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ハイライト
郵便番号
4300927
住所

上場区分
未上場
業態
0
問い合わせページ
情報あり
FAX
情報あり
代表者
丸山晃司
決算月
3
ビジネス
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公共交通機関の運営を中心に、地域の移動手段を提供しています。さらに、生活インフラの一環として不動産開発や管理、商業施設の運営も行っています。金融サービスや生活関連サービスも展開し、多角的な事業で地域住民の生活をサポートしています。観光やレジャー施設の運営も手掛け、地域の魅力を発信しています。
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沿革
- 1943年11月 当社設立 遠州電気鉄道株式会社、浜松自動車株式会社、遠州秋葉自動車株式会社、遠州乗合自動車株式会社 掛塚自動車株式会社、気賀自動車株式会社の6社が合併設立
- 1947年5月 浜松鉄道株式会社を合併、同社線を奥山線とする。
- 1952年7月 貸切事業静岡県一円を事業区域に営業開始
- 1956年5月 舘山寺観光開発株式会社(現 遠鉄観光開発株式会社)設立
- 1961年1月 遠州タクシー株式会社(現 遠鉄タクシー株式会社)を企業集団の系列下に入れる
- 1963年5月 奥山線気賀口・奥山間営業廃止
- 1964年6月 観光部新設
- 1964年9月 株式会社遠鉄自動車学校設立
- 1964年11月 奥山線全線営業廃止
- 1967年10月 トヨタオート浜松株式会社(現 静岡トヨタ自動車株式会社)設立
- 1967年12月 不動産部新設
- 1970年2月 運輸事業部名古屋営業所新設、貸切事業愛知県一円を事業区域に加える
- 1972年12月 観光部を観光サービス部とし、新たに旅行業および広告宣伝業を加える
- 1973年8月 遠鉄商事株式会社(現 株式会社遠鉄トラベル)より、石油製品販売部門を譲受
- 1973年10月 株式会社遠鉄ストア設立
- 1980年12月 鉄道線新浜松・助信間 2.6キロ高架化事業着工(1985年12月1日開通)
- 1982年4月 生命保険募集業を新設
- 1984年4月 浜松市営バス路線の移管、1986年12月全線移管完了
- 1984年9月 遠鉄システムサービス株式会社設立
- 1985年4月 石油製品販売部門を分離、遠鉄石油株式会社とする
- 1987年4月 株式会社遠鉄百貨店設立
- 1987年4月 生命保険募集業を分離、株式会社遠鉄百貨店に移管
- 1988年9月 遠鉄百貨店本館オープン
- 1990年1月 株式会社トヨタレンタリース浜松設立
- 1990年11月 本社ビル「フォルテ」完成
- 1993年2月 遠鉄自動車整備センター完成
- 1997年7月 株式会社遠鉄百貨店より生命保険募集業を移管
- 1999年3月 運輸事業本部名古屋営業所を廃止
- 1999年7月 遠鉄アシスト株式会社設立
- 2001年2月 株式会社遠鉄山の家設立
- 2001年7月 株式会社スポーツプラザ袋井の全株式を株式会社遠鉄自動車学校が取得、系列化
- 2002年7月 株式会社遠鉄総合ビルサービスを遠鉄建設株式会社に社名変更
- 2002年7月 建設部を廃止し、建設事業を遠鉄建設株式会社へ営業譲渡
- 2002年10月 株式会社遠鉄自動車学校が株式会社スポーツプラザ袋井を吸収合併
- 2003年10月 当社が株式会社遠鉄保険サービスを吸収合併
- 2004年9月 株式会社遠鉄百貨店が田町ビル事業を会社分割し、当社が吸収
- 2004年10月 遠鉄タクシー株式会社が遠鉄天竜タクシー株式会社を吸収合併
- 2004年10月 浜松観光自動車株式会社がニュー浜松観光バス株式会社を吸収合併し、浜松観光バス株式会社に社名変更
- 2005年3月 株式会社遠鉄山の家の清算結了
- 2005年7月 遠鉄タクシー株式会社が遠鉄中遠タクシー株式会社を吸収合併
- 2008年11月 本社ビル「フォルテ」解体のため、本社事務所を中区常盤町に仮移転
- 2010年6月 浜松名鉄交通株式会社の全株式を当社が取得、系列化
- 2011年1月 株式会社浜松自動車学校および、株式会社浜岡自動車学校の全株式を当社が取得、系列化
- 2011年4月 株式会社遠鉄ストア鮮魚設立
- 2011年6月 株式会社遠鉄ストア鮮魚が中村屋鮮魚販売株式会社より鮮魚販売事業を譲受
- 2011年10月 遠鉄百貨店新館完成 本社事務所を遠鉄百貨店新館(事務所フロア)に移転
- 2011年11月 遠鉄百貨店新館オープン
- 2012年2月 株式会社遠鉄自動車学校がスポーツクラブ事業を会社分割し、当社が吸収
- 2012年3月 株式会社浜松自動車学校が株式会社浜岡自動車学校を吸収合併
- 2012年4月 新東名高速道路浜松サービスエリアネオパーサ浜松内(上・下線)に遠鉄マルシェ店を出店
- 2013年4月 株式会社遠鉄ストアが株式会社遠鉄ストア鮮魚を吸収合併
- 2014年4月 遠鉄タクシー株式会社が遠鉄交通株式会社を吸収合併
- 2015年1月 当社が浜松観光バス株式会社を吸収合併
- 2015年10月 当社食品検査事業を遠鉄アシスト株式会社へ移管
- 2016年2月 株式会社静岡県中部自動車学校の全株式を当社が取得、系列化
- 2016年4月 株式会社浜松自動車学校が株式会社静岡県中部自動車学校を吸収合併
- 2017年4月 遠鉄観光開発株式会社が株式会社ホテルコンコルド浜松を吸収合併
- 2017年6月 当社サービスエリア物品販売事業を株式会社遠鉄百貨店へ移管
- 2018年1月 当社スポーツクラブ事業を遠鉄アシスト株式会社へ移管
- 2018年6月 静岡トヨタ自動車株式会社及び静岡トヨタ物流サービス株式会社の全株式を当社が取得、系列化
- 2018年10月 株式会社遠鉄自動車学校が株式会社浜松自動車学校を吸収合併
- 2020年4月 静岡トヨタ自動車株式会社が静岡トヨタ物流サービス株式会社を吸収合併
- 2020年7月 静岡トヨタ自動車株式会社がネッツトヨタ浜松株式会社を吸収合併
- 2020年9月 当社が株式会社遠鉄トラベルを吸収合併
- 2021年7月 遠鉄ベトナム有限会社設立
- 2022年10月 遠鉄アシスト株式会社が運行管理サービス事業を会社分割し、当社が吸収 日之出自動車工業株式会社の株式を当社が取得、系列化
- 2022年12月 スズキ株式会社と代理店契約締結
- 2023年2月 株式会社遠鉄ストアが株式会社古田屋の全株式を取得、系列化
- 2023年4月 株式会社青山商会の株式を当社が取得、系列化
- 2024年4月 株式会社遠鉄ストアが株式会社フルタフーズの全株式を取得、系列下
- 2025年4月 静岡トヨタ自動車株式会社が株式会社トヨタレンタリース浜松を吸収合併
- 2025年4月 遠鉄アシスト株式会社がスポーツクラブ事業を会社分割し、当社が吸収
- 2025年6月 遠鉄システムサービス株式会社がグループ情報システム事業を会社分割し、当社が吸収
- 2025年6月 有限会社マインドファミリーコーポレーションの株式を当社が取得、系列化
- 社是
- 奉仕:いつも誠実に職務を通じて社会のために奉仕しよう
前進:仕事に誇りと自覚をもって意欲的に前進しよう
幸福:私たちの幸せのために遠鉄グループの繁栄を築いていこう - 経営理念
- 地域とともに歩む
総合生活産業として
社会に貢献する - 経営方針
- ◆顧客本位:私たちは、お客様情報の保護に十分配慮しつつ、お客様との対話を通じ、期待を超える商品・サービスを提供する様、努力し続けます。
◆地域との共生:私たちは、地域の皆様に愛され、信頼される存在となるために、「よき企業市民」として法令を遵守し、自然環境を守り、社会に貢献します。
◆社員重視:私たちは、社員一人ひとりの個性を尊重し、多様な価値観を積極的に取り入れ、いきいきと働ける活気ある職場をつくります。
◆独自能力:私たちは、独自の見方、考え方、方法を学ぶことにより、独自の価値を創造できる能力を磨き、発揮します。 - 企業行動憲章
- 遠鉄グループ全社が、顧客・株主・取引先・従業員だけでなく地域住民の方をも含めた社会に対しての約束として「企業行動憲章」を定めたものです。
中期計画・長期展望
遠鉄グループ中期経営計画の基本方針を「人(社員・地域・顧客・取引先等)を大切にして企業価値を高める」と掲げ、様々な取り組みを推進しています。社員のパフォーマンス最大化、防災・減災体制の強化、地域ニーズやカーボンニュートラルへの対応に重点的に取り組み、すべてのステークホルダーを大切にして企業価値を高め、選ばれる会社を目指す。
主な取引先
静岡銀行、静岡県信用農業協同組合連合会、浜松磐田信用金庫
取扱商材・商品
新車(スズキ・トヨタ等)、中古車、二輪車、石油製品、ガソリン、LPガス、OA情報機器、ソフトウェア、食品、日用品、酒類、米、医薬品、家電製品、住宅、建材、スポーツ用品、百貨店商品、ドラッグストア商品、介護用品
- 職業・職種
- 業務内容
- 総合職(経営企画)
- 総合職(営業推進課)
- 総合職(経理)
- 保険総合職
- 運輸総合職
- 不動産総合職
- 建設技術職
- HA職
- ICT職
- インシュランスアドバイザー職(保険営業専門職)
- バス運転手
- 介護士/看護師/機能訓練指導員/送迎ドライバー
- 自動車整備士(スズキ車両)
- 自動車整備士(大型車含む)
- 運輸サービス職
- 営業所や窓口で接客や事務を担当後、大型2種免許を取得。路線バス運転手から始まり、空港・高速・貸切バス経験後、運行管理者を目指す。
- 整備エンジニア
- 小型車両からバスまで幅広い車種の整備を行う。資格取得を目指し、先輩整備士が指導。
- 鉄道運輸職
- 遠鉄電車(赤電)車掌や駅員として勤務。入社3~4年目で電車運転手を目指し教育が始まる。
- 鉄道技術職
- 遠鉄電車(赤電)の保守や点検などを行う。入社1~3年目は車掌や駅員として勤務。
勤務制度
ライフワークバランスの推進(制度導入・業務改善やフレックスタイム制の活用等)、短時間勤務制度あり
固定残業・みなし残業
担当業務や職種により異なるが、1ヶ月10~15時間程度(高校生採用ページ記載)
福利厚生一覧
遠鉄電車・遠鉄バス全線無料(家族も優待乗車券利用可)、グループ内の特典・割引(遠鉄百貨店、マツモトキヨシ、バンビツアー等)、グループ施設利用時のポイント割増、遠鉄保育園の利用、従業員持株会制度、財形貯蓄制度、健康診断・がん検診費用補助、イベント・セミナー開催、社内外相談窓口、産業医の定期巡視、社員食堂でのスマートミール提供
休日・休暇制度
有給休暇取得率:66.1%(2023年実績)、男性育児目的休暇取得率:100%(2023年実績)、がん検診等の休暇支援あり
有給取得率
66.1%(2023年実績)
育休・産休制度
男性育児目的休暇取得率100%(2023年実績)、育児・介護制度、遠鉄保育園の利用、短時間勤務制度あり
オフィス環境
社員食堂あり(スマートミール提供)、健康管理アプリ導入、社内外相談窓口設置
研修制度
健康経営に関するイベント・セミナー開催、教育・研修の継続的実施(人権・健康等)
キャリアパス事例
ジョブローテーション制度あり。中途入社後に幹部になって活躍している先輩が多数。先輩社員インタビューにて、他業種から転職しキャリアアップ、ジョブローテーションを通じて課長職、ICT職で活躍等の事例あり。
社内イベント
遠鉄グループ納涼祭(ビュッフェ・縁日・抽選会等、家族も参加可)、社員旅行、ゴルフコンペ
部活動
サイクリング、将棋、ツーリング、マラソン、ゴルフ等のクラブ活動(部署・職種・年齢を超えて参加)
- 鉄道事業
- 浜松市を南北に走る遠鉄電車「赤電」の運行
- B2C、地域交通、鉄道、静岡県、浜松市、公共交通、定期券、駅、運行情報
- 乗合バス事業
- 路線バス(乗合バス)の運行
- B2C、地域交通、バス、静岡県、浜松市、公共交通、定期券、運行情報
- 貸切バス事業
- B2B、B2C、貸切バス、観光、団体利用
- 運行請負業
- B2B、運行管理、請負、バス運行
- タクシー事業
- 静岡県最大手のタクシー会社。一般乗用旅客自動車運送事業を中心に、観光タクシーや介護タクシーなど多様なサービスを展開。
- B2C、タクシー、静岡県、浜松市、配車アプリ、観光、介護、マタニティ、子供送迎、地域密着
- 自動車整備事業
- B2B、B2C、自動車整備、車検、点検
- 広告業
- B2B、交通広告、バス広告、タクシー広告、地域広告
- 百貨店事業
- 価値あるモノやサービスを通じて、地域のお客様に豊かなライフスタイルを提案する百貨店業
- B2C、百貨店、小売、地域密着、静岡県、浜松市、ギフト、ファッション、食品、催事
- スーパーマーケット事業
- 県西部地域を中心に食品スーパー35店舗、ドラッグストアFC12店舗を擁する地域最大のチェーンストア
- B2C、スーパーマーケット、食品、日用品、ドラッグストア、地域密着、静岡県、浜松市
- 食品小売業
- 酒類・一般食品・米穀小売業、ガソリンスタンド
- B2C、食品小売、酒類、米、ガソリンスタンド、地域密着
- 食品卸売業
- B2B、食品卸、流通
- スズキ四輪車販売
- B2C、自動車販売、スズキ、新車、静岡県
- 新車・中古車販売・カーリース・レンタカー事業
- 新車・中古車販売、車検・点検等アフターサービス、カーリース並びにレンタカー事業、損害保険代理店、KDDI代理店(au携帯電話)
- B2C、自動車販売、中古車、カーリース、レンタカー、保険代理店、携帯電話、静岡県
- 石油製品販売業
- B2C、B2B、石油製品、ガソリンスタンド、エネルギー、静岡県
- 二輪車販売・スズキ四輪車販売
- 二輪車販売(新車・中古車)、スズキ四輪車販売、車検・点検等アフターサービス、損害保険代理店
- B2C、二輪車、自動車販売、スズキ、保険代理店、静岡県
- 不動産事業
- 不動産事業、住宅事業
- B2C、不動産、住宅、賃貸、売買、静岡県、浜松市
- 建設事業
- 各種施設建設の設計・監理、建築工事・土木・造園工事、電気工事、給排水・空調工事、昇降機工事、不動産業
- B2B、建設、設計、土木、造園、電気工事、不動産、静岡県
- 介護事業
- B2C、介護、高齢者、デイサービス、ショートステイ、有料老人ホーム、静岡県
- 保険代理業
- B2C、B2B、保険代理店、生命保険、損害保険、静岡県
- 健康スポーツ業
- スポーツクラブエスポ
- B2C、スポーツクラブ、健康、フィットネス、静岡県
- 旅行業
- B2C、旅行、ツアー、静岡県
- ホテル業・レストラン業
- B2C、ホテル、レストラン、観光、静岡県
- 遊園地事業・索道業
- B2C、遊園地、レジャー、観光、静岡県
- 自動車学校事業
- B2C、自動車教習所、免許取得、フォークリフト、高齢者講習、静岡県
- OA情報機器販売・ソフトウェア開発・受託情報処理・通信・LAN工事
- B2B、IT、ソフトウェア開発、OA機器、LAN工事、情報処理、静岡県
- ソフトウェア開発(ベトナム)
- B2B、IT、ソフトウェア開発、オフショア、ベトナム
- ビル・マンション管理事業・清掃管理事業
- B2B、ビル管理、マンション管理、清掃、静岡県
- 食品検査事業
- 食品細菌検査、検便(腸内細菌・ノロウイルス)・賞味期限検査・異物検査などに対応
- B2B、食品検査、衛生検査、ノロウイルス、細菌検査、静岡県
関連キーワード
B2C、B2B、鉄道、バス、不動産、百貨店、自動車販売、自動車整備、保険代理店、介護、ホテル、観光、旅行業、小売、飲食、スポーツクラブ、地域密着、静岡県、浜松市、総合生活産業、グループ経営、大企業、上場企業、SDGs、カーボンニュートラル、CSR、健康経営、DX認定、多角化、地域交通インフラ、社会貢献、防災、従業員重視、顧客本位、持続可能性、脱炭素、教育支援、次世代育成、環境配慮、多様性尊重、人権尊重
ニュース 14件
2025年07月14日
prtimes
2025年07月14日
prtimes
2025年05月08日
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採用 526件
2025年07月13日
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2025年07月13日
その他
2025年07月13日
その他
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60,282社がヒット
成長率
単位:人
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部署
全182件| 部署名 | 部署カテゴリー | 電話番号 | 住所 |
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組織図

その他の連絡先
全1件役員
取締役運輸事業本部長
髙 林 宏 明
1992年4月 当社入社
2014年6月 当社運輸業務部長
2017年6月 当社住宅事業部長
2018年6月 当社人事部長
2022年6月 当社取締役(現任)
2024年6月 当社運輸事業本部長(現任)
取締役ウェルネス事業本部長
平 野 昌 利
1989年4月 当社入社
2011年6月 当社住宅事業部長
2016年6月 当社不動産事業部長
2018年6月 遠鉄建設株式会社代表取締役社長
2022年6月 当社取締役(現任)
2024年6月 当社保険事業本部長
2025年4月 当社ウェルネス事業本部長(現任)
取締役
野 村 和 徳
1993年4月 当社入社
2014年6月 当社営業推進部長
2015年6月 当社経営企画部長
2020年6月 当社取締役(現任)
2021年7月 遠鉄ベトナム有限会社会長
2022年6月 浜松まちなかマネジメント株式会社代表取締役社長
2022年6月 当社グループ経営推進本部長
2024年6月 遠鉄建設株式会社代表取締役社長(現任)
取締役
後 藤 毅 彦
1989年4月 当社入社
2015年6月 株式会社遠鉄自動車学校代表取締役社長
2015年6月 株式会社浜松自動車学校代表取締役社長
2016年3月 株式会社静岡県中部自動車学校代表取締役社長
2020年5月 遠鉄タクシー株式会社代表取締役社長
2020年6月 当社取締役(現任)
2023年5月 株式会社遠鉄百貨店代表取締役社長(現任)
2023年5月 株式会社遠鉄百貨店友の会代表取締役社長(現任)
SNS
Senior at Shizuoka University
Duong Nguyen
会長(社長)
竹内善一郎
Student at Shizuoka University
Quang Tong Duy
テクノロジー
利用ツール
Yahoo Analytics
Google Global Site Tag
Bing Universal Event Tracking
Google Global Site Tag
Google Global Site Tag
Bing Universal Event Tracking
Yahoo Analytics
遠州鉄道株式会社を含む企業リスト
61社がヒット
静岡県で従業員数1,000人以上の企業リスト
231社がヒット
鉄道の企業リスト
93社がヒット
不動産で従業員数1,000人以上の企業リスト
49社がヒット
国内にある売上1,000億円以上の企業リスト
社風
企業の考え方
地域社会との強い結びつきを重視し、社員全員が一丸となって地域の発展に取り組む姿勢が根付いています。顧客第一の精神を持ち、常にサービスの質を向上させる努力を惜しみません。チームワークを大切にし、互いに助け合いながら成長する風土があります。社員の自己啓発を支援し、職場環境の改善にも積極的に取り組んでいます。
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雰囲気
地域社会の発展と持続可能な未来を追求し、顧客と共に豊かな生活を創造することを目指しています。常に革新と品質向上を図り、信頼される企業として社会に貢献します。地域のニーズに応え、多様なサービスを通じて人々の生活を支え続けることを使命としています。
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その他の企業
不動産業界で従業員規模が近い会社






