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ハイライト
郵便番号
5320011
住所

上場区分
未上場
業態
BtoB,BtoC
問い合わせページ
情報あり
FAX
情報あり
代表者
嘉康一
決算月
-
ビジネス
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人材紹介や派遣サービスを中心に、企業の採用活動をサポートしています。求職者にはキャリアコンサルティングを提供し、最適な職場とのマッチングを実現します。また、企業向けに研修や教育プログラムの提供も行い、社員のスキルアップを支援しています。さらに、ITソリューションやマーケティング支援も手掛け、企業の成長を多角的にサポートします。
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沿革
- 2005年07月 株式会社エクシードジャパン設立 ~アウトソーシング事業開始~
- 2005年08月 テレマーケティング事業部
- 2006年03月 資本金を 3,100万円に増資 (内1,100万円は資本準備金)
- 2007年05月 一般労働者派遣業(派-27-300984)取得
有料職業紹介事業(27-ユ-300597)取得
により人材派遣事業 開始
- 2008年08月 事業拡大により、本社を移転
- 2009年05月 美容事業部(通信販売) 開始
- 2009年11月 人材派遣事業 東京オフィス(営業所)設立
- 2010年11月 求人広告事業 開始
- 2011年02月 資本金を3,900万円に増資 (内1,100万円は資本準備金)
- 2012年07月 エステティックサロン fleur「フルール」開店
- 2013年08月 アプリ開発 開始
- 2014年01月 エステティックサロン fleur「フルール」より Beauty&Relaxation salon Viejoie「ヴィジョア」へ店舗名称変更
- 2014年01月 医療介護福祉派遣事業部 開始
- 2015年11月 Viejoie「ヴィジョア」閉店
- 2016年04月 ことりカフェ心斎橋 開店
- 2016年12月 医療介護派遣事業を株式会社プロトメディカルケアへ事業譲渡
- 2017年05月 資本金を5,900万円に増資 (内1,100万円は資本準備金)
- 企業理念
- 「感謝の気持ちを基本として、弊社に関わる全ての人々への豊かさの追求を創造し、社会への発展に貢献し続けます。」経営理念を念願に置き私達と共にチャレンジし続けましょう!
- 経営理念
- 初心を大切にし、和みの心、謙虚な姿勢で仕事に取り組む。如何なる状況においても感謝の「心」を大切にします。
- 指針1 初心の心を大切にする
- “今”。純粋で直向な姿勢。素直さ。素直な心で、知識や様々な事を吸収し、前を向いて突き進む初心を大切にいたします。
- 指針2 謙虚な姿勢で仕事に取り組む
- 上司・部下、またクライアント(企業)・スタッフに関わらず弊社へ関わる全ての人々に対して思いやりの心を大切にいたします。
- 指針3 ポジティブ(積極的)に考える力を大切にする
- 全部署・全従業員が目標を明確化し”PDCA”サイクルを中心に仕事に取り組みます。
主な取引先
三井住友銀行 新大阪支店, 池田泉州銀行 新大阪支店
- 職業・職種
- 業務内容
- 販売スタッフ
- シックスパッド商材の販売促進業務を行っていただきます。 - 売場メンテナンス - 装飾レイアウト変更 - 商品説明 - 付随する業務 商品例:巻くだけで腹筋を鍛える商品、Foot Fit、Power Gun、Recovery Wear等。お客様の悩み事などに合わせて商品を提案していただきます。
- 個人営業(代理店事業部 営業推進担当)
- 代理店事業部、営業推進担当への配属。 - 水道料金の削減提案 - 代理店コンサルティング(販売代理店にメーカーとして販売スキルを教える側の役割。一人あたり5社~10社担当) - 取り扱い商品は節水装置(特許取得製品) - 既存顧客のサポート(オンライン定例打ち合わせ、売上状況確認、戦略立案・改善策提案、大手案件同行営業、契約料金交渉) - 慣れてきたら新規開拓も担当
- 法人営業
- - INSネット(総合デジタル通信サービス)終了に伴う法人顧客へのフレッツ光等への切り替え案内 - その他、付随する事務作業等
勤務制度
正社員(中途採用)、転勤なしの職種あり
福利厚生一覧
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■iPhone・iPad貸与(配属先により異なる)
■結婚・出産祝い金
■業務災害保険(専門家によるメンタルヘルスケア有/24時間365日利用可)
■研修制度(150種以上の対面・Webセミナーから講座を受講可)
■社長賞・専務賞・役員賞・MVP賞(半期に1回/規定有)
■社員旅行(沖縄・軽井沢・石垣島・山梨・グアムなど/規定有)
■社内イベント(忘年会・ボーリング・BBQ・ビンゴ大会など/家族・友人参加OK/規定有)
■副業制度
■ジョブローテーション制度(営業→内勤サポート→美容事業など、希望に応じて転属可)
■独立支援制度
■SNSマーケティングスクール
■交通費全額支給
■記念品贈呈(勤続年数に応じて)
休日・休暇制度
完全週休2日制、有給休暇、リフレッシュ休暇、夏季休暇、年末年始休暇、年間休日120日以上(職種により127日等)、職種により土日祝休みまたは平日2日公休
研修制度
研修制度(150種以上の対面・Webセミナーから講座を受講可)
キャリアパス事例
ジョブローテーション制度あり(営業→内勤サポート→美容事業など、希望に応じて転属可)
社内イベント
社内イベント(忘年会・ボーリング・BBQ・ビンゴ大会など/家族・友人参加OK/規定有)、社員旅行(沖縄・軽井沢・石垣島・山梨・グアムなど/規定有)
- 人材派遣事業
- エクシードジャパンと雇用関係にある派遣スタッフが派遣先企業の指揮命令のもと業務を行うサービス。必要な時に、必要なスキルを持つ人材を迅速に確保でき、労務管理の負担を軽減。オフィスワークから専門的業務のスペシャリストまで多くの登録スタッフの中から企業のニーズに最も適した人材をタイムリーに派遣。
- B2B、人材派遣、オフィスワーク、専門職、コーディネーター、関西圏、関東圏、労務管理軽減、即戦力、チーム派遣、教育訓練、キャリア支援、アフターフォロー、メンタルケア、スキルアップ
- 求人広告事業
- 大阪を中心に関西圏・関東圏で正社員・アルバイト・契約社員・派遣社員など多岐にわたる雇用形態で、各媒体会社の転職・新卒サイト、アルバイトサイトや紙面媒体の多数取り扱いがある媒体の中から、地域、業態、トレンドをとらえて最適な求人媒体を提案。採用戦略の提案、原稿制作、採用プロセス管理など採用活動を総合的に支援。
- B2B、求人広告代理店、採用コンサルティング、求人媒体選定、原稿制作、採用プロセス管理、関西圏、関東圏、多様な雇用形態、採用戦略、効果測定、ターゲット層分析、広告代理
関連キーワード
人材派遣、求人広告、EC事業、店舗運営、B2B、B2C、大阪本社、東京拠点あり、中小企業、多角化経営、関西圏、関東圏、SDGs、社会貢献、正社員雇用、福利厚生充実、女性活躍、健康食品、カフェ運営、アウトソーシング、採用支援、コーディネーター、美容事業、事業多角化
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部署
全13件| 部署名 | 部署カテゴリー | 電話番号 | 住所 |
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組織図

その他の連絡先
全2件役員
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テクノロジー
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人材で従業員数300人以上〜1,000人未満の企業リスト
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国内にある売上10億円以上〜50億円未満の企業リスト
社風
企業の考え方
オープンなコミュニケーションを大切にし、意見やアイデアを自由に交換できる環境を整えています。チームワークを重視し、協力し合うことで大きな成果を生み出しています。また、自己成長を促進するための研修や教育プログラムが充実しており、社員が常に新しいスキルを習得できるようサポートしています。働きやすい職場環境を整えるための福利厚生も充実しており、社員の満足度向上に努めています。
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雰囲気
顧客に対して真摯に向き合い、信頼されるパートナーであることを目指しています。社会や環境に対しても責任を持ち、持続可能な未来を築くために努力を惜しみません。常に革新を追求し、新しい価値を提供することで、関わるすべての人々の幸福を創造します。
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