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東京ガスiネット株式会社

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とうきょうがすあいねっと

法人番号:

法人番号
企業説明文sparkleIconPowered by AI
1987年7月1日に設立され、東京都に本社を置く企業です。同社は、主に東京ガスに対するシステム関連サポート、ネットワーク構築と保守を提供しています。また、GISソフトウェア開発事業、データベース開発事業、顧客情報管理システム開発事業など、多岐に渡るIT関連事業を展開しています。

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ハイライト

speedIconSalesNowスコア
A評価
groupIcon従業員数
720名
monitoringIcon年間成長率(従業員数)
00%
barChartIcon売上レンジ (推定)
300億円以上〜1,000億円未満
moneyBagIcon資本金
40,000万円
eventNoteIcon業歴 (設立年月)
38年 (1987年07月設立)
  • 郵便番号

    1050022

  • 住所

    住所
  • 上場区分

    未上場

  • 業態

    BtoB

  • 問い合わせページ

    lockIcon

    情報あり

  • FAX

    lockIcon

    情報あり

  • 代表者

    鴫谷あゆみ

  • 決算月

    3

monitoringIcon信用情報
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ビジネスsparkleIconPowered by AI

エネルギー供給を中心に、様々な関連サービスを提供しています。安全で効率的なエネルギー供給を確保するためのインフラ整備や、エネルギーの効率的な利用を促進するためのソリューションを展開しています。また、環境に配慮した技術の導入や、地域社会への貢献活動も行っています。

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沿革

- 1987年7月 東京ガス株式会社の情報通信部門から分離独立し、株式会社ティージー情報ネットワークとして法人設立(本社:東京都新宿区)
- 1987年11月 電気通信事業者登録
- 1990年12月 東京都港区に本社移転(サティア芝公園ビル)
- 1994年5月 東京都新宿区に本社移転(新宿パークタワー)
- 2002年7月 会社分割により、株式会社ティージー・アイティーサービスを設立
- 2005年11月 東京都品川区に本社移転(品川シーサイドウエストタワー)
- 2007年4月 株式会社ティージー・アイティーサービスを合併
- 2008年4月 会社分割により、株式会社ティージーアイ・フィナンシャル・ソリューションズを設立
- 2011年8月 東京都港区に本社移転(世界貿易センタービルディング)
- 2016年4月 法人名を東京ガスiネット株式会社(TOKYO GAS i NET CORP.)へ変更
- 2019年2月 東京都港区に本社移転(日本生命浜松町クレアタワー)
- 2020年3月 「健康経営優良法人2020」に認定
- 2021年3月 「健康経営優良法人2021」に認定
- 2022年3月 「健康経営優良法人2022」に認定
- 2023年3月 「健康経営優良法人2023」に認定
- 2023年5月 東京都港区に本社移転(東京ガスビル)
- 2024年3月 「健康経営優良法人2024」に認定
- 2024年11月 子育てサポート企業として「くるみん」認定
- 2025年2月 女性活躍推進に優れた企業としてえるぼし最高位(3つ星)を取得
- 2025年3月 「健康経営優良法人2025」に認定

ビジョン
「はじめて」をカタチにする会社 それは、私たちのDNAであり、ありたい姿。
職種・業務内容
職業・職種
業務内容
ITコンサルタント
ビジネスにおける業務課題を総合的に分析し、ITを駆使したソリューションを提案するコンサルタント。顧客のニーズを丁寧にヒアリングし、東京ガスiネットのノウハウと技術を生かしたソリューションを提案。東京ガスグループの業務に関する幅広い知識と、顧客に寄り添う高いコミュニケーション能力が求められる。
プロジェクトマネージャー
プロジェクト全体をマネージメントする統括責任者。最適なシステムを納品するために、納期、コスト、品質などを適切にコントロールする。チームメンバーをまとめあげるリーダーシップ、プロジェクトを円滑に進めるための問題解決能力、コミュニケーション能力が必要。
ITスペシャリスト(アーキテクト)
システム開発におけるキャパシティ、性能や開発コストを考慮した技術選定や、柔軟性を確保したシステム基盤設計を行う。システム開発環境やネットワーク、データベースなど、システムの構成要素に幅広い知識があり、最適なシステム構成を提案。
ITスペシャリスト(DX・新規ビジネス)
AIやデータサイエンスなど最先端の技術を用いて、クライアントのビジネスの成長をサポート。ビジネス、業務、ITの複数分野にわたる知識をもち、経営的な視点から提案を行う。先進技術を積極的に取り入れ、新規ビジネスを構築していくリーダー。
ITスペシャリスト(アプリケーション)
東京ガスグループの業務効率化を支える業務システムを開発するエンジニア。担当領域の業務課題を分析し、解決のための最適なシステムを設計、開発、保守まで担当。業務横断的な知識とITスキルの双方が求められる。
ITスペシャリスト(インフラ)
システムの基盤となるサーバーやネットワークなど、ITインフラを担うエンジニア。業務システムの基盤として、クラウドやオンプレミスまで様々なプラットフォームのなかから最適なITインフラの選定から構築、運用までを行う。クラウドサービスやセキュリティなど幅広いITスキルが求められる。

福利厚生一覧

有給休暇(初年度15日、次年度以降20日、最大40日)、保存休暇、指定休日、アニバーサリー休暇、長期勤続キャリア・リフレクション休暇、家賃手当(賃貸住居に家賃の30%上限あり)、独身者向けマンション(新卒入社後5年目までの独身社員対象、家賃負担3万円/月)、フレックス勤務(コアタイム10時~15時)、リフレッシュDay(月2回)、在宅勤務、ワークスタイル手当(全社員月5,000円)、妊娠時の勤務時間短縮、通院支援、業務負担軽減、産前休暇(出産予定日6週間前から)、産後休暇(産後8週間)、育児休職(子どもの満3歳の誕生日以降の最初の4月末日まで)、育児勤務(小学校6年次修了まで勤務時間短縮)、所定時間外勤務免除(3歳未満)、深夜勤務免除(未就学)、子の看護休暇(未就学児最大10日/年)、産後パパ休業、介護休暇(最大10日/年)、介護休職(合計1年)、介護支援セミナー、アルムナイ施策(ウェルカムバック制度)、各種社会保険、退職金制度(定年60歳・再雇用制度あり)、確定拠出年金制度、財形貯蓄制度、東京ガスグループ従業員持株会、慶弔金制度、社員表彰制度、資格取得奨励金制度、産業保健制度、外部カウンセリングサービス

休日・休暇制度

有給休暇(初年度15日、次年度以降20日、最大40日)、保存休暇、指定休日(祝日が土曜の場合別日取得)、アニバーサリー休暇(年1日)、長期勤続キャリア・リフレクション休暇(10年2日、20年3日、30年5日)、産前産後休暇、育児休職、子の看護休暇、介護休暇

有給取得率

有給休暇取得実績平均:17.4日/年(2022年度)

育休・産休制度

産前休暇(出産予定日6週間前から)、産後休暇(産後8週間)、育児休職(子どもの満3歳の誕生日以降の最初の4月末日まで)、育児勤務(小学校6年次修了まで勤務時間短縮)、所定時間外勤務免除(3歳未満)、深夜勤務免除(未就学)、子の看護休暇(未就学児最大10日/年)、産後パパ休業(出生後8週間以内に4週間まで)

オフィス環境

在宅勤務可、ワークスタイル手当(全社員月5,000円)、独身者向けマンション(新卒入社後5年目までの独身社員対象、家賃負担3万円/月)、フレックス勤務(コアタイム10時~15時)、リフレッシュDay(月2回)、通信環境等が整えば在宅勤務可能

研修制度

入社後3カ月の研修、OJT、OFF-JT、チューター制度(入社2年間)、資格取得奨励金制度、海外研修(実績あり)、キャリアデザイン制度(キャリアコンサルタントとの面談)

キャリアパス事例

入社後3年間でIT基礎力を身につけ、OJT・OFF-JTを通して成長。キャリアデザイン制度によりキャリアコンサルタントと面談しキャリア形成を支援。社員インタビューやリケジョWork Story等で、システム開発→データ分析→マネジメント、システム維持管理→プロジェクトリーダー→マネージャー等の事例あり。

社内イベント

社員表彰制度、社内ワーキンググループ、社内セミナー(介護支援等)

部活動

記載なし

小業界
-
事業
ビジネスイノベーション
東京ガスグループの事業方針や戦略を理解したうえで、重要かつ優先して実施すべき事項について最適な業務改革の提案を行う。IT専門家として最新技術や技術動向を把握し、それらを実現するためのシステム開発までワンストップで対応。提案から運用、システムの効果測定まで一貫して責任を負うコンサルティングを行い、東京ガスグループの業務効率化を行う。
B2B、ITコンサル、業務改革、システム開発、ワンストップ、グループ企業、業務効率化、エネルギー業界、東京ガスグループ
システム開発・運用
東京ガスグループのITを統括的に担い、コンサルティングからシステム開発、インフラの構築、保守・運用に至る全ての領域でソリューションを提供。1980年代から約250の業務システムの開発・運用で培われたノウハウを基に、レガシーなシステム開発やアジャイル開発など新しい開発手法も取り入れたシステム開発を行う。
B2B、受託開発、システム開発、システム運用、アジャイル開発、レガシーシステム、クラウド、スマートフォン、デジタルデバイス、業務効率化、東京ガスグループ
ITインフラ構築・保守
インフラの構築、保守・運用に至る全ての領域でソリューションを提供。パイプラインの管理から防災など、エネルギーの安定供給を支えるシステムや、社内のあらゆる業務を円滑に進めるためのバックオフィス効率化システムなどを提供。
B2B、ITインフラ、保守運用、エネルギーインフラ、バックオフィス、業務効率化、東京ガスグループ
AI・IoT・データ分析基盤
IoT技術を活用したスマートメーターや、様々なシステムから得たデータを分析基盤に蓄積し、AI・機械学習などを用いた高度な分析に活用。分析で得られた知見は、販売戦略、事業戦略、業務改革などに活用し、システムへのインプットとしても利用。
B2B、IoT、AI、ビッグデータ、データ分析、機械学習、スマートメーター、エネルギー業界、東京ガスグループ
UX・アジャイル開発
UX(ユーザエクスペリエンス)が求められる新しい商材・サービスを短期間でリリースし、成長させていく「アジャイルによるリーンスタートアップ」を主軸に、内製によるシステム開発を行う。BtoC領域や業務システム領域でモバイルを活用し、迅速かつ最新の情報を提供し続ける。
B2B、B2C、UX、アジャイル開発、リーンスタートアップ、モバイル、Webサービス、内製開発、東京ガスグループ
システムソリューション(需給管理系・導管系・お客さまサービス系・業務系システム)
需給管理系システム(需要予測、生産計画、品質管理など)、導管系システム(パイプライン管理、防災など)、お客さまサービス系システム(ガスや電気の利用開始・停止手続き、料金支払いなど)、総務・人事などが利用する業務系システムの開発・運用を提供。
B2B、受託開発、需給管理、生産管理、パイプライン管理、防災、顧客管理、業務効率化、バックオフィス、東京ガスグループ
プロジェクトマネジメント
ユーザーのニーズや機能要件を満たし、最適なシステムの在り方を検討し、業務システムとして安定稼働を維持するシステム開発をリード。業務改善提案やコストの適正化など、費用対効果のバランスを考えたプロジェクトマネジメントを実施。
B2B、プロジェクトマネジメント、業務改善、コスト最適化、システム開発、東京ガスグループ

関連キーワード

B2B、IT、SIer、エネルギー、東京ガスグループ、インハウスエンジニア、情報処理、情報通信サービス、ソフトウェア開発、システムインテグレーション、コンサルティング、電気通信事業者、大企業、東京都、港区、1987年設立、従業員数800名以上、グループIT支援、業務知識、トータルソリューション、GX、DX、CX、健康経営優良法人、くるみん認定、えるぼし認定、社会インフラ、LNGバリューチェーン、デジタル化推進、安定供給、脱炭素、再生可能エネルギー、女性活躍推進

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地域社会に貢献し、持続可能な未来を築くことを目指しています。エネルギーの供給を通じて、快適で豊かな生活を支援し、環境保護にも積極的に取り組んでいます。お客様のニーズに応えることで信頼を築き、社会全体の発展に寄与することを大切にしています。

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