豊橋信用金庫

とよはし

法人番号：

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ホームページ

http://www.toyo-shin.co.jp

業界

所在地

愛知県豊橋市

ハイライト

SalesNowスコア

B評価

従業員数

553名

年間成長率(従業員数)

00%

売上レンジ (推定)

資本金

業歴 (設立年月)

郵便番号
4400873
住所
上場区分
未上場
業態
-
問い合わせページ
情報あり
FAX
情報あり
代表者
山口進
決算月
-

信用情報

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金融商品やサービスを提供し、地域経済の発展をサポートしています。預金、融資、投資信託、保険など、多岐にわたる金融サービスを提供しています。個人や企業の資産運用を支援し、地域の経済活動を活性化させるための金融ソリューションを展開しています。

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沿革

- 1921年10月前身に当たる豊橋信用組合が産業組合法に基づく有限責任として設立
- 1921年11月豊橋市上伝馬町に本店組合事務所を置いて業務を開始
- 1925年2月本店組合事務所を同神明町に新築移転
- 1942年9月豊橋市内の豊橋信用組合、豊橋庶民信用組合、下地信用組合が合併し、有限責任「豊橋市信用組合」を設立
- 1943年7月市街地信用組合法施行に伴う豊橋市信用組合に改組
- 1945年6月戦災（空襲）により、本店事務所を焼失
- 1950年4月中小企業等協同組合法による信用協同組合に改組
- 1952年6月信用金庫法による信用金庫として「豊橋信用金庫」に改称（出資金380万円）
- 1952年8月初の支店として小池支店を開設
- 1953年5月豊橋駅前支店を開設
- 1959年4月本店を新築落成
- 1968年12月東海地区信金共同事務センターに加入し、預金事務オンライン開始
- 1979年11月預金量1,000億円達成
- 1997年1月本店新築落成
- 1997年10月ファームバンキング・ホームバンキングサービスを開始
- 1998年8月外国為替業務の取扱開始
- 1999年5月創立75年史を編纂・発行
- 2009年6月預金量6,000億円達成
- 2019年12月預金規定等の電子化を開始
- 2021年11月創立100周年を迎える
- 2023年3月豊橋信用金庫10年ビジョン策定
- 2023年9月預金量1兆円達成
- 2024年6月とよしんオリジナルキャラクター「マーチングバンド応援隊」が誕生

基本方針: 地域社会の中小企業ならびに一般大衆に信用され頼られ愛される金融機関となる
経営理念: 1. 堅実で健全な経営に徹し、お客様の信頼を獲得します。
2. 金融仲介機能を果たしてお客様のニーズに応え、地域経済の発展に寄与します。
3. 法令やルールを守り、誠実で公正な業務を遂行します。
4. コンサルティング機能と情報仲介機能を発揮し、地域の活性化に貢献します。
5. 創造力豊かな人材の育成に努め、明るく、活力のある職場を目指します。
スローガン: TOYOHASHI THINKING
キャッチフレーズ: あなたとつくる　笑顔の未来

中期計画・長期展望

10年ビジョン（詳細はPDF参照）

取扱商材・商品

預金商品（普通預金、定期預金、定期積金、貯蓄預金、当座預金、通知預金、納税準備預金、財形預金、後見支援預金）、投資信託、外貨預金、国債・地方債、信託商品、各種保険商品、ローン商品（住宅ローン、自動車ローン、教育ローン、カードローン、フリーローン、福祉ローン、リフォームローン等）、キャッシュカード、デビットカード、インターネットバンキング、通帳アプリ、QRコード決済サービス

職種・業務内容

職業・職種: 業務内容
総合職: 預金、融資、為替、渉外等の金融業務全般
一般職: 預金、融資、為替等の一般事務
支店長: 店舗マネジメント、業績管理、取引先企業の経営課題や資金繰りの相談対応、仲間のキャリア開発支援、自店の構想・営業戦略・店頭プロモーションの立案・実行
支店長代理・得意先（渉外）: 地元企業や個人顧客の訪問、資金繰り・経営課題・ライフプランの相談対応、商品開発や職場環境の助言
支店長代理・融資: 個人顧客への自動車・住宅・教育等の融資、地元企業の事業開発・設備投資・経営改善等の融資相談、企業訪問・事業計画の把握・経営支援
得意先係（渉外）: 個人・地元企業の訪問、定期積金の集金、ライフプラン・経営課題の相談、商品・サービスの案内や融資提案
融資係: 個人顧客への自動車・住宅・教育等の融資相談、地元企業の経営課題解決のための財務分析・融資提案、資産運用相談（投資信託等）
テラー（窓口）・預金係: 窓口業務、預金等の後方事務（入出金、預金作成、振込、口座振替、税金支払い、住所変更等の書類手続き）、金融インフラの整備

勤務制度

8時30分〜17時30分、東三河を中心に34店舗、本支店勤務、転居を伴う転勤なし、3年サイクルで人事異動あり

固定残業・みなし残業

平均残業時間：月5.9時間（2023年度実績）

福利厚生一覧

各種社会保険、厚生年金基金、確定給付企業年金、確定拠出企業年金、永年勤続表彰（10年・20年・30年）、職員融資、財形貯蓄、慶弔見舞、リゾート施設会員、スポーツクラブ会員、クラブ活動（野球、卓球、テニス、陸上、バスケットボール、音楽、和太鼓、写真、ボランティア）、法人会員契約のリゾートホテル・スポーツクラブ利用、親睦行事補助

休日・休暇制度

完全週休2日制（土日）、祝祭日、年末年始4日、年次有給休暇（初年度11日）、連続休暇（最大5日間）、誕生日休暇、特別休暇、慶弔休暇、ボランティア休暇、半日休暇、時間単位年休、災害休暇、永年勤続休暇、子の看護のための休暇、育児短時間勤務制度、産前産後の休業、出生時育児休業、育児休業、介護休暇、介護短時間勤務制度、介護休業

育休・産休制度

産前産後休業、育児休業、育児短時間勤務制度、子の看護休暇、男性職員も取得実績あり

オフィス環境

定時での出退勤が可能、転居を伴う転勤なし、営業エリア内での異動、支店・本部勤務

研修制度

通信教育、内部集合研修、外部派遣研修、海外研修、新入職員研修、マンツーマン指導、メンター制度、公的資格取得奨励制度、eラーニング、階層別・機能別研修、外部機関派遣制度

キャリアパス事例

一般職から総合職への転換制度あり、ジョブローテーション（支援業務→渉外→本部等）、管理職（支店長等）への昇進

社内イベント

とよしん運動会、のんほいパーク無料開放、親睦行事（謎解きゲーム、バーベキュー等）、部店ごとの親睦行事補助

部活動

野球、卓球、テニス、陸上、バスケットボール、音楽、和太鼓、写真、ボランティア

小業界

事業

金融業務（預金・融資・為替・代理業務等）: 預金業務、融資業務、内国・外国為替業務、代理業務、国債等・投信窓口販売業務、保険商品販売業務、確定拠出年金業務等; 地域金融機関、信用金庫、預金、融資、為替、代理業務、国債販売、投資信託販売、保険商品販売、確定拠出年金、地域密着、東三河、湖西市、B2C、B2B
地域共創パートナー事業: 地域社会の企業の課題解決のため、パートナー企業と連携し、人材、マーケティング、DX、脱炭素、M&A、事業承継、医療・介護、産学連携、コンサルティング、ビジネスマッチング等の支援を実施; 地域共創、パートナー連携、人材支援、マーケティング支援、DX支援、脱炭素支援、M&A、事業承継、医療・介護支援、産学連携、コンサルティング、ビジネスマッチング、中小企業支援、地域活性化、B2B
補助金コンサルティングサービス: 事業計画策定から交付申請、事業化状況報告まで、補助金申請・活用をサポート。選べる3プランで東三河・湖西市の事業者を支援。; 補助金申請、事業計画策定、交付申請、事業化状況報告、中小企業支援、B2B、東三河、湖西市、コンサルティング

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