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テクバン株式会社

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てくばん

法人番号:

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企業説明文sparkleIconPowered by AI
1996年2月29日に設立され、東京都に拠点を置く業務システムやプラットフォームの構築を手掛ける企業です。同社は、クラウドコンピューティングサービス事業、システムインテグレーション事業、セキュリティアセスメント事業を主要な業務としています。生活関連サービス、IT、教育などの幅広い業界で活動し、クラウド系/SaaS/ASPサービス、Webアプリ・サービス運営、ITコンサル、IT系教育、ITインフラストラクチャー、受託開発などのサービスを提供しています。

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ハイライト

speedIconSalesNowスコア
A評価
groupIcon従業員数
1,449名
monitoringIcon年間成長率(従業員数)
00%
barChartIcon売上レンジ (推定)
50億円以上〜300億円未満
moneyBagIcon資本金
10,000万円
eventNoteIcon業歴 (設立年月)
29年 (1996年02月設立)
  • 郵便番号

    1080022

  • 住所

    住所
  • 上場区分

    未上場

  • 業態

    BtoB

  • 問い合わせページ

    lockIcon

    情報あり

  • FAX

    lockIcon

    情報あり

  • 代表者

    髙松睦夫

  • 決算月

    12

monitoringIcon信用情報
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ビジネスsparkleIconPowered by AI

ITインフラの構築や運用、システム開発、セキュリティ対策などを提供しています。顧客のニーズに合わせたカスタマイズソリューションを提案し、技術サポートも行っています。さらに、クラウドサービスの導入支援やデータ管理、ネットワーク構築など、幅広いIT関連サービスを展開しています。

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沿革

1996年2月 テクノバン株式会社 設立(東京都港区芝浦 2-4-1)(現テクバン株式会社)
1996年2月 システム開発事業開始
1997年6月 株式会社システムプラン 設立(のち、シスバン株式会社に改称)
2000年11月 キャリア・バン株式会社 設立(のち、キャリバン株式会社に改称)
2001年1月 システムインテグレーション事業開始
2006年6月 一般労働者派遣事業許可取得
2007年1月 インフラソリューション事業開始
2008年12月 プライバシーマーク認証(JISQ15001)取得
2013年1月 ビジネスアウトソーシング事業開始
2013年5月 本社移転(東京都港区芝 5-33-7)
2014年1月 プロダクトサービス事業開始
2015年1月 ISO/IEC27001 認証取得
2015年4月 テクバン株式会社に社名変更
2016年12月 キャリバン株式会社を吸収合併
2017年1月 シスバン株式会社を吸収合併
2018年1月 システム品質サービス事業開始
2018年3月 芝浦開発オフィス開設(東京都港区海岸 3-9-15)
2019年5月 本社移転(東京都港区海岸 3-20-20)
2022年1月 芝浦開発オフィスを移転し本社オフィスと合併(東京都港区海岸 3-20-20)
2023年10月 本社オフィスを増床(東京都港区海岸 3-20-20)
2024年6月 株式会社ソフィアの全株式を取得
2024年10月 青森事業所開設(青森県青森市)
2025年1月 株式会社ソフィアを吸収合併 東海支社開設(静岡県浜松市) 福岡事業所開設(福岡県福岡市博多区博多駅前2)
2025年4月 福岡事業所移転(福岡県福岡市博多区御供所町2)
2025年6月 静岡オフィス開設(静岡県静岡市)

経営理念
付加価値の高い企業を創造し、利害関係者に利益をもたらすと共に社会的責任を果たす。
企業行動規範
1.私たちは、法令・規則を遵守し、高い倫理観をもって行動します。
2.私たちは、社会的に有用で良質かつ安全な製品・サービスを開発・提供し、お客様の満足と信頼を獲得します。
3.私たちは、公正かつ自由な競争ならびに適正な取引を行い、政治・行政との健全かつ正常な関係を保ちます。
4.私たちは、ステークホルダーに対し、企業情報を積極的かつ公正に開示するとともに、各種情報の保護・管理を徹底します。
5.私たちは、安全・健康で働きやすい職場環境を実現するとともに、役職員の人格と多様性を尊重します。
6.私たちは、反社会的勢力や団体とは一切の関係を持たず、不当な要求に対しては、断固たる態度で臨みます。
7.本規範を遵守し、その確実な実行に向けた体制を確立するとともに、啓蒙活動を行います。

主な取引先

三菱UFJ銀行, みずほ銀行, りそな銀行, 三井住友銀行

職種・業務内容
職業・職種
業務内容
アプリケーションエンジニア
インフラエンジニア
サポートエンジニア
QAエンジニア
営業
エンジニア業務支援(障がい者採用)
● PCの管理業務 ● システムエンジニア・プログラマー業務支援 ● テストエンジニア・テスター業務支援 ● サポートエンジニア業務支援

勤務制度

9:00〜18:00(休憩1時間) ※プロジェクトによって異なる場合あり/所定労働時間:8時間/リモートワークあり(プロジェクトによる)

福利厚生一覧

各種社会保険(厚生年金、健康保険、雇用保険、介護保険)、確定拠出年金(401K)、退職金(選択制確定給付企業年金)、TJK(東京都情報サービス産業健康保険組合)の各種施設やサービス、健康診断受診費用補助、予防接種代補助、永年勤続表彰、最優秀社員賞等、クラブ活動(野球部・フットサル部・ダーツ部など)奨励

休日・休暇制度

年間休日125日(2024年予定)、完全週休2日制、祝日、夏季休暇(3日間)、年末年始休暇(12/30~1/3)、有給休暇、特別休暇(冠婚葬祭等)、誕生日休暇、産前産後休暇、生理休暇、育児休業、介護休業、子の看護のための休暇、母性健康管理のための休暇等、裁判員休暇

有給取得率

77.9%

育休・産休制度

男女共に取得実績あり。育児休暇後の復帰率100%。

オフィス環境

本社12階の執務室はフリーアドレス制。執務室内カフェスペース(コーヒーマシン設置)、リフレッシュエリア(東京湾を一望)、会議室エリア(大小様々)、セミナールーム(階層別研修等で使用)、青森事業所(2024年10月開設)

研修制度

新人研修(新卒)、フォローアップ研修、階層別研修(2~3年次社員対象)、管理職研修、専門性に特化したスキルアップ育成、未経験中途育成、OJT研修、eラーニング、資格取得支援制度、パートナーのベンダーが実施する社外研修の受講も可能

社内イベント

内定者同士や社員を交えた懇親会・交流会を随時企画。健康保険組合(TJK)主催の大会に毎年参加。BBQなどのイベントも実施。

部活動

野球部、フットサル部、釣り部、クッキング部、ダーツ部など。部署や年次関係なくメンバーが集まり、練習や大会への参加など活動。

事業
システムインテグレーション
B2B、システム開発、業務システム、インフラ構築、ネットワーク構築、クラウド、AWS、Azure、Oracle Cloud、ネットワーク、SIer、法人向け、ITインフラ、クラウド移行、ネットワーク設計、中小企業、大企業、自治体、教育機関、工場、店舗
ITプラットフォーム
B2B、IT基盤、クラウド、仮想デスクトップ、Microsoft 365、AWS、Azure、ID管理、RPA、ローコード開発、IT運用、ITサポート、法人向け
セキュリティ
情報漏えい・不正アクセス・サイバー攻撃などに対抗するため、お客様に必要なセキュリティ対策を診断から構築・導入までご提供いたします。
B2B、セキュリティ、サイバー攻撃対策、情報漏洩対策、クラウドセキュリティ、ID管理、EDR、SASE、ゼロトラスト、法人向け
ビジネスアプリケーション
業務を効率良く進めるために必要な様々なアプリケーションを取り扱っております。コンサルティングから、導入、運用、サポートまで、お客様のニーズに合わせたサービスをご提供いたします。
B2B、業務アプリ、SaaS、クラウド、業務効率化、コンサルティング、導入支援、運用サポート、法人向け
ビジネスアウトソーシング
技術力と人的リソースを必要とするシステムの運用保守からユーザサポート、ユーザ教育まで幅広いサービスをご提供いたします。
B2B、アウトソーシング、IT運用、ヘルプデスク、キッティング、IT資産管理、システム運用、情報システム部門支援、法人向け
ソフトウェアテスト
ソフトウェア品質に関するコンサルティングから、開発現場での品質保証・検証、開発プロセスに対するマネジメントなど、品質向上へのサポートをトータルでご提供いたします。
B2B、ソフトウェアテスト、品質保証、PMO、テスト自動化、品質コンサルティング、法人向け

関連キーワード

B2B、SIer、独立系、システムインテグレーション、ITプラットフォーム、クラウドサービス、セキュリティ、ビジネスアプリケーション、ビジネスアウトソーシング、ソフトウェアテスト、プロダクトサービス、システム品質サービス、ITコンサルティング、全国展開、大企業、従業員1000人以上、1990年代設立、東京都港区、SDGs、サステナビリティ、多様な人材雇用、障がい者雇用、働き方改革、テレワーク、教育研修、資格取得支援、パートナー認定多数、ISO/IEC27001、ISO9001、プライバシーマーク、IT資格推進、ワークライフバランス、健康経営、BCP(事業継続計画)、技術者集団、上流から下流まで一貫サービス、多業種対応、オリジナルサービス、Microsoft 365、kintone、Techvan Cloud Wireless、Techvan Form Assist、Techvan Support Center

ニュース 380件

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採用 553件

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業界(サブ)での成長率
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部署

137

有料版限定情報

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組織図

組織図

その他の連絡先

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役員

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16,288社がヒット

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173社がヒット

ITで従業員数1,000人以上の企業リスト

512社がヒット

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訴求

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チームワークを重視し、社員同士が協力し合う文化があります。オープンなコミュニケーションを推奨し、意見交換や情報共有が活発です。社員の成長を支援するための研修や教育プログラムが充実しており、自己啓発を奨励しています。柔軟な働き方を推進し、ワークライフバランスの実現を目指しています。

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社会に対して価値ある技術とサービスを提供し、持続可能な発展に貢献することを目指しています。技術革新を通じて、顧客の課題解決に寄与し、信頼されるパートナーとしての役割を果たします。社員が共に成長し、働きがいのある職場環境を整え、社会全体の幸福に貢献することを大切にしています。

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