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株式会社キタムラ

EnterpriseSingleIcon2024

きたむら

法人番号:

法人番号
企業説明文sparkleIconPowered by AI
1943年5月1日に設立され、高知県に本社を構える写真現像・保存・プリントを提供する企業です。同社は写真撮影サービス事業、写真プリント事業、および撮影機器販売事業を展開しており、広告・制作、生活用品、小売・販売・卸売、スタジオ・写真撮影、リサイクルショップ、紙媒体印刷、音響・映像機器などの業界に関与しています。

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ハイライト

speedIconSalesNowスコア
B評価
groupIcon従業員数
1,925名
monitoringIcon年間成長率(従業員数)
00%
barChartIcon売上レンジ (推定)
1,000億円以上
moneyBagIcon資本金
10,000万円
eventNoteIcon業歴 (設立年月)
82年 (1943年05月設立)
  • 郵便番号

    7800870

  • 住所

    住所
  • 上場区分

    未上場

  • 業態

    BtoC

  • 問い合わせページ

    lockIcon

    情報あり

  • FAX

    lockIcon

    情報あり

  • 代表者

    浜田宏幸

  • 決算月

    3

monitoringIcon信用情報
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ビジネスsparkleIconPowered by AI

カメラや関連機器の販売を中心に、写真プリントやアルバム作成などのサービスを提供しています。写真撮影のための機材レンタルや修理サービスも行っており、お客様の多様なニーズに応えています。専門知識を活かし、初心者からプロフェッショナルまで幅広い層に対応しています。

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沿革

1934年3月 高知県高知市に「キタムラ写真機店」として創業
1943年5月 株式会社キタムラ設立
1976年 売場面積100坪の第一号店を開設、チェーンストア化開始
1988年 労働組合発足
1999年 インターネット事業開始、2006年頃からオムニチャネル戦略展開
2002年 デジタルミニラボを全店に配置
2004年 リユース事業拡大
2005年 スタジオマリオの出店加速
2006年 コニカオンラインラボ営業譲渡
2012年 Apple製品の修理事業開始
2020年 新宿北村写真機店OPEN
2022年 セルフ写真館PICmii OPEN
2024年 Photomatic日本初フラッグシップショップOPEN、本社新社屋へ移転予定

キタムラIZM
1. お客さまの思い出を大切にする
2. 変化に対応し続ける
3. チームワークを重視する
4. 多様性を尊重する
5. 自ら動く・挑戦する
6. コミュニケーションを大切にする
7. 専門性を磨く
8. お客さまの期待を超える
9. 失敗を恐れず挑戦する
10. 仲間を信じる
11. 仕事を楽しむ
12. 変化を楽しむ
13. 未来を創る
14. 社会に貢献する
15. 誠実である
16. 感謝の気持ちを持つ
17. 目標を持つ
18. 成長し続ける
19. 率直に意見を言う
20. 互いに認め合う
21. 夢を持つ
ミッション
すべてのお客さまに新しい写真の楽しみ方を提供し、また写真文化を発展進化させていくことが、私たちの使命です。
信念
すべての人に思い出のある豊かな人生を歩んでほしい

主な取引先

「カメラのキタムラ」「スタジオマリオ」等の事業の付加価値向上に繋がる事業・マーケティング・サプライチェーンなどの戦略企画・立案、実行支援および商品・サービスの開発

取扱商材・商品

カメラ本体、交換レンズ、デジタル一眼、ミラーレス一眼、コンパクトデジタルカメラ、ビデオカメラ、家電、カメラ用品、アルバム、写真用品、スマートフォン、中古カメラ・レンズ、中古時計、中古スマホ、ブランド品、貴金属、フォトグッズ(パネル、キーホルダー、マグカップ、Tシャツ、カレンダー等)

職種・業務内容
職業・職種
業務内容
デジタルマーケティング
独自のオムニチャネル戦略を駆使し、オンラインのみならずリアル店舗も含めた多面的なチャネルを管理・活用。ECでは店舗受け取りを希望されるお客様が全体の7割。集客や販売だけでなく、店頭でのサポートを含めた顧客体験全体をマーケティング。担当領域のみならず、前後工程に携わるメンバー、各事業部、店舗スタッフも含めた多様なプロフェッショナルと連携し、継続的な顧客関係を構築するスキルが求められる。
DX推進
新たなビジネスモデルを創出する“攻めのDX”。思い出サービス事業やAI活用によるリユース事業など、店頭でのオペレーションやヒューマンタッチに関する部分をデジタルで変革。OMO(Online Merges with Offline)に本格的に取り組み、多様な視点と大胆な発想で新たな価値を生み出し、事業をドライブする。
サプライチェーンマネジメント
全国1,000超の店舗で扱う多様な商品の原材料や備品の調達と流通を担う。既存のカメラ関連事業やスタジオ事業、新規事業をスケールさせるために重要な役割。長い歴史による顧客とのつながり、オンライン・オフラインの販売接点を活かし、独自性の高いサプライチェーンを構築・管理。
接客販売スタッフ(店長候補)
“思い出を未来に刻む仕事”“思い出をプロデュースする仕事”を経験。接客・販売を通じてお客様の思い出づくりをサポート。その後、エリア統括リーダー、バイヤー、企画、マーケティング、販促、人事、情報システムなど幅広いキャリアステップが可能。

勤務制度

交替制(実働8時間)、変形労働時間制、シフト制、時短勤務制度あり(育児短時間勤務制度:小学校卒業まで取得可能)

固定残業・みなし残業

平均残業時間は月4.7時間(2024年度実績)

福利厚生一覧

社宅制度(家賃8割会社負担、引っ越し代・敷金・礼金も会社負担、住みたい部屋を自由に選べる)、従業者割引制度、レクリエーション援助金、各種レジャー施設割引、資格支援制度、社外フォトコンテスト入賞祝い金制度、全国契約ホテル宿泊割引、退職金制度、育児短時間勤務制度、カムバック制度、キタムラ健康保険組合、慶弔見舞金制度、キタムラ労働組合、旅行補助金支給制度、従業者割引制度、OG・OP会、子育て支援施設・サービス利用割引、出産育児一時金(1児につき500,000円)、出産手当金

休日・休暇制度

年間休日115日(変形労働時間制)、年次有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔などの特別休暇、シフト制(休み希望提出可)

平均年齢

39.9歳

有給取得率

92.6%

育休・産休制度

産前産後休業、育児休業、育児短時間勤務制度(小学校卒業まで取得可能)、カムバック制度、出産育児一時金、出産手当金、ベビーシッター補助

オフィス環境

本社:東京都新宿区西新宿6-3-1 新宿アイランドウイング(2024年7月新社屋へ移転)

研修制度

新入社員研修(宿泊型)、店舗でのOJT研修、技術研修、動画マニュアル(キタムラe学校)、社内コールセンター、資格支援制度、思い出マイスター制度、イノベーションアイデア制度、OFF-JT研修

キャリアパス事例

接客販売スタッフ(店長候補)→リーダー職(カメラのキタムラリーダー、マリオリーダー、モバイルリーダー等)→店長・統括マネジメント店長→ブロック長→本部(バイヤー、企画、マーケティング、販促、人事、情報システム等)

社内イベント

レクリエーション援助金によるBBQやボーリング大会、テーマパーク無料チケット配布、北海道・沖縄ツアー、旅行補助金支給制度

部活動

部活動に関する具体的な記載はなし

事業
カメラ・家電・写真関連商品販売
カメラ本体、レンズ、家電、カメラ用品、アルバムなどの販売。ネットショップや店舗での販売を展開。
B2C、家電量販店、カメラ専門店、ネットショップ、店舗販売、中古販売、全国展開、写真用品、家電、カメラ、レンズ、スマートフォン、時計、ブランド品
中古買取・リユース事業
カメラ、レンズ、時計、スマートフォン、ブランド品、貴金属などの買取・リユースサービス。出張買取、店舗買取、直送買取に対応。
B2C、B2B、リユース、中古買取、出張買取、店舗買取、直送買取、ブランド品、貴金属、全国対応、査定無料
カメラメンテナンスサービス
カメラやレンズの掃除、センサークリーニングなどのメンテナンスサービスを店舗で提供。
B2C、カメラメンテナンス、センサークリーニング、専門スタッフ、予約不要、即日対応、写真機器
ネットショップ運営
カメラ、家電、写真用品などのネット通販サイト運営。ネット注文・店舗受取や宅配に対応。
B2C、EC、ネット通販、家電、カメラ、写真用品、全国配送、店舗受取
Vポイントカード・会員サービス
Vポイントが貯まるカードやネット会員サービスの提供。ポイントサービスや会員限定特典を展開。
B2C、ポイントサービス、会員サービス、ロイヤリティプログラム、ネット会員、顧客囲い込み

関連キーワード

B2C、B2B、小売、オムニチャネル、EC、写真、カメラ、リユース、フォトサービス、店舗網、全国展開、リアル店舗、ネットショップ、Apple正規サービスプロバイダ、子ども写真館、スタジオ、サプライチェーン、DX、データ活用、CRM、人材育成、多様性、働き方改革、女性活躍、SDGs、サステナビリティ、循環型社会、歴史ある企業、大企業、従業員5000人以上、全国900店舗以上、社会的役割、写真文化推進、家族、思い出、顧客第一、成長志向、挑戦、変化対応、専門人材、教育制度、福利厚生充実、ワークライフバランス

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採用 10,469件

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成長率

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都道府県での成長率
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業界での成長率
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業界(サブ)での成長率
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部署

4

有料版限定情報

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組織図

組織図

その他の連絡先

その他の連絡先情報はありません

役員

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社外監査役

今野 淳

平成4年10月  中央新光監査法人入所

平成9年4月  公認会計士登録

平成11年11月  椿勲公認会計士事務所入所

平成15年10月  税理士登録

平成18年10月  今野公認会計士事務所代表(現任)

平成30年6月  当社監査役就任(現任)

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社外監査役

中山 忠彦

平成14年6月  株式会社四国銀行取締役

平成20年6月  同行退職

平成20年6月  ニューコウチビル株式会社代表取締役社長

平成24年6月  当社監査役就任(現任)

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社外監査役

渡辺 一勝

平成11年6月  十条セントラル株式会社(現・日本製紙株式会社)取締役

平成14年10月  草加紙パック株式会社 代表取締役社長

平成24年6月  当社監査役就任(現任)

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監査役

椿   勲

平成9年1月  椿勲公認会計士事務所代表(現任)

平成11年6月  株式会社椿総合経営研究所代表取締役就任(現任)

平成12年6月  当社取締役就任

平成19年6月  監査役就任(現任)

平成26年10月  フィード・ワンホールディングス㈱(現・フィード・ワン㈱)監査役就任(現任)

SNS

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管理経営

Youmei Chin

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フォトグラファー

ひびき岩間

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監査役

今野淳

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執行役員副会長(副会長)

北村正雄

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退任(取締役)

大橋歳幸

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退任(取締役)

大西英之

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執行役員(取締役)

岡林一郎

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執行役員(取締役)

岩本満孝

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常務執行役員(取締役)

崎川洋邦

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退任(取締役)

平尾千秋

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退任(常務)

成岡冨士夫

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事業本部長、執行役員副社長

斎藤武一郎

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常勤監査役(副会長)

杉本央

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執行役員(取締役)

松井幹夫

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退任(取締役)

水野年成

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管理本部管掌、社長

浜田宏幸

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退任(常務)

甲藤隆造

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取締役

白砂晃

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取締役

福本和宏

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執行役員(取締役)

秋山圭一

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常務執行役員(取締役)

菅原孝行

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常勤監査役

金沢稔

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退任(取締役)

長島優

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システム管理者

藤原宏輔

テクノロジー

利用ツール

Yahoo Analytics

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Google Global Site Tag

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Bing Universal Event Tracking

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Google Global Site Tag

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Bing Universal Event Tracking

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Yahoo Analytics

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10社がヒット

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Salesforse/HubSpot連携訴求
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訴求

社風

企業の考え方

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チームワークを大切にし、互いに助け合う風土があります。従業員の成長を支援するための教育プログラムが充実しており、スキルアップを奨励しています。働きやすい環境作りに力を入れ、ワークライフバランスを重視しています。創造力と挑戦心を尊重し、新しいアイデアを積極的に取り入れています。

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雰囲気

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お客様に対して誠実であり続け、信頼を築くことを重視しています。革新と品質の向上を追求し、社会に貢献することを目指しています。持続可能な成長を念頭に置き、環境保護と地域社会との共生を大切にしています。

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