株式会社GIG
ぎぐ
法人番号：
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ハイライト
SalesNowスコア
従業員数
年間成長率(従業員数)
売上レンジ (推定)
資本金
業歴 (設立年月)郵便番号
1030007
住所
上場区分
未上場
業態
BtoB
問い合わせページ
情報あり
FAX
情報あり
代表者
岩上貴洋
決算月
-
信用情報
ビジネスPowered by AI
デジタルマーケティングやウェブ開発を中心に、多岐にわたるサービスを提供しています。顧客のビジネスを支援するため、戦略的なコンサルティングから実際の運用までを一貫して行います。デジタルツールやプラットフォームを活用し、効率的かつ効果的なソリューションを提供しています。
文章は正しいですか？
- PURPOSE
- テクノロジーとクリエイティブで、セカイをより良くする
- MISSION
- いいものをつくり、価値をとどける
- VALUES
- タイトル：Good is good.
説明：良いモノをつくり、広く届ける。努力をしてもベストを尽くしても実現しないこともある。個人もチームも挑戦している限り、失敗はつきものだ。テクノロジーやクリエイティブやコンテンツはセカイを変える力がある。情熱や想いを強く持ち、自分たちが生み出したモノ、関わったコトで世の中を前進させよう。仲間やクライアントやユーザー、そして何より自分自身の期待を超える。
求める行動：期待を上回るアウトプットを生み出そうとする
「神は細部へ宿る」を意識し、こだわりを持つ
職種、部門、前提条件などの枠を飛び越え、より良い提案をする
求めない行動：こだわりがなく、目的を意識せず、言われたタスクをこなす
リーダーや上長に求め過ぎ、自ら考え動かない
前提条件やガイドラインに囚われすぎて、自由な発想を持たない
タイトル：JUST HACK IT
説明：進化は危機からやってくる。時間がない、リソースがない、スキルがない、経験がない、難題、理不尽、悪環境、不条理...たいてい整っていない。未来への挑戦はそこからだ。走りながら考え、早く、賢く失敗する。理想の環境で発揮するチカラより、仮説をたて、実行と検証を繰り返し、理想を実現していくチカラの方が強い。壁は扉だ。
求める行動：「早く早く早く」スピードを優先し、一歩でも前に進める
目的のために、必要だと思うことには何でも挑戦してみる
評価者は他者という意識を持ち、率直なフィードバックを受け入れるオープンな姿勢
求めない行動：クオリティを上げることにこだわりすぎて遅い
衝突を恐れて相手の領域に干渉せず、他者の意見や行動を批判する
枠にはまった考え方で、決まったプロセスに固執する
タイトル：Making a great team.
説明：最初から完成しているチームはない。「頑張る」の少し上へ。「自分の仕事だ / これをやり遂げるんだ」責任感や当事者意識が、チームをつくる。賢く失敗する。過去は変わらないが、未来は変えることが出来る。仲間と共に創業期の挑戦を楽しもう。最高のチームを共につくろう。
求める行動：相手の立場に立ち、自分の意見を伝える力を持つ
ストレスがかかった時にも、冷静さを失わず、建設的に対応する
困っている仲間のために、積極的に力になろうとする
求めない行動：自分は何も行動せず、ただただ否定や愚痴、文句を言う姿勢
相手が置かれている立場を考慮せず、感情的に反応する
自分のコトばかりを優先し、チームに貢献する活動を積極的に行わない
主な取引先
㈱リクルート, ㈱朝日新聞, パーソルキャリア㈱, 日本航空（JAL）㈱, ㈱日本経済新聞社, イオン㈱, ㈱アルペン, ㈱ミクシィ, ㈱ドワンゴ, ㈱デジタルガレージ, ソウルドアウト㈱, コスモ石油マーケティング㈱, ユニ・チャーム㈱, ㈱ACCESS, ㈱Preferred Networks, ㈱日本M&Aセンター, ウォンテッドリー㈱, ChatWork㈱, ㈱船井総合研究所, ㈱Casa, ㈱ソーシャルワイヤー, ㈱インターワークス … 他
- 職業・職種
- 業務内容
- ディレクター
- Webサイト制作やサービス設計、システム開発、コンテンツ企画、SEOコンサルティングなど、クライアントの課題に合わせた最適な手段で課題解決のサポートを行う。自社サービス（LeadGrid等）の企画・運営にも関与。
- エンジニア
- Webサイト制作、CMS開発（LeadGrid）、サービス開発、システム開発、問い合わせ管理、LP制作などWebマーケティングに必要な機能開発。プロダクトマネージャー業務を兼任する場合もあり。
- セールス
- フリーランス・副業人材採用サービス『Workship』等の営業、メンバーのマネジメント。チームで目標達成を目指し、クライアントへの提案活動やカスタマーサクセスも担当。
勤務制度
フリーアドレス、リバーサイド席あり、オフィスは壁のない設計。リモートワークやフレックスタイム制度の記載はなし。
福利厚生一覧
半期総会、勉強会、カルチャー委員会主催のイベント、部活動（GIG Cycle Club、ランニング部、文化共有倶楽部、GIGコーヒー部、テックリエイティ部、ボドゲ部、写真部、GIG BOULDERING CLUB、デッサン部、山部、ホラー部など）
休日・休暇制度
残業はIT企業の平均と比べてかなり少なめ。決められた業務時間内でバランスを取りながら仕事をしているとの記載あり。
オフィス環境
壁のない設計、フロア全体が見渡せる。フリーアドレス制。リバーサイド席あり。事業部をまたいでランチに行くこともある。
研修制度
マネージャーやマネージャー候補を育成するための「マネディク制度」や社内異動の仕組みあり。定期的な研修実施。
キャリアパス事例
エンジニア→プロダクトマネージャー兼任、セールス→マネージャー就任などの事例あり。
社内イベント
半期総会、立食パーティー、ワークショップ、表彰式、カルチャー委員会主催のイベント、勉強会など
部活動
GIG Cycle Club、ランニング部、文化共有倶楽部、GIGコーヒー部、テックリエイティ部、ボドゲ部、写真部、GIG BOULDERING CLUB、デッサン部、山部、ホラー部など
- Web制作
- コンテンツ企画、WEBサイト制作、システム開発からサーバー保守、グラフィック制作など、戦略的な視点に基づいてあらゆるクリエイティブを制作。新規Web制作、リニューアル、運用・改善、分析、効果検証まで幅広く対応。
- B2B、Web制作、UI/UXデザイン、システム開発、CMS構築、WordPress、SEO、コンテンツ制作、スマートフォン対応、グラフィック制作、サーバ保守、運用支援、データ分析、プロトタイプ開発、多言語サイト、ブランド設計、コーポレートサイト、採用サイト、オウンドメディア
- システム開発
- Webサービス、ソーシャルアプリ、AIやディープラーニングなどの大規模開発やスポット開発、運用、体制構築を支援。
- B2B、システム開発、Webサービス、AI、ディープラーニング、大規模開発、スポット開発、運用、体制構築、CMS、AWS
- Webマーケティング
- 戦略立案、コンテンツマーケティング、SNSマーケティングなど、Webマーケティング施策をワンストップで支援。
- B2B、Webマーケティング、戦略立案、コンテンツマーケティング、SNSマーケティング、SEO、広告運用、データ分析、KPI設計、A/Bテスト、LPO、EFO
- メディアサイト制作
- Webメディアサイト戦略、デザイン、データ分析、インフラ設計など、メディアサイトの制作、運営、体制構築支援。
- B2B、メディアサイト制作、Web制作、データ分析、インフラ設計、CMS構築、WordPress、SEO、コンテンツ制作、運用支援
- Webコンサルティング
- サービスデザイン、コンセプト設計等のUXデザイン領域から、MA導入、分析等のデータ活用及びWebコンサルティングまで、デジタル領域の課題を包括的に支援。
- B2B、Webコンサルティング、UXデザイン、サービスデザイン、MA導入、データ活用、DX支援、SEO、要件定義、DevOps、AI、機械学習
- DX支援
- 既存事業・業務のデジタル化から新規事業立案まで、調査・アイデア出し・戦略立案などの上流フェーズから運用改善までをワンストップで支援。
- B2B、DX支援、デジタル化、新規事業立案、リサーチ、戦略立案、プロトタイプ開発、人材派遣、効果測定、運用改善
関連キーワード
B2B、B2C、Web制作、Webマーケティング、コンテンツ制作、システム開発、SaaS、ノーコードCMS、LeadGrid、Workship、スキルシェア、DX支援、コンサルティング、デジタルコミュニケーション、スタートアップ、東京都、中央区、デザイン、ブランド戦略、SEO、コンテンツマーケティング、オウンドメディア、フリーランス、副業、マッチングサービス、クリエイティブ、AI、クラウドサービス、中小企業、成長企業、イノベーション、多様な人材、フリーアドレス、オープンコミュニケーション、チーム営業、エンジニア比率高、自社開発、社内異動、人材育成、マネジメント、働き方改革、リモートワーク、イベント開催、部活動、社会的価値創出、パートナーシップ、伴走型支援、ブランド価値最大化、コンサル型制作、デジタル戦略、首都圏中心
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