ソニーグローバルソリューションズ株式会社

勤務制度

フレックスタイム/裁量労働、標準労働時間1日7.75時間（標準勤務時間帯9:00～17:45）、コアタイム10:00～15:00（新卒はコアタイムなし）、テレワーク制度あり、短時間勤務、在宅勤務（フレキシブルワーク）、ハイブリッドな働き方（週3日オフィス勤務を基本とし、それ以外はリモートワーク）

福利厚生一覧

退職金・確定拠出年金、慶弔金、独身寮、財形貯蓄制度、ソニー持株会、ランドセル贈呈式、各種ソニーグループ保険、ソニーファミリーカード、定期健康診断・人間ドック、サークル活動、スポーツクラブ割引、福利厚生倶楽部（リロクラブ）、ソニー独自のカフェテリアプラン（ソニーストア等で利用できるポイント付与等）、選べるベネフィット、社員割引販売、個別コンサルティングサービス（ファイナンシャルプランナー、税理士、介護福祉士等）、提携保育園利用、海外赴任サポート

休日・休暇制度

年間所定休日125～126日、完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、夏季一斉休日、個人別休日、年次有給休暇（初年度17日～最大24日）、積立休暇、慶弔休暇、フレックスホリデー（年次有給休暇のうち10日分を計画的に設定し取得）、介護休暇、育児休暇、産前産後休暇、ライフ休暇（治療目的）

男女比

3:2

有給取得率

(年間会社休日＋2019年度年間有給取得日数の平均) ※具体的な数値は記載なし

育休・産休制度

産前産後休暇、健康保険組合からの各種給付金、育児休職、育児短時間勤務、介護休職、介護短時間勤務、育児休職復帰率100%、男性社員含め各種制度の利用実績あり、不妊治療休暇・休職制度、不妊治療費用補助

オフィス環境

ユニバーサルデザイン設計で段差なし・広い通路幅、コーヒーサーバーやPlayStation等のリフレッシュスペース、フリーアドレス制・広いワークスペース・電源アクセス容易・大型スクリーン、S/M/XLサイズの会議ブース・フルフラット設計・個室会議ブース、多目的トイレ・チェンジングボード、フリースペース（食事・休憩可）、エスカレーター、在宅勤務制度充実

研修制度

新入社員研修、OJT、階層別研修、自己啓発支援制度、IT基礎知識研修、データ分析・プロジェクトマネジメント・RPA・クラウド・Agile等の技術研修、海外語学研修（米国オレゴン州ウィラメット大学6週間）、通信教育、語学研修、提携公開講座、PORT（社内学びの場）、TOEIC社内受験、ソニー教育通信講座（450種類以上）

キャリアパス事例

IS Career Track（ISプランニング、ビジネスアカウントマネージャー、ビジネスプロセススペシャリスト、プロジェクトマネージャー、ITアーキテクト、アプリケーションエンジニア、テクニカルソリューションエンジニア、サービスマネージャー、インフラエンジニア、セキュリティスペシャリスト、クオリティスペシャリスト、DXサービスマネージャー/プロダクトマネージャー、UX/UIデザイナー、データアナリスト/ソフトウェアエンジニア）で5段階の専門性レベルを認定。社内公募制度「ChallengeJ」による異動・キャリアアップも可能。

社内イベント

ランドセル贈呈式、ファミリーデー、PORT（社内トークイベント・セミナー）、Thanks Click（社内感謝カードアプリ）

部活動

サークル活動（詳細不明）