ハイライト
郵便番号
1120002
住所

上場区分
グロース(内国株式)
業態
-
問い合わせページ
情報あり
FAX
情報あり
代表者
加藤エルテス聡志
決算月
6
ビジネス
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人工知能やデータ解析技術を駆使し、さまざまな業界における効率化や高度化を支援するソリューションを提供しています。具体的には、ビッグデータの分析、予測モデリング、最適化アルゴリズムの開発などを通じて、企業の意思決定をサポートし、業務プロセスの改善を図ります。
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小業界
-ニュース 142件
2025年07月14日
prtimes
2025年05月13日
prtimes
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採用 504件
2025年06月16日
その他
2025年06月14日
ワークポート
2025年06月09日
その他
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成長率
単位:人
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部署
全4件| 部署名 | 部署カテゴリー | 電話番号 | 住所 |
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有料版限定情報
組織図

その他の連絡先
全1件人
役員
取締役CFO
平井 良介
2013年2月 有限責任監査法人トーマツ 入所2024年4月 当社 入社2024年8月 株式会社ファイナンス・プロデュース 監査役就任(現任)2024年8月 メールカスタマーセンター株式会社 監査役就任(現任)2025年4月 当社執行役員CAO兼コーポレート部門長就任2025年7月 当社執行役員CFO就任(現任)
代表取締役COO
佐藤 飛鳥
2005年7月 アクセンチュア株式会社 入社2012年1月 起業を経て、アクセンチュア株式会社 再入社2020年1月 当社 入社2024年7月 当社常務執行役員COO就任(現任)
代表取締役CEO
加藤 聡志
2004年4月 プロクター・アンド・ギャンブル・ジャパン株式会社 入社2008年9月 マッキンゼー・アンド・カンパニー・インコーポレイテッド・ジャパン 入社2011年9月 バクスター株式会社 入社2013年12月 一般社団法人日本データサイエンス研究所設立 代表理事就任2014年7月 RISU Japan設立 取締役就任2016年3月 リーズンホワイ株式会社 社外監査役就任2018年7月 株式会社日本データサイエンス研究所(現当社)設立 代表取締役社長就任(現任)2022年11月 株式会社ファイナンス・プロデュース 取締役就任(現任)2023年10月 メールカスタマーセンター株式会社 取締役就任(現任)
監査役
畠山 登志弘
2006年12月 新日本監査法人(現EY新日本有限責任監査法人) 入所2017年7月 MSキャピタル株式会社 入社2018年8月 MENOTO株式会社 入社2019年12月 畠山公認会計士事務所(現任)2020年3月 当社社外監査役 就任(現任)
SNS
Energy Analyst, President of Post oil Strategy Institute
Noriaki Oba
データサイエンティスト
Satoshi Noda
Consulting DX Data IT AI Neuroscience Molecular Biology Healthcare
Takahiro Yamazaki
ディレクター
Yurie Minami
立教大学大学院人工知能科学研究科在学
松井佑馬
システムサポートエンジニア
古殿みさ
Director at mokha Inc.
Daisuke Miyakawa
Senior AI software Engineer | Solution Architect
Hiroki Kuribayashi
ESADE × Ross MBA | Marketing|Data Analytics |Sustainability
KOSUKE KAWAI
Data Science Director at JDSC
Kota Mori
SAP SE Specialist in S 4HANA Public Cloud Implementations
Lưu Trương Trúc Linh
CISA, ITIL, COBIT, TOGAF, SAP, AWS, BABOK
Shunichiro Nakamura
JDSC Recruiter
原口果奈
経営企画
Rika K.
Director 「UPGRADE JAPAN」をミッションに掲げ、AI データの力で、産業共通課題の解決に向け、データサイエンティストとエンジニア、ビジネスの「三位一体」で、戦略立案から、AI構築、業務改革・システム実装まで一気通貫で支援します。
Yosuke Kuroda
JDSC Data Scientist
Yuki Koga
Digital Transformation Consultant
Yutaro Kajiwara
人事・採用リーダー
井上柚子
BS Student in University of Electro Communication School of Electronic Enginnering and Computer Science
Haruo Otake
Accenture Application Development Manager
Hirokazu Kamei
An officer of Ministry of Health, Labour and Welfare in Japan
Kazuki Hosoda
Manager(ビジネスデベロップメント)
Sukara Abe
データサイエンティスト
Takehiko Yasukawa
Businessコンサルタント
菊池健太
IT Consultant 株式会社JDSC
黒田真太郎
CEO at JDSC
Satoshi Erdos Kato
JAPAN』(≒「AI・データ活用」による「社会課題の解決」)を目指しています。【業界】:製造業 物流 ヘルスケア エネルギー、等 【テーマ】 : DX戦略立案 新サービス共同開発 データ基盤構築 DX人材育成支援 DMにてお気軽にご相談ください
Asuka Sato
データサイエンティスト
Yasunori Horikoshi
データアナリスト
Mizuho Matsuoka
物流コンサルタント
Suguru S.
JDSC コンサルタント
takeshi nakagawa
JDSC
Masaaki Hamaya
Software Engineer
Obiko Sato
人事採用リード
Ryuki Ohnaga
Data Scientist
Shota Narisawa
AIコンサルタント
Yusuke Aoki
JDSC
前田大輔
BizDev Data&AI Consultant at JDSC
太田雄
JDSC Inc. Director
田中大輔
Business Data & Analytics Consultant 株式会社JDSC
Hiroyuki Hayashi
Ph.D. | Data Science JDSC
Takahiro Tsujimoto
Director
Hikaru Hayakawa
Consultant Accenture
Hiroyoshi Horikawa
営業職
Yudai Fujinaga
データサイエンティスト 株式会社JDSC
竹原大翼
代表取締役(常務執行役員)COO
佐藤飛鳥
Web Engineer, Project Manager at 株式会社JDSC
Hiroshi Koga
Consultant at JDSC
Takara Onozawa
AIコンサルタント
須羽泰行
Manager at JDSC Co. Ltd.
Itsuki Hirano
Sales Manager
Norio Kitamura
Kearney Senior Technical Analyst
Yoshiaki Sato
Data Science ML Platform Architect | Building Reliable, Reproducible, and High Performance ML Systems
Yuta Masubuchi
執行役員 DXソリューション事業部 ユニット長
城戸崎由美香
コンサルタント
山本尚矢
データサイエンティスト
矢野勝也
労務
進藤竜一
事業開発
Kengo Watanabe
Manager at JDSC Co.,Ltd
Mamoru Sakano
経営企画
Takahiro K.
JDSC データサイエンティスト
Tokuma Suzuki
Data Analyst Data Scientist
Tomoya Saito
Japan Data Science Consortium Co. Ltd. Consultant
大田大介
ITコンサルタント
沼川直樹
秘書
秘書室 JDSC
執行役員、VPoDS
中橋良信
取締役(執行役員)DXソリューション事業部長
吉井勇人
CFO(CAO)執行役員
平井良介
JDSC 顧問
安野弘通
執行役員(ディレクター )
田口裕之
JDSC Japan Data Consortium (Ticker 4418)
Daisuke Nagaoka
テクノロジー
プログラミング言語
Python
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React
SQL
TypeScript
Ruby
Webフレームワーク
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利用ツール
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株式会社JDSCを含む企業リスト
20,167社がヒット
東京都で従業員数50人以上〜300人未満の企業リスト
16,288社がヒット
システム開発の企業リスト
3,026社がヒット
ITで従業員数50人以上〜300人未満の企業リスト
572社がヒット
国内にある売上50億円以上〜300億円未満の企業リスト
社風
企業の考え方
オープンなコミュニケーションを重視し、意見交換やアイディアの共有が活発に行われています。挑戦する姿勢を大切にし、失敗を恐れずに新しいことに取り組む風土があります。チームワークを大切にし、互いにサポートし合いながら成長を目指す文化が根付いています。
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雰囲気
社会の課題を解決するために、最先端の技術を活用し、持続可能な社会の実現を目指しています。人々の生活を豊かにし、未来を見据えた革新的なソリューションを提供することを通じて、全てのステークホルダーに価値を提供することに重きを置いています。
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最終データ更新: 2026年04月05日
