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株式会社ユース

ゆーす

法人番号:

法人番号
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愛知県を拠点にする人材・アウトソーシング企業です。2005年3月3日に設立され、労働者を派遣する製造業や物流企業に対して紹介型人材派遣事業、事務職種の人材派遣事業、労働者派遣サービス事業、製造業向け人材サービス事業を提供しています。主要業界は人材・アウトソーシング、人材紹介、人材派遣、コールセンターです。

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ハイライト

speedIconSalesNowスコア
B評価
groupIcon従業員数
596名
monitoringIcon年間成長率(従業員数)
00%
barChartIcon売上レンジ (推定)
10億円以上〜50億円未満
moneyBagIcon資本金
1,000万円
eventNoteIcon業歴 (設立年月)
20年 (2005年03月設立)
  • 郵便番号

    4600003

  • 住所

    住所
  • 上場区分

    未上場

  • 業態

    BtoB,BtoC

  • 問い合わせページ

    lockIcon

    情報あり

  • FAX

    lockIcon

    情報あり

  • 代表者

    小島誠司

  • 決算月

    10

monitoringIcon信用情報
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ビジネスsparkleIconPowered by AI

多様な業界に向けた人材派遣サービスを提供しています。労働市場のニーズに応じて、適切な人材を迅速にマッチングさせることで、企業の生産性向上と効率化を支援しています。また、求職者に対しても、最適な職場環境を提供することで、キャリアアップやスキル向上をサポートしています。

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沿革

1989年11月 株式会社ユニック設立
2005年1月 ユース事業部を設立
2005年3月 有限会社ユースを設立
2005年10月 特定労働者派遣事業許可(特23-302845)取得
2008年11月 資本金を500万円に増資、株式会社ユースに組織変更
2009年2月 一般労働者派遣事業許可(般23-301162)/有料職業紹介事業許可(23-ユ-300731)取得
2011年10月 株式会社ユース.GFを設立
2012年5月 現所在地へ事業所移転
2012年6月 株式会社ユース.TRを設立
2012年10月 株式会社ユース 群馬支店開設
2013年5月 株式会社ユース.IBを設立
2013年6月 株式会社ユース.GF 大宮支店開設
2014年10月 株式会社ユース.GF 熊谷支店開設
2014年11月 株式会社ユース 福岡支店開設
2014年11月 資本金を1000万円に増資
2015年7月 株式会社ユース.TR 豊橋支店開設
2015年11月 株式会社ユース 宇都宮支店開設
2016年8月 株式会社ユース.GF 滋賀支店開設
2016年10月 株式会社ユース 中津川支店開設
2017年9月 株式会社ユース 北九州支店開設
2018年2月 株式会社ユース.IB 大阪支店開設
2019年2月 株式会社ユース 長野支店開設
2019年7月 株式会社ユース.GF 横浜支店開設
2019年9月 株式会社ユース.TR 熊本支店開設
2020年11月 株式会社ユース.TR 豊橋支店を浜松に移転(浜松支店)

MISSION STATEMENT
すべての「はたらく」に可能性を。
VISION
「はたらく」が、生きる希望となる世の中。
FORCE & VALUE
ユースグループは、チーム力と人間力、挑戦心を礎に、「はたらく」にまつわるあらゆる可能性を模索し、新しい価値を生み出す集団です。
職種・業務内容
職業・職種
業務内容
営業・コーディネーター
製造・物流業界の企業へ人材派遣サービスを提供。法人への派遣サービス提案、スタッフへのお仕事紹介。新規・既存顧客への営業、スタッフ面談・仕事紹介、派遣先への就業打診。新規顧客開拓から信頼関係構築、売上アップを目指す。キャリアアップのチャンスあり。

勤務制度

完全週休2日制(土・日)、祝日(カレンダー通り)、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、年間休日127日、転勤なし、希望勤務地選択可、社用車通勤OK

固定残業・みなし残業

月給に固定残業代30時間分を含む(超過分は別途支給)

福利厚生一覧

昇給年1回、賞与年2回(1月・7月)、交通費全額支給、各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)、残業手当(固定残業時間超過分)、社用携帯電話貸与、社用車貸与(1人1台)、駐車場完備、退職金制度、資格取得支援制度、社内ベンチャー制度、福利厚生クラブ、社員旅行(全員参加・成績優秀者のみの旅行あり)、社内表彰制度

休日・休暇制度

完全週休2日制(土・日)、祝日(カレンダー通り)、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、年間休日127日、慶弔休暇

研修制度

社会人基礎力教育、専門スキル研修、選抜研修、階層別研修(新入社員・中堅・マネージャー)、キャリアに合わせたカリキュラム設計、社内勉強会(木鶏会)、経営勉強会(100BOSS)、役職者向け勉強会(ヨンパチ会)

キャリアパス事例

若い社員が重要なポジションで活躍中。社内ベンチャー制度(100BOSS)から新規事業立ち上げ実績あり。キャリアアップを目指せる環境。

社内イベント

社員旅行(全員参加・成績優秀者のみの旅行あり)、社内表彰(社長賞)、社内SNS「Visions」による交流

事業
HR事業
製造業・物流業・オフィスワーク・サービス業を中心とした企業に対し、労働派遣、紹介予定派遣、有料職業紹介、アウトソーシングなど人材面からサポートするサービスを展開。企業の人材ニーズに迅速に対応し、最適な人材の紹介や業務請負を行う。
B2B、人材派遣、紹介予定派遣、有料職業紹介、アウトソーシング、製造業、物流業、オフィスワーク、サービス業、地域密着、全国展開、即戦力、コスト削減、ワンストップサービス、法令遵守、ミスマッチ防止、採用コスト削減、短期派遣、長期派遣
製造事業
製造から検査まで一貫した生産体制によるプラスティック成形加工・組付・金型製造を行う。徹底した品質管理体制のもと、顧客の製造ニーズに柔軟に対応。
B2B、プラスチック成形、金型製造、組付、一貫生産、品質管理、受託製造、生産体制、メンテナンス
保育事業
子どもの健やかな成長、子育て支援、女性の社会復帰や保育士の現場復帰支援を目標に保育事業を実践。質の高い保育と保育士の労働環境整備、保護者支援、社会復帰支援を行う。
B2C、保育園運営、子育て支援、女性活躍、保育士支援、地域貢献、食育、リトミック教育、残業ゼロ、時短勤務、社会復帰支援
保険事業
お客様のリスクを分析し、事業活動や生活に寄り添った最適な保険選びをサポート。法人向け保険に強みを持ち、損害保険・生命保険の両方を取り扱う。保険契約の一元化や見直し、プロ代理店としての無料点検・診断も実施。
B2B、B2C、保険代理店、損害保険、生命保険、法人向け、団体割引、リスク分析、保険見直し、一元管理、プロ代理店
介護事業
高齢者や障がい者ができるだけ長くその方らしく過ごせるよう、住宅型有料老人ホームやサービス付き高齢者住宅、訪問介護、訪問看護、リハビリ特化型デイサービスを運営。地域に根ざした社会資源として、質の高いサービスと安定した運営を提供。
B2C、有料老人ホーム、サービス付き高齢者住宅、訪問介護、訪問看護、リハビリデイサービス、地域密着、在宅医療、スタッフ教育、安定運営

関連キーワード

人材派遣、有料職業紹介、アウトソーシング、HR事業、製造事業、保育事業、保険事業、介護事業、B2B、全国展開、中堅企業、多角化、チーム力、挑戦心、人間力、働き方改革、社会課題解決、雇用創出、SDGs、地方拠点多数

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チームワークを大切にし、従業員同士のコミュニケーションを重視しています。個々の成長をサポートするために、研修や教育プログラムが充実しています。オープンな社風であり、意見やアイデアを積極的に取り入れる風土があります。働きやすい環境づくりにも力を入れており、ワークライフバランスを尊重しています。

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社会に貢献することを目的とし、顧客の期待に応えるために全力を尽くす姿勢を持っています。常に革新と挑戦を恐れず、持続可能な成長を目指し、信頼される企業であることを目指しています。人々の生活を豊かにし、社会全体の発展に寄与することを使命としています。

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