株式会社JPF
じぇいぴーえふ
法人番号:

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ハイライト
郵便番号
1020071
住所

上場区分
未上場
業態
BtoB
問い合わせページ
情報あり
FAX
情報あり
代表者
渡辺俊太郎
決算月
-
ビジネス
Powered by AI
多岐にわたる分野で高品質な商品やサービスを提供しています。製造業では精密機器や部品の開発・生産を行い、技術力と信頼性で市場をリードしています。サービス業ではコンサルティングやサポートを通じて顧客の課題解決を支援し、持続可能な成長をサポートしています。また、研究開発にも力を入れ、革新的な技術や製品の開発に注力しています。
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沿革
1939年 創業者 渡辺俊平が第12回オリンピック東京大会組織委員会にて写真判定の研究に従事
1949年 日本スポーツ写真判定協会を発足。川崎競輪場にて写真判定業務開始
1950年 写真判定用スリットカメラ発明。船橋オートレース場にて写真判定業務受託
1951年 日本ホトフイニ株式会社に改組。宇都宮競輪場にて写真判定業務受託
1952年 津ボートレース場にて写真判定業務開始
1953年 理研科学映画株式会社設立(1973年に株式会社日本写真科学研究所に社名変更)
1957年 日本写真判定株式会社に社名変更
1958年 第3回アジア競技大会陸上競技で写真判定業務担当
1964年 第18回オリンピック東京大会で陸上・自転車・漕艇競技にて写真判定業務担当
1965年 西宮競輪場にて場内テレビ実況放映業務受託
1968年 東京都優秀発明展で「競走着順判定装置」が科学技術庁長官賞受賞
1977年 コーナーカメラ旋回装置開発、電気通信工事業許可取得
1978年 徳山ボートレース場にてI型電子スリットカメラ採用
1983年 本社を現在地(千代田区富士見2丁目)に移転
1985年 スリットカメラ用小型自動現像装置開発
1987年 スタート用電子ピストル開発、全国の競輪場で採用
1990年 Ⅱ型電子スリットカメラ開発
1991年 第3回世界陸上東京大会で写真判定業務担当、尼崎ボートレース場でCRT方式大型映像装置採用
1992年 バルセロナ五輪でⅡ型電子スリットカメラ採用、写真判定業務担当
1993年 門司競輪場でハイビジョンカメラ実況放送業務受託
1995年 蒲郡・浜名湖ボートレース場でⅢ型電子スリットカメラ採用
1996年 広島・甲子園・玉野・防府競輪場でCS放送向け番組制作業務開始
1997年 宇都宮・大津びわこ競輪場でテレドーム業務開始、西宮競輪場で番組制作業務受託、尼崎ボートレース場で集中制御システム導入
1998年 宇都宮競輪場でCS送信地上固定局完成・運用開始
2001年 奈良競輪場で発走機採用、尼崎ボートレース場でLED方式大型映像装置採用
2002年 大津びわこ競輪場でインターネットライブ配信業務開始
2003年 徳山ボートレース場でⅤ型電子スリットカメラ採用
2006年 尼崎ボートレース場で業界初コンピューター制御デジタル監視システム採用
2007年 Ⅵ型電子スリットカメラ開発
2008年 宇都宮競輪場でⅥ型電子スリットカメラ試験運用、玉野競輪場でデジタルハイビジョン映像システム運用開始、内装仕上工事業許可取得
2009年 宇都宮競輪場で全館デジタルハイビジョン対応場内放映システム運用開始、CYCLE STAR開設、大阪・堺国際BMX選手権大会でBMXレース写真判定業務受託、トライアスロン世界選手権シリーズ横浜大会で写真判定業務受託
2010年 富山競輪場のトータルマネジメント業務開始
2013年 千葉・松阪競輪場のトータルマネジメント業務開始
2014年 電子スリットカメラが日本トライアスロン連合公認機器となる、船橋・山陽オートレース場のトータルマネジメント業務開始、ボートレース戸田・平和島・江戸川・多摩川で電子スリットカメラ採用
2015年 広島競輪場のトータルマネジメント業務開始、東京都スポーツ推進企業認定
2017年 京都向日町競輪場のトータルマネジメント業務開始、代表取締役渡辺俊太郎がJCF常務理事就任
2018年 代表取締役渡辺俊太郎が日本サイクルスポーツ振興会理事長就任
2019年 代表取締役渡辺俊太郎がJCF総務担当・BMX担当執行理事、同マウンテンバイク委員、日本サイクリング協会理事就任、東京都スポーツ推進モデル企業認定
2021年 株式会社JPFに社名変更(旧社名:日本写真判定株式会社)、名古屋競輪場のトータルマネジメント業務開始、TIPSTAR DOME CHIBA完成、株式会社PIST6設立・PIST6 Championship開催、ウェーブガーデン社と複数プロジェクト開発合意契約締結、株式会社JPFagri設立、所属中村妃智が東京五輪トラック競技マディソン日本女子代表選手として出場
2023年 スポーツ庁よりスポーツエールカンパニー2023認定
- Corporate vision
- To be a company which could provide chances to grow
- Management guidelines
- Always be an honest company
Be a trustworthy service company
Being a company that creates change on its own
Being a company that respects individuality and character - Behavioral guidelines
- Showing appreciation to our customers, fans, and locals!
Always fun! Bright! Honest!
Keep curiosity and problem awareness, then act positively!
Take care of yourself and your family!
- 職業・職種
- 業務内容
- 新卒採用(総合職・エリア職)
- - スポーツビジネス(国際基準の自転車競技場でのスポーツビジネス化、スポーツ振興の企画提案やスポンサー獲得) - 地域振興(公営競技場を地域コミュニティの場として活用する方法の企画提案) - 事業再生(地方自治体から委託を受けて公営競技場の経営改善、主催・運営団体への企画提案、包括委託募集への企画提案) - TV放送・写真判定(TV番組制作、公営競技・アマチュア競技の着順判定写真撮影、審判業務用VTRの撮影・放映、実況映像の制作、場内監視装置の操作・保守・施工、競技用電子機器システム設計・施工) - その他上記に付随する業務
- 中途採用(正社員)
- - 放送スタッフ(映像制作・編集、番組制作) - システム設計 - 写真撮影 - 企画営業 - 運営スタッフ - 一般事務
- 契約社員
- - 放送スタッフ(映像制作・編集、番組制作) - 写真撮影および撮影補助 - 競技場運営スタッフ
勤務制度
所定勤務時間8:30~17:30(1時間休憩)、部署により1ヶ月単位の変形労働時間制、フレックスタイム制、シフト制あり。早朝勤務(6:00~)やナイター勤務(~24:30)もあり。
固定残業・みなし残業
残業手当は別途支給
福利厚生一覧
スポーツ自転車購入助成制度、クラブ活動(自転車部など)、社内表彰制度、クリエイティブ表彰制度、各種社会保険完備、年次有給休暇、特別休暇、慶弔見舞金、社員表彰、社宅(転勤者対象)
休日・休暇制度
年間休日114日、特別休暇(慶弔休暇等)、年次有給休暇、シフト制(契約社員)
育休・産休制度
産前6週間、産後8週間の休暇あり
オフィス環境
本社及び事業所(東京、名古屋、京都、富山、千葉、松阪、山陽、中洲)、全国の競技場、社宅あり(転勤者対象)
研修制度
新入社員研修、仮配属先でのOJT、申請による社外研修、2年目から4年目・リーダー・上司・管理職などの節目研修、社内選抜によるキャリアアップ研修
部活動
クラブ活動(自転車部など)
- 公営競技場の事業再生と包括運営
- 公営競技場運営の様々な業務分野における実績とノウハウを活かしてトータルマネジメント事業を推進。収益力の向上による地域貢献からスポーツ振興へとつなげる活性化施策に取り組む。PRイベント・販促・キャンペーン・記者発表会などの企画運営、コスト構造の見直しによる収益確保、地域社会への貢献・地域住民との共生を前提とした運営体制の構築、リスクマネジメントなどを実施。
- B2B、公営競技、競技場運営、イベント企画、PR、地域貢献、スポーツ振興、リスクマネジメント、トータルマネジメント、活性化施策、ファンサービス、アミューズメント、コスト構造見直し、収益力向上、クロスメディア戦略
- 判定(Photo Finish and Judging)
- 競輪やボートレースなどの公営競技におけるゴール着順判定を高精度テクノロジーでサポート。スリットカメラ技術をはじめとした映像機器やシステム機器を駆使し、徹底した正確性が要求される判定業務を提供。43の自転車競技場、10のボートレース場、4のオートレース場、2の競馬場で導入実績。
- B2B、公営競技、判定業務、スリットカメラ、映像機器、システム機器、高精度テクノロジー、競輪、ボートレース、オートレース、競馬、正確性、信頼性
- 放送(Broadcast)
- 競技開催場や場外発売場でのライブ中継、地上波及びCS番組の放送、インターネットでの配信など、公営競技の放送技術を提供。先端の放送技術を駆使し、レースの興奮と楽しさを多くの人に伝えることでファンサービスの質向上に貢献。
- B2B、公営競技、放送、ライブ中継、地上波、CS番組、インターネット配信、放送技術、ファンサービス、レース、イベント、先端技術
関連キーワード
B2B、スポーツ、公営競技、競輪、写真判定、映像システム、イベント運営、コンサルティング、テクノロジー、地方創生、サイクルスポーツ、SDGs、社会貢献、大規模施設運営、農業、多角化、首都圏中心、全国展開、中堅企業、従業員500人以上、グループ経営、イノベーション、持続可能性、障害者雇用推進、女性活躍推進、健康経営、スポーツ振興、地域連携、教育、ベンチャー支援
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2016年09月20日
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部署
全47件| 部署名 | 部署カテゴリー | 電話番号 | 住所 |
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組織図

その他の連絡先
全2件役員
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社風
企業の考え方
オープンなコミュニケーションとチームワークを重視しています。多様な意見やアイデアを尊重し、互いに学び合う環境を作り出しています。チャレンジ精神を奨励し、失敗を恐れずに新しいことに取り組む姿勢が評価されます。社員の成長を支援するための研修やキャリア開発プログラムも充実しており、個々の能力を最大限に引き出すことを目指しています。
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雰囲気
社会全体の幸福と発展に貢献することを目指し、常に革新と挑戦を続ける姿勢を大切にしています。顧客のニーズを最優先に考え、品質と信頼性を追求しながら、持続可能な未来を築くことを使命としています。地域社会や環境への配慮も重視し、すべてのステークホルダーに対して誠実で透明な経営を行うことを心掛けています。
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