株式会社リゾーム

りぞーむ

法人番号：

企業説明文

東京都に位置するウェブ開発やプログラミング研修、エンジニア紹介企業です。2001年11月28日に設立され、広告・制作、IT、人材・アウトソーシング、教育などの産業を展開しています。ウェブアプリケーション開発事業やコンピュータプログラム学習支援事業などを通じて、クラウド系/SaaS/ASPサービスの提供やセミナーの開催、人材紹介などのサービスを提供しています。

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電話番号

メールアドレス

ホームページ

https://www.rhizo-me.com/company/

業界

IT>

ITインフラストラクチャー人材紹介

所在地

東京都中央区

ハイライト

SalesNowスコア

A評価

従業員数

122名

年間成長率(従業員数)

00%

売上レンジ (推定)

資本金

1,000万円

業歴 (設立年月)

23年 (2001年11月設立)

郵便番号
1030015
住所
上場区分
未上場
業態
BtoC,BtoB
問い合わせページ
情報あり
FAX
情報あり
代表者
榮澤暁誠
決算月
-

信用情報

ビジネスPowered by AI

デジタル技術を活用し、業務効率化やデータ分析の支援を行っています。また、企業の持続可能な成長をサポートするためのソリューションを提供しています。多岐にわたる業界に対して、カスタマイズされたサービスを提供することで、クライアントの課題解決をサポートしています。

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沿革

2001.11 リゾームを設立
2008.04 自社エンジニアの新卒採用スタート
2012.11 小伝馬町オフィスに移転
2013.11 Web&受託開発事業でメンバー20名を達成
2015.04 エンジニア研修サービスITCOLLEGEをスタート
2015.11 パートナーエンジニア稼働数月間100名を達成
2016.06 水天宮前オフィスに移転
2017.04 ITCOLLEGEの研修会場を増床
2019.11 売上高15億円を達成
2021.01 設立20年を迎え、企業理念・コーポレートロゴをリニューアル
2021.11 設立20年目で過去最高益達成
2021.11 東京都より「テレワーク・マスター企業」に認定
2022.02 本社オフィスへITCOLLEGE研修会場を増床
2023.08 本社オフィスリニューアル
2023.10 情報セキュリティマネジメントシステム（ISMS）の国際規格（ISO/IEC 27001:2022）を取得
2023.12 A.i. Nihombashi EASTビルへITCOLLEGEオフィスを移転・研修会場を増床
2024.09 社員数100名体制を迎えました

MISSION: 常にイメージを超える「+1」のアイディア
デジタルで解決できる課題はデジタルで、人にしか解決できないことはアイディアで。私たちは社員の80%以上をエンジニア経験者が占める「エンジニアリング企業」として、デジタルスキルだけを武器に、アウトプットに対して、そしてそれを生み出すプロセスに対して、常にお客様のイメージを超える「+1」のアイディアを提案し続けます。
VISION: 存在価値を刺激する
「自分たちが真っ先に仕事を楽しむ」ことで日本のテクノロジー業界を支える150万人へと仕事の楽しさを伝え、仕事もプライベートも心から楽しむポジティブな人を1人でも多く増やしていきます。
VALUE: Action. 誠実さは行動で示す
Fair. すべての人生を意識し、「フェア」にこだわる
Go all out. 言葉を尽くし、仕事に尽くす
WAY: All for one. 一体感を持つ
Ownership. 逃げない
Rescue. 見捨てない
Keep one's word. 約束を守る
Positive. ポジティブ
Think while acting. 行動しながら考える
Plus one. +1の価値をつくる
SPIRIT: 成長追求

主な取引先

abs株式会社, ANAシステムズ株式会社, 合同会社DMM.com, 株式会社KNT-CTウエブトラベル, nmsエンジニアリング株式会社, Sky株式会社, 株式会社TOKAIコミュニケーションズ, 株式会社USEN, 株式会社アイエスアイ, 株式会社アイティーソリューションズ, アットホーム株式会社, アルティウスリンク株式会社, 株式会社インフキュリオン, 株式会社インターネットイニシアティブ, 株式会社ウィルオブ・ワーク, 株式会社エスキュービズム, エレクス株式会社, 株式会社学研エル・スタッフィング, 株式会社キーマネージメントソリューションズ, 株式会社共同通信デジタル, 株式会社クエスト, 株式会社ぐるなび, 株式会社グローバルビジョンテクノロジー, 株式会社サイバード, さくら情報システム株式会社, 株式会社システムエグゼ, 株式会社SI&C, 株式会社シンカーミクセル, 株式会社スーパーソフトウエア, タメニー株式会社, チームラボエンジニアリング株式会社, 株式会社デーコム, 株式会社データサービス, データ・フォアビジョン株式会社, 東海ビジネスサービス株式会社, 株式会社ドワンゴ, 株式会社日本デイリー通信社, 日本ビジネスシステムズ株式会社, 株式会社ビッグツリーテクノロジー＆コンサルティング, 株式会社ファンリード, ほけんの窓口グループ株式会社, 株式会社マイカンパニー, 株式会社マネーフォワード, リブオン・エンタープライズ株式会社, ほか（敬称略）

職種・業務内容

職業・職種: 業務内容
バックエンドエンジニア（新卒）: モダン技術を活用した自社内開発。システム事業部配属。若手のうちからフルスタックなキャリアを目指せる。研修制度、モダンなサービス・アプリのチーム開発、実力主義の人事評価制度。
バックエンドエンジニア（受託開発・中途）: モダン技術＆メジャー案件で市場価値が上がる。ビジネス推進部配属。自由度の高い案件選択制度、単価評価制度、キャリアプランニング。Webサービスやスマホアプリの新規開発・機能追加・改善などバックエンド設計・実装。PLクラスは顧客折衝・要件定義～リリース、SE/PGクラスは基本設計～リリース。
SESエンジニア: 案件選択制度でプロジェクトを選択。バックエンドエンジニア（SE・PGクラス）が中心。要件定義・基本設計など上流工程～実装・テストまで経験レベルに応じて担当。リモート率8割以上。単価評価制度で年収が決定。エージェント・メンター制度あり。
インフラエンジニア（インフラ研修講師）: インフラエンジニアとしての知識・経験を活かし、オンプレミス・クラウド研修を担当。教育専門企業ならではのトレーニング制度。大手事業会社から中小・ベンチャーまで幅広い顧客基盤。講師トレーニング（3ヶ月程度）後、研修コース（Windows Server、ネットワーク、AWS資格、CCNA、LPIC等）を担当。
プログラミング研修講師: 開発エンジニアとしての知識・経験を活かし、Java・C#・PHP・Python研修を担当。教育専門企業ならではのトレーニング制度。大手事業会社から中小・ベンチャーまで幅広い顧客基盤。講師トレーニング（3ヶ月程度）後、研修コース（Java、C#、PHP、Python等）を担当。

勤務制度

リモートワーク（全社リモート率76%、SESエンジニア80%、受託エンジニア85%、バックオフィス100%）、フルリモート・ハイブリッドワーク選択可、フレックス勤務（本社勤務エンジニアはコアタイム11:00-16:00、フレキシブルタイム7:00-11:00/16:00-20:00）、時短勤務（3歳未満の子育て社員対象）、裁量労働制（SES営業）

固定残業・みなし残業

20時間分のみなし残業（SES営業職を除く全社員）。超過分は残業代支給。全社平均残業時間は10時間未満。

福利厚生一覧

社会保険完備（健康保険、厚生年金、労災、雇用保険）、アフラックがん保険・医療保険（希望者）、健康診断・人間ドック（年1回、会社負担）、年次有給休暇（1時間単位取得可）、慶弔休暇、産休・育休、子供の看護休暇、旅行支援・保養所（関東ITソフトウェア健康保険組合）、企業型確定拠出年金、副業OK（事前申請制）、書籍購入支援（最大1万円/年）、資格取得支援（受験料全額＋最大5万円お祝い金）、外部セミナー参加支援（年3日有給消化不要）、新規事業立ち上げ支援、サークル活動補助（1名につき1,000円/月）、リファラル採用手当（25～100万円）、役職手当、リーダー手当、子供手当（1人あたり1万円/月）、リモート手当（稼働日数×200円/日）、出社手当（SESエンジニア月1万円）、引越し手当、メディア掲載手当

休日・休暇制度

完全週休2日制（土日祝）、年間休日120日、年次有給休暇（1時間単位取得可）、慶弔休暇、産休・育休、子供の看護休暇、年末年始休暇（2025年は最大9連休）

平均年齢

31歳（2025年度）

平均年収

552万円（30代前半の平均年収）

男女比

女性23%（女性マネージャー4名在籍）

有給取得率

86.7%（2024年度）

育休・産休制度

産休・育休取得・復帰率100%。男性社員で10日以上の育休取得実績あり。3歳未満の子供がいる社員の時短勤務、看護休暇（子供1人につき5日以上、2人以上は10日以上）、時間単位での看護休暇取得可。育児との両立に関する社員教育（年1回ハラスメント教育）

オフィス環境

本社（東京都中央区日本橋箱崎町）、ITCOLLEGE研修会場2拠点。執務スペース外にフリースペースあり。静かな環境。最新の開発マシン（メモリ16GB・Core i7以上）、デュアルディスプレイ貸与。私物MacbookやiPhone業務利用可（申請制）。Google WorkSpace、Office365、Backlog、Git、Slack、Zoom、Jinjer、SmartHR、Figma、Adobe製品等SaaS導入。業務中のイヤホン・音楽OK、服装・髪型・ネイル自由、飲食自由、フロア内自販機・ウォーターサーバー、コンビニ徒歩3分、屋外喫煙所、電話対応不要。

研修制度

新卒エンジニア：入社前Eラーニング（任意）、1dayセミナー（任意）、入社後ITCOLLEGEで4ヶ月間のプログラミング研修（Java、SPA、AWS）、OJT（3ヶ月）、先輩社員メンター制。中途エンジニア：未経験者は最長2ヶ月のITCOLLEGE研修。中堅エンジニア：マネジメント研修（オンライン）、スクラムマスター研修（認定資格取得支援）。全社員：社内勉強会（輪読会、資格対策、営業・マーケティング等）、書籍購入・外部セミナー参加支援、推奨資格取得支援（受験料全額＋最大5万円お祝い金）、新規事業立ち上げ支援。

キャリアパス事例

エンジニア：プログラマー→チームリーダー/スクラムマスター/SE→プロジェクトマネージャー/事業部長。講師：サブ講師→統括マネージャー/メイン講師→事業部長。営業：メンバー→チームリーダー→事業部長。広報：メンバー→マーケティングリーダー/ディレクター。採用：メンバー→チームリーダー。事業部・職種を跨いだキャリアチェンジも活発（例：エンジニア→講師・採用・営業等）。

社内イベント

社内飲み会、ボードゲーム大会、大食い大会、忘年会（自由参加、定期開催）、新卒歓迎会（4月）、決算報告会（11月）、事業部ごとの交流・スキルアップイベント、社長との1on1ランチミーティング、役員とのカルチャーランチ、定期的な1on1、全社会

部活動

公式サークル（バンド、フットサル、アイドル、カラオケ等）。フットサルサークルは2020年度関東ITSフットサル大会オープン部門優勝。部活動費用支給（1名につき1,000円/月）。

小業界

ITインフラストラクチャー人材紹介

事業

Webサービス・アプリ開発: Webサービス開発、アプリ開発、クラウド構築などプロジェクトに応じて、少数精鋭のベストメンバーをアサイン。新規事業の企画・立ち上げからサービス・アプリ開発、DevOpsによる継続的な開発、内製化支援まで、開発パートナーとしてあらゆるフェーズを支援。; B2B、B2C、受託開発、Webサービス開発、アプリ開発、クラウド構築、ECサイト、ショッピングサイト、決済サービス、会員管理基盤、統合API基盤、広告配信基盤、ハイブリッドアプリ、Flutter、ReactNative、AWS、Firebase、DevOps、プロトタイプ制作、Figma、UI設計、オンプレミスからクラウド移行、マルチクラウド、保守開発、エンハンス、アプリストア申請代行、データ更新、クラウド運用保守、技術研修、内製化支援、Java、PHP、C#、Python
システム開発支援（SES・ラボ型開発）: モダンなバックエンド技術を強みに、大規模システムからWebサービス・アプリまで、お客様のプロジェクトを最適なエンジニアチームで伴走支援。新規サービス・アプリの立ち上げから保守開発まで、受託開発・ラボ型開発・SESの3パターンで支援。; B2B、SES、ラボ型開発、受託開発、開発支援、エンジニア派遣、バックエンド開発、Webサービス、アプリ、大規模システム、パッケージカスタマイズ、DWH開発・運用、社員支援、PMO、業務分析、要件定義、クラウド、AWS、GCP、Azure、DevOps、アジャイル、スクラム、ウォーターフォール、マイクロサービス、CI/CD、リモート開発、オンサイト開発
ITCOLLEGE（エンジニア研修）: 受託開発・SESで20年以上培ってきた開発力とエンジニア育成力を活かし、開発・IT教育のプロが、プログラミング・インフラの実践スキルから「プロのエンジニア」として働くビジネスマインドまで、実務で通用する「生きたスキル」を伝えるエンジニア研修サービス。; B2B、IT研修、エンジニア研修、人材育成、リスキリング、新卒エンジニア研修、未経験エンジニア研修、オーダーメイド研修、スポット研修、Java、C#.NET、PHP、Web開発、サーバー構築、ネットワーク構築、インフラ、クラウド、AWS、Cisco、Windows、Linux