SalesNowDB Logo

社会福祉法人びわこ学園

びわこがくえん

法人番号:

法人番号
callIcon
電話番号 
mailIcon
メールアドレス 

業界

-

ハイライト

speedIconSalesNowスコア
B評価
groupIcon従業員数
649名
monitoringIcon年間成長率(従業員数)
00%
barChartIcon売上レンジ (推定)
-
moneyBagIcon資本金
-
eventNoteIcon業歴 (設立年月)
-
  • 郵便番号

    5202305

  • 住所

    住所
  • 上場区分

    未上場

  • 業態

    -

  • 問い合わせページ

    lockIcon

    情報あり

  • FAX

    lockIcon

    情報あり

  • 代表者

    山﨑正策

  • 決算月

    -

monitoringIcon信用情報
lockIcon

ビジネスsparkleIconPowered by AI

障がいを持つ方々への支援を中心に、生活支援やリハビリテーション、医療ケア、就労支援など多岐にわたるサービスを提供しています。利用者の自立を促進し、社会参加を支援するためのプログラムを展開しています。家族や地域社会との連携を重視し、包括的なサポートを行っています。

文章は正しいですか?

沿革

●びわこ学園医療福祉センター草津 1963年4月
●びわこ学園医療福祉センター野洲 1966年2月
●知的障害児者地域生活支援センター 2000年4月 受託運営開始
●びわこ学園障害者支援センター 2007年 通所事業と相談事業を統括

びわこ学園の理念
1 一人ひとりの尊厳を重んじ、他とおきかえることのできない“いのち”を支えます。
2 その人らしさが輝く「ふつうの生活」をおくることができるよう支援します。
3 障害のある人たちが安心して暮らせるまちづくりを進めます。
びわこ学園の経営理念
1 利用者や家族、市民に対して、経営方針や事業報告などの情報を公開し、市民とともに歩む公正・公平な施設運営を目指します。
2 障害のある人たちの地域生活に必要な保健医療福祉システムをつくることをめざし、それに対応する経営体制と安定的な財政基盤を整備します。
3 障害のある人たちの保健・医療・福祉に必要な資質と専門性向上のための研修研究システムをつくり、職員の働きがいのある職場づくりと人事システム・職場規律の確立をめざします。
びわこ学園職員の心得
『本人さんはどう思てはるんやろ・・・』
『熱願冷諦』(熱心に願いを求めると同時に、願い求める対象を冷静に観察し本質を明らかにすること)
初代びわこ学園園長 岡崎先生が職員に残された言葉で現在もびわこ学園職員の心得の基本としています。
職種・業務内容
職業・職種
業務内容
看護師(正職員)
医療福祉センター(草津・野洲)での看護業務
看護師(非常勤)
病棟・訪問看護ステーション・通所事業所での看護業務
看護師(夜勤専従)
病棟夜勤勤務
看護助手(非常勤)
病棟・中央材料室での補助業務

勤務制度

正職員:三交代制(希望により二交代制も可)、日勤のみ正規職員も募集あり。非常勤・夜勤専従・看護助手は勤務時間・日数応相談。

福利厚生一覧

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、寮(ワンルームマンションタイプ、冷暖房完備、共益費込月額10,000円)、仮眠室完備、職員食堂、職員親睦会、各種レクリエーション、共済会加入、退職金制度(勤続1年以上)、ユニフォーム貸与、住居手当(上限30,000円)、夜間保育手当、就業時支度金制度、長期研修時の身分保障・助成制度、民間共済会割引制度、駐車料金無料

休日・休暇制度

年間休日117日(月8日~10日)、有給休暇(初年度より20日間付与、以降も年20日間付与)、特別休暇(慶弔休暇・育児・介護休暇等)、育児・介護休業、育児短時間制度(実績多数)

育休・産休制度

産休・育児休暇あり。育児短時間制度を活用し100%復職実績あり。夜勤免除制度、夜間保育料・ベビーシッター費用助成、保育園紹介あり。

オフィス環境

自然の中に立地。職員食堂あり(定食410円以下)、寮(ワンルーム・バス・トイレ・キッチン・ベランダ付き)、仮眠室完備、駐車料金無料。

研修制度

長期研修時の身分保障・助成制度あり。

社内イベント

職員親睦会(2か月に一回)、各種レクリエーション、スポーツクラブ等

小業界
-
事業
びわこ学園障害者支援センター
「利用者主体」「自己実現」「社会参加」を柱とし、地域や社会の中で役割をつくり、喜びややりがい、友人を作ることを目的に事業を行う。特定相談支援・障害児相談支援、生活介護・日中一時支援、共同生活援助(グループホーム)、居宅介護・重度訪問介護・行動援護、訪問看護、多機能型(児童発達支援・放課後等デイサービス・保育所等訪問支援)などを展開。
障害者福祉、重症心身障害、医療的ケア、生活介護、日中一時支援、グループホーム、居宅介護、訪問看護、児童発達支援、放課後等デイサービス、保育所等訪問支援、地域密着、滋賀県
知的障害児者地域生活支援センター
大津市のやまびこ総合支援センター内で、さくらはうす、ひまわりはうす、生活支援センター(相談支援)を運営。生活介護、訪問型生活介護、日中一時支援、余暇支援、計画相談支援、基幹相談調整センター、施設入浴支援、巡回相談など多様な支援を提供。
知的障害、生活介護、相談支援、訪問型生活介護、日中一時支援、余暇支援、基幹相談調整センター、施設入浴支援、巡回相談、大津市、地域生活支援
医療福祉センター草津
重度の知的障害と重度の肢体不自由が重複している方々の福祉施設であり、医療法に基づく病院としての機能も併せ持つ。小児科・内科・リハビリテーション科・精神科・歯科診療、入所・短期入所、地域支援ステーション、公開講座、ボランティア活動などを実施。
医療福祉、重症心身障害、病院、小児科、リハビリテーション、歯科、短期入所、地域支援、草津市
医療福祉センター野洲
重度の知的障害と重度の肢体不自由が重複している方々の福祉施設であり、医療法に基づく病院としての機能も併せ持つ。小児科・内科・整形外科・リハビリテーション科・心理相談、入所・短期入所、公開講座、ボランティア活動などを実施。
医療福祉、重症心身障害、病院、小児科、整形外科、リハビリテーション、短期入所、地域支援、野洲市
びわこ学園長浜診療所
身体障害・知的障害・重度の心身障害・発達障害(自閉症スペクトラム、注意欠如・多動性障害等)を含む、乳幼児から高齢者まで幅広い方々が受診。湖北圏域の生活介護事業所や特別支援学校、地域療育教室などでの健康管理や生活相談も実施。
診療所、障害児者、発達障害、健康管理、生活相談、長浜市、湖北圏域

関連キーワード

社会福祉法人、障害児者支援、医療福祉、総合支援、地域福祉、病院形態、児童福祉法、障害者総合支援法、滋賀県、B2G、B2C、大規模法人、従業員500人以上、地域密着、ESG、SDGs、女性活躍推進、次世代育成支援、情報公開、透明性、歴史ある法人、医療型障害児入所施設、療養介護事業所、多職種連携、専門職育成、人権尊重、インクルーシブ社会、公共性、非営利

ニュース

ニュース情報はありません

採用 70件

30日以内で採用を出している会社からターゲットを探す

60,282社がヒット

成長率

単位:人

成長率は会員限定コンテンツです

menuPeopleIcon従業員増減率
00%
menuComputerIcon成長率ランキング
0000
都道府県での成長率
XXX
/XXXX社
業界での成長率
XXX
/XXXX社
業界(サブ)での成長率
XXX
/XXXX社

部署

11

有料版限定情報

部署名部署カテゴリー電話番号住所
dummy営業dummydummy
dummy営業dummydummy
dummy営業dummydummy
dummy営業dummydummy
dummy営業dummydummy

組織図

組織図

その他の連絡先

その他の連絡先情報はありません

役員

人 (経歴)情報はありません

テクノロジー

利用ツール

Yahoo Analytics

Yahoo Analytics

Google Global Site Tag

Google Global Site Tag

Bing Universal Event Tracking

Bing Universal Event Tracking

Google Global Site Tag

Google Global Site Tag

Google Global Site Tag

Google Global Site Tag

Bing Universal Event Tracking

Bing Universal Event Tracking

Yahoo Analytics

Yahoo Analytics

社会福祉法人びわこ学園を含む企業リスト

84社がヒット

滋賀県で従業員数300人以上〜1,000人未満の企業リスト

16,288社がヒット

システム開発の企業リスト

556社がヒット

ITで従業員数300人以上〜1,000人未満の企業リスト

297社がヒット

国内にある売上1億円未満の企業リスト

Salesforse/HubSpot連携訴求
ITトレンドEXPO2025
訴求

社風

企業の考え方

sparkleIconPowered by AI

利用者のニーズを最優先に考え、常に温かい心で接することを大切にしています。チームワークを重視し、職員同士が協力し合いながら業務を遂行しています。研修や教育プログラムを通じて、職員の専門性とスキル向上を図り、質の高いサービス提供を目指しています。地域社会との絆を大切にし、共に成長していく文化が根付いています。

文章は正しいですか?

雰囲気

sparkleIconPowered by AI

地域社会と共に歩み、全ての人々が尊厳を持って生活できる社会の実現を目指しています。利用者一人ひとりのニーズに応じた支援を提供し、心豊かな生活をサポートします。福祉の向上と社会貢献を重視し、信頼される存在であり続けることを大切にしています。

文章は正しいですか?

通電率を上げる5つのコツ
これから始めるアウトバウンド営業 初月から10商談を獲得するノウハウ
【徹底解説】Salesforce/HubSpotにおける企業データ活用大全