株式会社大進堂
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1,000万円
54年 (1971年01月設立)
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全1件| 部署名 | 部署カテゴリー | 電話番号 | 住所 |
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組織図

その他の連絡先
全1件人
役員
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テクノロジー
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社風
企業の考え方
オープンなコミュニケーションを大切にし、社員同士の意見交換が活発です。チームワークを重視し、互いにサポートし合う風土が根付いています。成長意欲を持つ社員が多く、自己啓発やスキルアップのための研修制度も充実しています。柔軟な働き方を推奨し、ワークライフバランスの実現を目指しています。
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雰囲気
地域社会への貢献を最優先に考え、常にお客様のニーズに応えることを目指しています。品質と信頼性を重視し、持続可能な成長を追求しながら、社会全体の発展に寄与することを目指しています。誠実さと透明性を大切にし、すべての関係者との信頼関係を築くことを重視しています。
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