconPowered by AI

幅広い分野でのコンサルティングサービスを提供しています。経営戦略の立案から業務効率化、ITソリューションの導入支援まで、多岐にわたるニーズに対応しています。また、研修やセミナーの開催を通じて、企業や個人のスキルアップを支援しています。地域密着型のサービスも展開し、地域社会の発展に寄与しています。

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沿革

1992年4月 国土交通省(旧建設省)内で建設技術系の受託業務を主体に創業
1994年3月 有限会社ライズ設立
2001年7月 法人を有限から株式に組織変更、株式会社ライズとなる
2001年9月 建設業で千葉県知事より許認可(一般)
2006年2月 一般労働者派遣事業で厚生労働大臣より許認可
2006年2月 有料職業紹介事業で厚生労働大臣より許認可
2006年7月 資本金を1,600万円に変更
2011年4月 厚生労働省の職業訓練の受託を開始
2014年4月 厚生労働省から就職支援セミナーを受託
2014年10月 文系・未経験者の建設エンジニア育成を開始
2019年3月 文系・未経験者のITエンジニア育成を開始
2021年1月 YouTube「施工管理チャンネル」を開設
2021年8月 YouTube「発注者支援業務チャンネル」、「ライズのシャナイホー」を開設

主な取引先

IT企業/ゼネコン/建設コンサルタント/建設系公益法人/左記の関連企業

職種・業務内容
職業・職種
業務内容
プロジェクト進行管理(施工管理補佐・現場監督アシスタント・ピーマン)
朝礼・ミーティング、現場進捗状況の確認、工事写真の撮影、作業スケジュール調整、現場巡回、建設物の測定・品質確認、各工事間の連絡役、安全関係の見廻りなど
現場管理
建設プロジェクトにおける現場マネジメント業務として、建築・土木・設備・電気などの施工を管理し(品質管理、工程管理、安全管理、出来形管理、出来高管理、原価管理など)発注者や設計者の意図や方向性、想いを理解して業務を行う
設計・CAD
建造しようとする建築物・土木物に対する諸要求・諸条件等を調整しながら、企画・調査・基本計画・基本設計・詳細設計・実施設計・工事監理などのフローに基づき実施。設計図・仕様書・工事予算書等の設計図書をCADを使用しながら作成
現場事務
契約や書類の整備、事務所での電話応対や掲示物の作成、請求書のチェック、来客対応など
インフラ(IT)
オフィスや建設現場・事務所におけるネットワーク構築、システムの運用監視・保守等
サポート(IT)
システム・サーバー関連のヘルプデスク、データセンターにおける運用保守、導入支援、テスト検証など
開発(IT)
業務アプリケーションの企画開発、業務システムの構築など
工事監督支援(発注者支援業務)
工事中に必要な資料作成、工程や品質など、現場監督(監督職員)の業務をサポート
資料作成(発注者支援業務)
予算に関する資料や、事業計画立案に関する資料などの作成業務
積算支援(発注者支援業務)
数量計算書をもとに予算書を作成

勤務制度

8:00~17:00、または 9:00~18:00(実働8時間)※配属先により異なる

固定残業・みなし残業

新卒:固定残業20時間分含む(例:短大・専門卒 29,080円、4年制大学卒 29,920円~31,760円)

福利厚生一覧

社会保険完備、交通費全額支給、残業手当、職能手当、現場手当、資格手当、住宅手当、家族手当、独身寮(条件有)、退職金制度、定期健康診断、慶弔見舞金制度、資格取得支援制度、研修制度あり

休日・休暇制度

週休2日制(土・日)※担当現場により月1~2回程度の土曜出勤あり(その場合は休日出勤手当を支給)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、産前産後休暇、介護休暇

研修制度

入社後新人研修、ビジネスマナー、建設の基礎知識、図面の読み方、CAD基本操作、PCスキル、測量、現場OJT、入社3ヶ月後・6ヶ月後研修、分野ごと・役職ごとの研修、eラーニング学習システム、資格取得支援、定着支援研修、定期研修

キャリアパス事例

施工管理補佐→施工管理技術者→プロジェクトリーダー(ピーマン)

社内イベント

社内イベント(毎年)、壮行会、BBQ、定着支援研修での交流会

事業
建設業界向け人材派遣
建設業界のさまざまなプロジェクトで、マネジメント業務を主体としたエンジニア派遣を行います。20代から30代の若手派遣スタッフを中心に、お客様のニーズや課題に一丸となって支援。施工管理、CADオペレーター、現場事務などの職種に対応。
B2B、人材派遣、建設業界、エンジニア派遣、若手人材、施工管理、CADオペレーター、現場事務、マネジメント業務、フォロー体制、定着率、全国対応
IT業界向け人材派遣
コミュニケーション力と向上心の高い若いエンジニアが、インフラ構築やヘルプデスクなどのIT業務をサポート。インフラ、サポート、開発の3部門を軸に、IT企業、金融・信販会社、建設業、大手携帯キャリア、メーカーなど多様な業種に派遣スタッフを紹介。
B2B、人材派遣、IT業界、エンジニア派遣、若手人材、インフラ構築、ヘルプデスク、システム運用保守、システム開発、キッティング、評価・テスト、全国対応
発注者支援業務
官公庁の公共事業(工事)発注に伴って発生する積算や工事検査などの業務を、発注者に代わって執行。資料作成、積算支援、品質管理、工事監督支援など、発注者サイドでの業務を支援。
B2B、人材派遣、発注者支援、公共事業、官公庁、積算、工事検査、資料作成、品質管理、工事監督支援、建設コンサルタント、若手人材

関連キーワード

B2B、人材派遣、建設業界特化、IT業界特化、アウトソーシング、発注者支援業務、建設コンサルタント、若手人材育成、エンジニア派遣、千葉本社、首都圏中心、安定成長志向、中堅企業、30年以上の歴史、ヒューマンスキル重視、研修制度、チーム制、社会インフラ、公共工事、建設DX、働き方改革、資格取得支援、女性活躍、プライバシーマーク取得

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