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ハイライト
郵便番号
6011253
住所

上場区分
未上場
業態
BtoB
問い合わせページ
情報あり
FAX
情報あり
代表者
茶屋誠一
決算月
-
ビジネス
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電子機器の設計・製造・販売を中心に、高精度な計測機器や制御システムを提供しています。産業用ロボットや自動化システムの開発にも力を入れており、多様なニーズに対応するソリューションを提供しています。
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沿革
1960年1月 京都の上京区にて創業、電子機器の組立を始める
1967年3月 京都市左京区八瀬近衛町に本社工場開設。
1985年11月 京都府城陽市に城陽工場(現 京都工場)を開設。
1989年11月 京都工場が厚生省認定診断用医用機器製造工場となる。
1991年10月 熊本県菊池郡(現 菊池市)に熊本工場開設。
1995年2月 京都工場でISO9002認証取得。
1997年4月 田村機械工業(株)の発行済全株式を取得。
2001年8月 イメージセンサー検査用光源装置の開発に着手する。
2001年9月 全工場でISO14001認証取得。
2001年11月 本社機能を京都工場に移転。
2007年11月 静岡県浜松市に浜松工場を開設し、浜松事業部を発足。
2013年3月 熊本工場・浜松工場で太陽光発電所の稼動開始。
2013年11月 (株)ソーマ・テクノ・ワークスの発行済全株式を取得。
2015年5月 (株)ソーマ・テクノ・ワークスを合併して相模原工場を開設し、相模原事業部(現神奈川事業部)を発足。
2016年3月 京都工場で太陽光発電所の稼動開始。
2017年12月 経済産業省より地域未来牽引企業に選出される。
2018年6月 (株)三電社の発行済全株式を取得。
2019年11月 福岡テクノセンター開設。
2020年12月 (株)三電社と合併し、名古屋事業部を発足。
2022年5月 相模原工場を神奈川県大和市の大和工場に移転し、太陽光発電を開始する。
- 企業理念
- 私たちはすべての⼈の幸福を追求し
自然との調和をはかり産業の進歩に貢献します。 - 経営方針
- ⼀、 やりたい仕事で付加価値を⾼めお客様に満⾜を提供します。
⼀、 魅⼒ある製品とどこにも負けない品質・納期に挑戦し続けます。
⼀、 お客様、従業員、協⼒者、地域社会、株主と未来を共有します。 - ⾏動規範
- ⼀、 職業⼈として常に⾃⼰研鑽に励む。
⼀、 問題に気づけば⾃ら⾏動し解決する。
⼀、 ⾃ら考え⽬標を掲げ挑戦する。
⼀、 ⼈としての不完全さを⾃覚し謙虚である。
⼀、 お客様の喜びを⾃らの喜びとする感性を持つ。
取扱商材・商品
半導体検査装置、自動機、光源装置、プラットホーム基板、計測モジュール、計測用電源
- 職業・職種
- 業務内容
- 営業
- お客様と応用電機の中間に立ち、受注から納品までの全ての工程のマネジメントを行う。ルート営業がメインで、時には新規開拓営業を行うこともある。応用電機の実績、ノウハウや技術力を理解し、お客様の「あったらいいな」を実現するための提案を行う。お客様と現場の間に立ち、予算管理、スケジュール調整などプロジェクトが円滑に進むようにマネジメントを行う。納品後も定期的にお客様の様子を伺い、新たに応用電機ができることを追い求める。
- 購買
- 製品に必要な材料となる、電子部品や金属加工品の調達を担当。専門商社やメーカー、金属加工業者とのやり取りがメイン。図面に書かれた材料の最適な調達先を見極め、価格や納期を交渉し、現場に届ける。仕入先企業と技術部門との中間に立ち、より適切な材料や加工手法を提案することもある。
- 技術(設計)
- 技術職は、形にしていくための設計を行う。構想設計から詳細設計までを担当。お客様との仕様打ち合わせから製造後の調整・デバッグまでプロジェクトに一貫して関わる。電子回路設計、ソフト設計、機械設計など担当が分かれている。
- 製造
- 購買が仕入れた材料と、技術が描いた図面を用いて、実際にものをつくる。メカ組立、電気配線、調整・検査などを担当。図面を見ながら必要な工具を選定し、部品を組み付けて装置を形作る。設計図に基づき、部品や基板を電線でつなぐ。組立が終われば最終調整を行い、動作確認を行う。
- 社内SE
- 社内システムの運用・保守・開発(詳細は募集要項ページ参照)
福利厚生一覧
各種保険、出産・育児支援制度、時短制度(一部従業員利用可)、社員食堂(カフェ風社員レストラン)、社内イベント(親睦会によるバーベキュー大会、スポーツ大会、ツアー旅行、忘年会など)、クラブ・サークル活動(軽音楽部、野球部、テニスサークル、バスケットボールサークル)、Uターン・Iターン歓迎(転勤ほとんどなし、希望勤務地を最大限尊重)
休日・休暇制度
有給取得日数全体平均15日(2024年時点)、月平均残業時間が少ない
男女比
男性2:女性1
有給取得率
全体での有給取得日数が15日と高い水準
育休・産休制度
出産・育児支援制度あり
オフィス環境
京都、熊本、浜松、神奈川、名古屋、福岡の6拠点。各工場に社員食堂あり。カフェ風の社員レストランや本格的な音響設備。広々とした空間で休憩可能。地域密着型で各拠点での採用。転勤ほとんどなし。
研修制度
新入社員研修(年間を通じて実施)、OJT、OFF JT、キャリアごとの研修、中堅社員研修・管理職研修、全従業員対象の定期勉強会(5S、情報セキュリティ、RoHS、CE/CC等)、自己啓発支援(社外研修申請可)、通信教育(受講料全額補助)
社内イベント
親睦会によるバーベキュー大会、スポーツ大会、ツアー旅行、忘年会など。イベント費用は会社負担。従業員から選出された親睦会役員が運営。
部活動
軽音楽部(会社イベントや食堂でバンド演奏)、野球部(リーグ所属)、テニスサークル、バスケットボールサークル、自動車好き社員のサーキット走行など
- 半導体検査装置の設計・製造
- 高速化多ピン化傾向にあるロジックデバイス、集積度の高いメモリデバイス、極小化される電子部品の機能を測定する半導体試験装置をお客様の仕様に基づき専用機として設計及び製造。お客様が所有している半導体テスタのBOST機能についてのソリューションも提供。
- B2B、受託開発、専用機設計、半導体検査装置、ロジックデバイス、メモリデバイス、電子部品、BOST、カスタム対応
- 自動機の設計・製造
- 二次電池、電子部品、半導体、液晶、太陽電池、自動車、医療、食品等、様々な分野での経験を活かし搬送機、組立機、検査機など、お客様ご希望の自動化・省力化を提案。制御盤の電気回路、筐体、シーケンスプログラムも仕様に合わせて設計。
- B2B、自動化、省力化、搬送機、組立機、検査機、制御盤設計、多業界対応
- 光源装置の開発・製造
- CCD/CMOSイメージセンサー用各種テスターに接続し、デバイステストをサポートする光源装置の開発・製造。低価格から大型センサ対応、300mmウェハ対応まで幅広いラインナップと各種オプションを提供。
- B2B、光源装置、イメージセンサー、テスター接続、多ラインナップ、オプション対応
- プラットホーム基板の開発設計
- 最適なCPUやFPGAを用いて、検査装置や制御装置の中核となるコントローラを開発設計。各種CPU、通信、バスに対応。
- B2B、基板設計、コントローラ開発、CPU、FPGA、カスタム対応
- 計測モジュールの開発・製造
- コンデンサなどの受動電子部品計測をターゲットにしたモジュール。カードラック構造で各種計測モジュールを組み合わせ可能。OYO-120をCPUとし、タッチパネルモニタや外部PCとのLAN接続に対応。
- B2B、計測モジュール、電子部品計測、モジュール構成、LAN接続
- 計測用電源の開発・製造
- 指定された電圧・電流値の印加および計測、DDS技術の採用による過渡応答パターン制御、FPGAとマイコン制御による小型化。主に半導体検査装置と組み合わせて使用される高電圧・大電流対応の計測用電源。
- B2B、計測用電源、高電圧、大電流、半導体検査装置、FPGA、マイコン制御
関連キーワード
B2B、電子機器、光学機器、計測機器、メカトロ機器、医用機器、開発、設計、製造、マルチロケーション、太陽光発電、ISO9002認証、ISO14001認証、地域未来牽引企業、中堅企業、全国展開、京都発、持続可能性、環境配慮、工場複数拠点、正社員400名以上、創業60年以上
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