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株式会社ネクスコ・エンジニアリング東北

MidMarketSingleIcon2024

ねくすこえんじにありんぐとうほく

法人番号:

法人番号
企業説明文sparkleIconPowered by AI
宮城県に拠点を置く道路関連の調査設計や保安管理を行う企業です。2006年6月に設立され、主な業務としてロードインフラ工事事業、道路計画事業、施設運営管理事業、LED照明設備施工事業、照明設置工事事業、建設プロジェクトマネジメント事業などを展開しています。主要な業務分野は工事・土木、不動産、コンサルティングに焦点を当てており、交通関連土木工事、インフラ工事、産業用電気設備工事、その他電気設備工事、通信設備工事、不動産管理、その他建設・工事、土木コンサルなどが含まれています。

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ハイライト

speedIconSalesNowスコア
A評価
groupIcon従業員数
602名
monitoringIcon年間成長率(従業員数)
00%
barChartIcon売上レンジ (推定)
50億円以上〜300億円未満
moneyBagIcon資本金
9,000万円
eventNoteIcon業歴 (設立年月)
19年 (2006年06月設立)
  • 郵便番号

    9800013

  • 住所

    住所
  • 上場区分

    未上場

  • 業態

    BtoB

  • 問い合わせページ

    lockIcon

    情報あり

  • FAX

    lockIcon

    情報あり

  • 代表者

    田中直樹

  • 決算月

    3

monitoringIcon信用情報
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道路や橋梁などのインフラの点検・補修・保全を主な業務としています。また、新しい技術の導入や研究開発を通じて、より効率的で安全なインフラ管理を実現しています。さらに、交通の円滑な運行をサポートするための各種サービスも提供しています。

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沿革

- 2006年6月 株式会社ネクスコ・エンジニアリング東北設立(仙台市若林区)
- 2007年4月 業務開始 本社を仙台市青葉区に設置、仙台事業所・盛岡事業所開所
- 2008年2月 e-JEC東日本㈱と業務承継調印式、本社組織の変更、事業所の開所(青森・十和田・八戸・北上・横手・山形・鶴岡・古川・郡山・福島・会津若松・いわき)
- 2009年1月 花京院オフィス(現本社)へ移転
- 2011年3月 東日本大震災発生、点検班出動
- 2021年3月 「健康経営優良法人2021(中小規模法人部門)」認定初取得
- 2024年3月 「健康経営優良法人2024(中小規模法人部門『ブライト500』)」認定初取得
- 2025年3月 「健康経営優良法人2025中小規模法人部門(ブライト500)」2年連続認定
- 2025年6月 堀 圭一 代表取締役社長就任

エンジ東北経営理念
エンジ東北はNEXCO東日本グループの一員として、高速道路の効果を最大限発揮させることにより、地域社会の発展と暮らしの向上を支え、日本経済全体の活性化に貢献します。
NEXCO東日本グループ経営ビジョン
NEXCO東日本グループは、地域・国・世代を超えた豊かな社会の実現に向けて、「つなぐ」価値を創造し、あらゆるステークホルダーに貢献する企業として成長します。
NEXCO東日本グループ経営方針
・お客さまを第一に考え、安全・安心・快適・便利を向上させます。
・公正で透明な企業活動のもと、経営資源を最適に活用することにより、健全なグループ経営を行うとともに、的確な会社情報の発信を行います。
・終わりなき効率化を追求し、技術とノウハウを発揮した事業により、社会の発展を支えます。
・グループ社員が健康でやりがいを持って働ける環境を整え、社員各自の努力とその成果を重視し、チャレンジ精神を大切にします。
・CSR経営を推進し、ステークホルダーにとどける価値とグループ全体の企業価値を高め、持続可能な社会の実現に貢献します。
エンジ東北のビジョン
1.ICT、ビッグデータ、AIなどの新たな技術動向に的確に対応し、技術開発や新技術の導入により、常に技術の研鑽・革新を行います
2.常に安全を第一に考え、行動する会社を目指します
3.災害対応力を強化し、地域社会の安全安心を守ります
4.多様な社員が仕事のやりがいを実感し、自らの能力を高めることが出来る会社を目指します
バリュー
1.高速道路の点検・診断・メンテナンスにより培われた経験・ノウハウ
2.技術開発や日々の業務の研鑽を通じて蓄積された高度な技術力
3.事業エリアである東北全域での業務に対応できる組織力・現場力
4.協力会社とのパートナーシップ
健康経営宣言
東北地方の高速道路が『地域の安心や暮らしの向上』につながることを目指し、お客様がいつでも安心して高速道路を使うことができるよう、常に最高の状態にしていくことが私たちの使命です。この社会的使命を高いレベルで達成していくためには、社員一人ひとりが心身ともに健康で、活き活きと働き続けることができ、その持てるパフォーマンスを最大限に発揮できるようにすることが大切です。私たちは、職場環境の整備や社員の健康保持・増進に積極的に取り組むことをここに宣言します。
安全衛生管理基本方針
株式会社ネクスコ・エンジニアリング東北は、「NEXCO東日本グループ労働安全衛生基本理念」に基づき、安全かつ快適な労働環境の維持・向上に向け、以下の安全衛生管理基本方針に従い不断の努力を続けます。
1. 安全と健康の確保は、経営の最重要課題として位置付け、社員一人ひとりが「安全と健康は経営の基盤である」という認識のもと、社員一丸となった安全衛生管理活動を継続推進します。
2. 事業場内の業務におけるリスクアセスメントにより、危険・有害要因を見つけ出し、事前に除去低減のための対策を講じます。
3. 労働安全衛生法その他の関係法令及び過去の災害教訓に基づく基本ルールを遵守し、安全衛生管理レベルの向上を図り、安全で快適な職場環境の維持・改善に努めます。
CSR活動
ネクスコ東日本グループの一員として、NEXCO東日本と協働しCSR活動を行っています。また、当社では震災復興や地域と連携する活動も積極的に行っています。

中期計画・長期展望

中期経営計画の策定に当たっては、若手社員・中堅社員が中心となり、ネクスコ・エンジニアリング東北が目指す10年後のありたい姿を取り入れて策定。重点計画および行動計画として、信頼性の高い高速道路の提供、技術開発・新技術の導入と業務の高度化・効率化、経営基盤等の強化・高度な技術集団の育成、働き方改革による職場の形成などを掲げている。

主な取引先

NEXCO東日本

取扱商材・商品

道路用安全装置、橋梁・トンネル用保全資材、電気設備部材、造園・緑地管理資材、インフラ保全用製品

職種・業務内容
職業・職種
業務内容
土木職(新卒・中途)
- 高速道路の道路構造物(舗装、トンネル、橋梁等)の点検 - 施工管理業務(土木) - 道路構造物に関する調査等業務 - 維持修繕作業、事故復旧工事等
施設職(新卒・中途)
- 高速道路の施設設備(電気・通信・機械)の点検 - 施工管理業務(電気・通信・機械) - 施設設備に関する調査等業務 - 維持修繕作業、事故復旧工事等
造園職(中途)
- 高速道路上やSA・PA内の樹木等の点検 - 造園に関する工事(現場代理人)、保全業務
事務職(新卒)
- 労務管理、給与計算、福利厚生、勤怠管理、社会保険手続き、年末調整などの事務業務

勤務制度

9:00~17:30(休憩60分)、完全週休2日制(土日)、祝日、ジョブローテーションによる転勤あり

固定残業・みなし残業

時間外勤務手当あり(固定・みなし残業の記載なし)

福利厚生一覧

各種社会保険、財形貯蓄、団体生命保険、家族参加型福利厚生、人間ドック補助、東北楽天ゴールデンイーグルス観戦シート、確定拠出年金、借上げ社宅制度、通勤手当、家族手当、住居手当、資格手当、待機手当、単身赴任手当、着後手当、定期健康診断、選択型福利厚生制度(カフェテリアプラン)、資格取得支援制度、慶弔見舞金、職場内コミュニケーション向上支援、楽天イーグルス年間シート

休日・休暇制度

土・日曜日(完全週休2日)、祝日、年末年始休暇(6日)、年次有給休暇(初年度20日、年間最大40日)、夏季休暇(5日)、創立記念休暇(1日)、時短推進休暇(3日)、特別休暇(慶弔・生理・出産・介護)

平均年齢

37.7歳(男性38.1歳、女性34.6歳)

有給取得率

21日/年(夏季休暇等含む)

育休・産休制度

産休・育休制度あり。育児休業取得率:男性83%、女性100%。産休・育休者の復職率:男性100%、女性100%。

オフィス環境

借上げ社宅制度(家賃の約7~8割会社負担)、引っ越し費用会社負担、健康診断・人間ドック費用補助、職場内コミュニケーション向上支援(昼食会等費用補助)、福利厚生施設利用補助

研修制度

新入社員研修、ビジネスマナー研修、コミュニケーション研修、OJT制度、フォローアップ研修(1~3年目)、職種別実習(自家発電設備実習、橋梁部打音点検実習、受配電設備実習、施工管理基礎研修)、資格取得支援(技術士、RCCM、コンクリート診断士、各種施工管理技士等の受験対策セミナー)、ライフプラン研修、コンプライアンス・メンタルヘルス・ハラスメント研修

キャリアパス事例

新卒・経験者ともに、入社後は保全点検・施工管理・調査設計など様々な業務に携わり、本人の能力や適性に合わせてキャリアアップ。出向によるNEXCO東日本やグループ会社での経験もあり。詳細は「入社後のステップ」参照。

社内イベント

健康講話、健康行動促進イベント(ウォーキングイベント「みんなで歩活」など)、ベジチェック数値改善コンテスト、栄養ワンダー(健保とコラボイベント)、社内業務報告会

事業
高速道路の異変を見抜く(道路保全点検業務)
土木構造物の現状の安全性を日常的に確認するため、車上からの目視や車上感覚により点検を行い、必要に応じて夜間および降車による遠望目視、近接目視で機能状態を確認し、継続的に経過観察を含めた点検およびこれらのデータ整理を行う。
B2B、高速道路、点検、土木構造物、安全確認、東北、インフラ保全
高速道路を精密検査する(道路詳細点検業務)
橋梁やトンネルについて5年に1回の近接目視点検を行い、詳細な診断を実施し健全性を把握・評価する。
B2B、高速道路、橋梁、トンネル、精密検査、点検、インフラ保全、東北
高速道路を精密検査する(道路植栽点検業務)
道路植栽および造園工作物に係わる交通や第三者への支障防止、植栽の健全な生育を図るための点検・評価を行う。
B2B、高速道路、植栽、造園、点検、緑地管理、東北
高速道路を分析する(調査等業務)
点検結果を踏まえた詳細な調査・分析を行い、補修工事規模を検討し効率的なメンテナンスを実施。舗装修繕計画検討、橋梁床版詳細調査、設備管理用図面作成など。
B2B、高速道路、調査、分析、補修計画、インフラ、東北
高速道路をメンテナンスする(施設保全工事業務)
点検で見つかった設備の故障や事故・自然災害による損傷等を修繕・復旧し、正常な走行環境と機能を維持。清掃、補修、整備作業を実施。
B2B、高速道路、設備保全、修繕、清掃、補修、東北
高速道路を作る(施工管理業務)
舗装・橋梁・トンネル・施設設備のリニューアル工事や建設事業における大規模工事の施工管理。設計図書に基づいた施工図面の作成、工費積算、工期スケジューリング、安全指導、品質確認等。
B2B、高速道路、施工管理、建設、リニューアル、品質管理、東北
高速道路のデータを管理する(資産情報管理業務・保全情報管理業務)
道路構造物・報告書などの成果物の資産登録、システム登録状況の確認、固定資産台帳の整理、交通情報・工事記録・資産情報等の管理。
B2B、高速道路、資産管理、情報管理、システム運用、東北
高速道路を見守る(施設制御管理業務)
高速道路の全ての施設設備について24時間365日体制で監視し、必要に応じて遠隔制御を行い、障害発生時は現地保守員と連携し復旧対応。
B2B、高速道路、監視、遠隔制御、設備管理、東北
高速道路の業務を支える(コーポレート部門)
会社の経営、広報、人財育成、契約事務、防災、事業費管理、経理・給与事務、健康、福利厚生、安全管理、技術開発などの事務を行う。
B2B、コーポレート、事務、経営管理、人財育成、東北

関連キーワード

B2B、インフラ保全、高速道路、点検、保全、メンテナンス、土木、電気設備、建設コンサルタント、測量、一級建築士事務所、東北地方、NEXCOグループ、技術開発、DX、AI活用、ビッグデータ、災害対応、健康経営、SDGs、CSR、中堅企業、従業員500名以上、社会インフラ、安全管理、働き方改革、多様性推進、パートナーシップ、技術者集団、公共性、持続可能性、地域密着、事業エリア:東北6県、社会的役割:インフラ維持、収益モデル:請負・委託、企業ステージ:成熟

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