株式会社白青舎
法人番号：
ハイライト
SalesNowスコア
従業員数
年間成長率(従業員数)
売上レンジ (推定)
資本金
業歴 (設立年月)郵便番号
1030013
住所
上場区分
未上場
業態
BtoB
問い合わせページ
情報あり
FAX
情報あり
代表者
山本保
決算月
-
信用情報
ビジネス
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幅広い分野での専門的なサービスを提供しています。施設管理や清掃、メンテナンス業務を中心に、環境保全や安全対策にも力を入れています。高品質なサービスを通じて、快適で安全な環境を提供することを重視しています。
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沿革
- 1954年8月 神戸市に株式会社白青舎を設立
- 1954年9月 東京都中央区に東京事務所を開設し、清掃業務を開始
- 1955年4月 東京都中央区に本社を移転
- 1963年8月 東京営業所を開設し、設備管理業務の請負を開始
- 1975年6月 株式額面変更のため東洋スポーク株式会社（昭和5年設立）に合併され、商号を株式会社白青舎に変更
- 1979年3月 株式を社団法人日本証券業協会に店頭売買銘柄として登録
- 1983年3月 東京都に警備業を登録
- 2004年3月 東京都千代田区岩本町一丁目3番9号（ハクセイビル）に本社を移転
- 2004年12月 株式会社ジャスダック証券取引所に株式を上場
- 2007年11月 建設業（東京都知事）の許可 内装仕上工事業及び電気工事業
- 2007年12月 建設業（東京都知事）の許可、管工事業
- 2008年4月 白青警備保障株式会社及び株式会社関西白青舎を合併
- 2009年10月 建設業(東京都知事)の許可 電気通信工事業、消防設備工事業、左官工事業、とび・土工・コンクリート工事業、石工事業、鉄筋工事業、板金工事業、ガラス工事業、塗装工事業、防水工事業、熱絶縁工事業、建具工事業
- 2013年4月 子会社のハクセイサービス株式会社を合併
- 2015年12月 イオンディライト株式会社による当社株式の公開買付けにより、イオンディライト株式会社の子会社となる
- 2016年1月 東京証券取引所上場廃止
- 2016年1月 イオンディライト株式会社の完全子会社となる
- 2018年8月 子会社の中央管財株式会社を合併
- 2022年3月 東京都中央区日本橋人形町に本社を移転
- 経営理念
- 当社は、「高い専門性を発揮する総合ビルメンテナンス企業として、お客様の期待を超えた安全、安心、高質、信頼を提供し続ける企業である」ことを経営理念とします。そのため当社は、従業員一人ひとりが心の底から明るく、元気に働ける環境を提供し続けます。また当社は、やりがいのある仕事を通じて、従業員個人の喜びと成長を促進させ、その喜びと成長の総和の最大化を図ることにより、持続的に成長していくことを目指します。
- 行動指針
- - 誠実、ひたむき、正直に業務に取り組みます。
- 常にお客様の立場で考え行動し、絶えざる革新に努めます。
- 絶え間なく、変化する環境・お客様ニーズに対応し、お客様の期待を超えた満足を提供します。
- 常に社会の一員としての自覚を持ち、法令・規範を遵守し、公正で透明性のある活動を行います。 - 白青舎ビジョン2025
- ファシリティマネジメントサービス企業として、科学的根拠に裏付けされた専門領域で、独創性のある技術と高い専門性によるサービスを提供し、お客さまの期待に応えると共に、そこで働く従業員が誇れる企業になる。
取扱商材・商品
空気循環式空気清浄機
空調機用高出力殺菌灯
有人環境対応紫外線殺菌装置
防カビ塗料
防カビ剤
- 職業・職種
- 業務内容
- 清掃
- 床清掃、トイレ清掃、ロッカー清掃等の日常清掃。お仕事に慣れるまでは先輩スタッフがしっかりフォローいたします。インタビュー例：床清掃、ゴミ捨て、トイレ清掃、カゴ消毒。
- 警備
- 施設関係者の出入管理・受付、施設内外の巡回・点検、施設の開閉店作業、歩行者安全誘導、機械警備対応。インタビュー例：業者・従業員の受付、搬入場での車の誘導、保安業務、鍵開け閉め。
- 設備管理
- 電気・空調関係をはじめとしたビル・建物内にある設備・機器の運転・監視、点検・整備、保全および記録の分析。インタビュー例：開店前作業、各種障害対応、電話対応。
- オープニングスタッフ
- 新規受託物件の勤務。
勤務制度
シフト制・短時間・即日勤務、Wワーク可（合計労働時間が1日8時間以内、週40時間以内）
福利厚生一覧
交通費支給（規定あり）、社員登用制度、感染症対策（マスク・手袋配布、予防接種補助）、ほめーる活動（社内表彰）、イオングループの福利厚生
研修制度
OJT、オンライン研修、メンタル研修、危険予知訓練
キャリアパス事例
アルバイトから社員登用の実績あり
- 清掃・衛生管理
- 60年以上に渡り商業施設をはじめとする多様な施設で清掃サービスを提供。きめ細やかで高品質かつローコストなサービスを提供し、挨拶マナーや環境教育を重視。日常・定期清掃、病院・介護施設衛生清掃、クリーンルーム清掃、感染症対策サービス、サニテーション業務などを展開。
- B2B、ビルメンテナンス、清掃、衛生管理、商業施設、病院、介護施設、クリーンルーム、感染症対策、サニテーション、ATP検査、品質管理、ローコスト、高品質、ホスピタリティ、全国対応
- 警備
- 施設の安全を守る責任とホスピタリティ精神を持った警備を提供。施設警備、交通誘導警備、駐車場管理、雑踏警備などを展開。危機管理教育や最新の防犯・防災設備をふまえた知識・技能研修を実施。
- B2B、警備、施設警備、交通誘導、駐車場管理、雑踏警備、防犯、防災、ホスピタリティ、大型商業施設、教育、安全管理
- 設備管理
- 建物のライフサイクルを視野に入れた設備管理で建物の長寿命化とローコスト化に貢献。設備常駐管理、定期点検・保守・工事、緊急調査工事などを実施。省エネやエリア管理人員の省人化、クラウドデータベース活用も対応。
- B2B、設備管理、ビルメンテナンス、省エネ、長寿命化、ローコスト、定期点検、保守、クラウドデータベース、緊急対応、建物管理
- 建設・工事
- 建物の価値向上と長寿命化をサポート。オフィスビルのセキュリティ工事、電話工事、配線工事、LAN工事、レイアウト変更、原状復帰工事、空調機取替工事、トイレ改修工事、電気設備工事などを総合的に受託。原状回復工事、空調リニューアル、LED取付工事、防カビ塗装工事も展開。
- B2B、建設工事、原状回復、空調リニューアル、LED工事、防カビ塗装、ビルメンテナンス、設備工事、レイアウト変更、電気設備、関東、東海、関西
関連キーワード
ビルメンテナンス、ファシリティマネジメント、清掃、警備、設備管理、建設・工事、B2B、大手百貨店取引、商業施設、オフィスビル、病院、介護施設、SDGs、環境配慮、ダイバーシティ、DX推進、高品質サービス、ホスピタリティ、首都圏中心、全国展開、老舗企業、イオングループ子会社、従業員2000名超、100年企業志向、HQS（Hakuseisha Quality Standard）、エビデンスベース、人的資源活用、持続可能性、社会的責任、法令遵守
ニュース
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採用 1,715件
- 2025年07月13日
バイトル
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成長率
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成長率ランキング部署
全59件| 部署名 | 部署カテゴリー | 電話番号 | 住所 |
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組織図
その他の連絡先
全1件人事広報その他役員
監査役
溝 口 禎 三
<td style="vertical-align:top;border-top-style:solid;border-top-width:0.75pt;border-bottom-color:#a9a9a9;border-left-style:solid;border-left-width:0.75pt;border-right-style:solid;border-right-width:0.75pt;" valign="top"><p class="smt_tblC" style="line-height:11pt;font-size:7.5pt;">昭和58年３月</td> <td style="vertical-align:top;border-top-style:solid;border-top-width:0.75pt;border-bottom-color:#a9a9a9;border-left-style:solid;border-left-width:0.75pt;border-right-style:solid;border-right-width:0.75pt;" valign="top"><p class="smt_tblL" style="padding-left:5.4pt;padding-right:5.4pt;line-height:11pt;font-size:7.5pt;">税理士登録</td>
監査役
横 山 俊 宏
<td style="vertical-align:top;border-top-style:solid;border-top-width:0.75pt;border-bottom-color:#a9a9a9;border-left-style:solid;border-left-width:0.75pt;border-right-style:solid;border-right-width:0.75pt;" valign="top"><p class="smt_tblC" style="line-height:11pt;font-size:7.5pt;">昭和46年４月</td> <td style="vertical-align:top;border-top-style:solid;border-top-width:0.75pt;border-bottom-color:#a9a9a9;border-left-style:solid;border-left-width:0.75pt;border-right-style:solid;border-right-width:0.75pt;" valign="top"><p class="smt_tblL" style="padding-left:5.4pt;padding-right:5.4pt;line-height:11pt;font-size:7.5pt;">㈱竹中工務店入社</td>
監査役
塚 田 博 人
<td style="vertical-align:top;border-top-style:solid;border-top-width:0.75pt;border-bottom-color:#a9a9a9;border-left-style:solid;border-left-width:0.75pt;border-right-style:solid;border-right-width:0.75pt;" valign="top"><p class="smt_tblC" style="line-height:11pt;font-size:7.5pt;">昭和45年４月</td> <td style="vertical-align:top;border-top-style:solid;border-top-width:0.75pt;border-bottom-color:#a9a9a9;border-left-style:solid;border-left-width:0.75pt;border-right-style:solid;border-right-width:0.75pt;" valign="top"><p class="smt_tblL" style="padding-left:5.4pt;padding-right:5.4pt;line-height:11pt;font-size:7.5pt;">㈱大丸(現㈱大丸松坂屋百貨店)入社</td>
監査役(常勤)
新 井 友 和
<td style="vertical-align:top;border-top-style:solid;border-top-width:0.75pt;border-bottom-color:#a9a9a9;border-left-style:solid;border-left-width:0.75pt;border-right-style:solid;border-right-width:0.75pt;" valign="top"><p class="smt_tblC" style="line-height:11pt;font-size:7.5pt;">昭和49年４月</td> <td style="vertical-align:top;border-top-style:solid;border-top-width:0.75pt;border-bottom-color:#a9a9a9;border-left-style:solid;border-left-width:0.75pt;border-right-style:solid;border-right-width:0.75pt;" valign="top"><p class="smt_tblL" style="padding-left:5.4pt;padding-right:5.4pt;line-height:11pt;font-size:7.5pt;">当社入社</td>
SNS
同、本社経営計画室副室長
中野末広
監査役（取締役）
塚田博人
同（監査役）
小島喜代三
執行役員、営業本部関西営業統括部長
山口弘司
取締役（顧問）
片山隆司
退任（専務）
福沢英治
本社経営計画室長、取締役兼執行役員本社管理本部長
西川君一
テクノロジー
利用ツール
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1,865社がヒット
東京都で従業員数1,000人以上の企業リスト
10,739社がヒット
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93社がヒット
不動産で従業員数1,000人以上の企業リスト
168社がヒット
国内にある売上1億円未満の企業リスト
社風
企業の考え方
Powered by AIチームワークを大切にし、全員が協力し合いながら目標達成を目指しています。オープンなコミュニケーションを推奨し、意見交換が活発に行われる風土があります。自己成長を促すための研修や教育プログラムも充実しており、従業員のスキルアップを支援しています。
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雰囲気
Powered by AI社会に対して持続可能な価値を提供し続けることを目指しています。顧客のニーズを的確に捉え、信頼されるパートナーとしての役割を果たすことに注力しています。技術と人材の力を最大限に活かし、地域社会の発展にも貢献する姿勢を大切にしています。
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