神姫トラストホープ株式会社
しんきとらすとほーぷ
法人番号：
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ハイライト
SalesNowスコア
従業員数
年間成長率(従業員数)
売上レンジ (推定)
資本金
業歴 (設立年月)郵便番号
6710253
住所
上場区分
未上場
業態
BtoC,BtoB
問い合わせページ
情報あり
FAX
情報あり
代表者
佐々木武文
決算月
-
信用情報
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多岐にわたる商品やサービスを提供しています。物流や輸送サービスを中心に、顧客のニーズに応じたカスタマイズ対応を行っています。また、地域に密着したサービスを展開し、地元企業や個人との連携を強化しています。さらに、最新の技術やシステムを活用し、効率的で信頼性の高いサービスを提供しています。
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沿革
- 1984年1月 神姫バス株式会社の全額出資子会社として発足
- 1987年9月 資本金300万円 受託事業所1（姫路サファリ） 受託車両台数3両（姫路セントラルパークの園内遊覧バス）でスタート
- 1987年9月 受託車両台数50両達成
- 1987年12月 宝塚営業所設置
- 1988年11月 資本金1,000万円に増資
- 1989年7月 受託車両台数100両達成
- 1991年10月 西神営業所設置
- 1992年3月 受託車両台数150両達成
- 1995年3月 受託車両台数200両達成
- 1996年5月 資本金3,000万円に増資
- 1998年5月 資本金5,000万円に増資
- 2000年4月 居宅介護支援事業、訪問介護事業開始
- 2001年7月 宝塚営業所を廃止、三田営業所を設置
- 2004年4月 福祉介護センターのぞみ開業
- 2005年4月 経営受託事業開始 グリーンエコー笠形運営受託
- 2006年4月 明石石ヶ谷公園・Nicopa姫路みなとドーム・赤穂市立野外活動センター運営受託
- 2007年4月 姫路市自然観察の森運営受託、三田市野外活動センター運営受託、加西市体育施設他運営受託、加西市都市公園運営受託、受託車両台数270台
- 2009年4月 ふれあいプラザあかし西運営受託、赤穂総合体育会館運営受託、サンライフ姫路運営受託、加古川総合文化センター運営受託
- 2010年4月 三木市有料スポーツ施設運営受託、スポニックパーク一宮運営受託
- 2012年4月 赤穂総合体育会館運営終了、明石海浜公園運営受託、姫路市立楽寿園運営受託、姫路市立田寺、網干、広畑テニスコート運営受託、星の子館運営受託、姫路市青山にサービス付高齢者向け住宅「青山の郷」及び「ケアサービス神姫あおやま」を開設、姫路市白国の「福祉介護センターのぞみ」を「ケアサービス神姫しらくに」に名称変更
- 2013年4月 加西市体育施設他運営終了、加西市都市公園運営終了、三木市有料スポーツ施設運営終了
- 2014年4月 Nicopa姫路みなとドーム運営終了、サンライフ姫路運営終了、加古川総合文化センター運営終了
- 2015年2月 岡山営業所開設
- 2015年4月 三田市野外活動センター運営終了、赤穂元禄・海浜スポーツセンター運営受託、高砂市駐車場運営受託
- 2016年4月 加西市都市公園運営受託、みなとひろば（赤穂元禄・海浜スポーツセンター）運営受託
- 2017年4月 星の子館運営終了、阪神出張所開設、姫路市香寺温水プール運営受託、相生市羅漢の里・ふるさと交流館運営受託
- 2019年4月 岡山営業所閉鎖、高砂市駐車場運営終了
- 2020年5月 事業分割により、介護事業を株式会社ケアサービス神姫に承継
- 2021年4月 神姫トラストホープ株式会社に社名変更、安全運転コンサルティング事業開始
- 2022年4月 阪神出張所を阪神営業所に名称変更、グリーンエコー笠形運営終了、赤穂市民総合体育館・赤穂城南緑地運動施設運営受託
- 2023年4月 三木市有料スポーツ施設運営受託、高砂市伊保スポーツ広場運営受託、姫路市家島B＆G海洋センター外３施設運営受託、ふれあいの里運営受託
- 2024年4月 兵庫県立こどもの館運営受託、姫路みなとドーム運営受託
- 2025年4月 阪神営業所を三田営業所に統合、姫路市立テニスコート運営終了
- 企業理念
- 地域共栄 未来創成
- ビジョン
- 積み重ねてきたことと私たちの成長のすべてを、地域・社会に活かす。未来につなげる。
- 行動指針
- 「誠実に、果敢に、おもしろく」
「誠実に」
関わる人すべてを思いやり、責任を持って、やり遂げる。
一人ひとりが頼られる存在になるように、お客様、地域、取引先、株主のみなさま、社員など…関わる人すべてを思いやることが私たちの要。積み上げてきた実績や伝統から真摯に学び、関わることすべてに責任を持って、やり遂げることから新たな伝統が生まれます。
「果敢に」
変化や失敗を恐れずに、粘り強く挑戦し続ける。
変化や失敗を恐れることなく、現状に満足しないで粘り強く挑戦し続ける姿勢。知識や経験を活かし、型にはまらず、勇気ある行動を積み重ねていくことが成果や成功につながります。
「おもしろく」
自らの意志を持って、全力で仕事を楽しむ。
自らの意志を持って仕事に一生懸命取り組めば、私たち自身も、会社も、地域・社会も、未来も、もっとおもしろくなるはず。全力で、臨機応変に仕事を楽しめるかどうかが、これからの成長の鍵となります。
- 職業・職種
- 業務内容
- スクールバスの添乗補助スタッフ
- 生徒送迎中の車内安全管理・生徒乗降の添乗補助業務
- 大学生及び職員の送迎中型バスドライバー
- 大学生及び職員の送迎中型バス運転業務。加東市内のループ便1日4便。
- 公共施設のスポーツインストラクター
- 施設利用受付、利用者案内、スポーツ教室指導、施設広報業務
- 【明石中央体育会館】スポーツインストラクター
- 体育館スタッフ業務（運動指導、簡単なPC操作など）
- 施設運営スタッフ
- 「姫路市自然観察の森」にて、施設運営等
- 総合事務職
- 事務・管理スタッフ。企業活動を円滑に進めるための労務管理、経理関係全般、各部門の予算・事業計画のとりまとめ等
- 受託職
- 施設運営・管理スタッフ
勤務制度
シフト制、週休2日制（職種により異なる）
福利厚生一覧
通勤補助、各種社会保険完備（勤務条件による）、賞与年2回、制服貸与、年次有給休暇は法定通り、その他諸制度有、協会健保（社会保険）、厚生年金、雇用保険、労災加入、健康診断費用負担（年1回、入社時）、通勤費支給、マイカー通勤可能（職種による）
休日・休暇制度
週休2日制、土・日曜・祝日、他長期休暇有り（春季・夏季・冬季）、年間休日数111日（職種による）、年次有給休暇付与（入社6ヶ月経過後）
- 車両管理事業
- お客様のお車を預かり、車両の運行管理から運転サービス士の人事労務管理まで、トータルで管理を行う。運転・点検・保険手続き、運転サービス士の労務管理など一切を行うトータル管理業。30年以上の実績を活かし、集客・人材採用・コスト削減を支援。
- B2B、車両管理、運転士派遣、運行管理、労務管理、アウトソーシング、送迎バス、役員車、神姫バスグループ、兵庫県、大阪府北部、岡山県一部、プロ運転士、教育研修、リスク軽減、管理業務省力化
- 経営受託事業
- 兵庫県内にある公営公共施設の経営を受託。憩いの場・文化を学ぶ場・健康を育む場・地域活性化の場として、各施設の運営を行う。
- B2G、公共施設運営、受託運営、地域活性化、兵庫県、公営施設、文化施設、健康施設、憩いの場
- 出張型安全運転研修
- 安全運転に特化した教官が、企業の要望に合わせて希望の場所で安全運転研修を実施。屋外で実際に車を使用した体験講義や室内講座を組み合わせて提供。実技（体験型安全運転研修）、あおり運転撲滅（アンガーマネジメント研修）、飲酒運転撲滅研修などのメニューを用意。
- B2B、安全運転研修、出張研修、運転技術教育、体験型研修、アンガーマネジメント、飲酒運転防止、従業員教育、企業向け、兵庫県
関連キーワード
B2B、自動車管理、車両管理、軽貨物運送、人材派遣、安全運転コンサルティング、経営受託、太陽光売電、公共施設運営、兵庫県、姫路市、神戸市、三田市、大企業、神姫グループ、地域密着、官公庁取引、民間企業取引、ESG、SDGs、社会貢献、安定経営、グループ会社多数、設立40年以上、1000人以上規模
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組織図
その他の連絡先
その他の連絡先情報はありません
役員
人 (経歴)情報はありません
テクノロジー
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業務請負の企業リスト
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雰囲気
Powered by AI地域社会に根ざし、顧客との信頼関係を最優先に考えています。常に新しい価値を提供し続けることで、地域の発展に貢献する姿勢を持ち続けています。誠実さと透明性を重視し、持続可能な社会の実現を目指しています。顧客のニーズに応えるために、柔軟で迅速な対応を心掛けています。
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