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8500045
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医療施設の運営を中心に、総合的な医療サービスを提供しています。外来診療、入院治療、リハビリテーション、予防医療、在宅医療など多岐にわたる医療サービスを展開し、地域住民の健康維持と病気予防に貢献しています。また、福祉サービスも手掛けており、高齢者や障害者の生活支援を行っています。
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沿革
1919年 井上病院開院(大正8年)。その後、長崎北病院、春回会クリニック・健診センター、訪問看護ステーションひまわり、出島病院、ヘルパーステーションめざめ等を開設。
- 社是
- 医療を通じて安心を提供する
- 理念
- 医療を通じて安心を提供する
- 経営理念・経営方針
- 医療を通じて地域に安心を提供する
- 基本方針
- それぞれのスタッフが、自分が行う医療・介護という仕事を通じて地域の方に安心して生活してもらいたいと思っています。
- 行動指針
- 1. 医療を通じ地域の方へ安心を提供すること。
2. 絶え間ない質の改善を行うこと。
3. 自分や自分の家族が受けたい医療を行うこと。
4. 働きがいのある明るい職場をつくること。
- 職業・職種
- 業務内容
- 医師(出島病院 緩和ケア科)
- チーム医療で患者さんとご家族の希望に寄り添う。医師、看護師、リハビリスタッフ、薬剤師、栄養士など多職種でのカンファレンスや回診、訪問診療、入院・外来患者対応。患者や家族の希望に応じたケアの実現。
- 看護師(訪問看護ステーションひまわり)
- 利用者宅での体調・服薬確認、清拭・入浴介助、医療ケアや点滴、病院や主治医との連携、入院対応。
- 看護師(春回会クリニック・健診センター)
- 問診、身長・体重測定、視力・聴力検査、血圧測定、尿検査、心電図検査、採血、予防接種、乳がん・子宮がん検診の介助、内視鏡検査補助、健診結果のチェックやデータ入力、書類作成。
- 看護師(出島病院)
- 入院患者の疼痛コントロール、栄養管理、褥瘡ケア、食事・入浴介助、服薬管理、医療用麻薬注射、家族ケア、グリーフケア。
- 看護師(特別養護老人ホームめざめ)
- 特養での看護業務全般。内服薬の与薬チェック、セット、吸引・経管栄養、創傷・褥瘡処置、医師・薬局・家族への連絡、回診介助、血糖測定・インスリン注射・点滴、急変時の付き添い等。
- 看護助手(井上病院)
- 入浴介助、食事介助、おむつ交換、退院後のベットメイキング、口腔ケア、備品補充、環境整備、部屋移動、患者の生活サポート、看護師への情報共有。
- 看護助手(出島病院)
- 看護師の補助業務、入院患者の身の回りのケア、環境整備、入浴・排泄・食事介助、ベットメイク、おむつ交換、病室清掃。
- 看護助手(長崎北病院)
- 入院患者の身の回りのお世話(入浴・食事介助、おむつ交換、ベットメイキング、環境整備等)。
- 薬剤師(井上病院)
- 調剤業務、注射調剤業務、注射薬ミキシング業務、化学療法、医薬品情報業務、治験業務、チーム医療(感染管理、栄養管理、褥瘡管理)、病棟薬剤業務、疑義照会等。
- 事務総合職(法人事務局)
- 職員関連の業務、備品管理、行政への報告書作成、就業環境整備、業務見直し・改善、職員の要望対応、事業所や職員からの相談対応等。
- 医事課職員(井上病院)
- 患者受付、電話対応、会計業務、レセプト請求業務等の医事業務全般。
- 医師事務作業補助者(井上病院)
- 診察介助、患者呼び込み、検査予約、受付検査案内、代行入力、各種診断書作成、診療情報提供書作成代行等。
- 言語聴覚士(長崎北病院)
- 失語症、構音障害、嚥下障害、高次脳機能障害患者への言語評価、リハビリテーション、病状説明・指導、コミュニケーション手段の提供。
- 視能訓練士(井上病院)
- 視力検査、眼底検査、視野検査、手術前後検査等の眼科検査全般、受付業務、事務作業。
- 保健師(春回会クリニック・健診センター)
- 健康診断受診者の問診・保健指導・健診後フォロー、企業訪問、産業医契約企業への衛生委員会・職場巡視・産業医面談補助等。
- ケアマネジャー(ケアプランセンターひまわり)
- 利用者宅・病院訪問、面談、医療・介護サービス提案、事業所連絡・調整、ケアプラン作成、介護保険申請代行。
- 介護職(住宅型有料老人ホーム 春の家)
- 居室清掃、洗濯・衣類整頓、食事提供、ナースコール対応、食事・入浴介助、外出支援、レクレーション企画・開催、健康管理。
- 介護職(特別養護老人ホームめざめ)
- 入浴介助、食事介助、排泄介助、離床・臥床介助等。
- サービス提供責任者(住宅型有料老人ホーム 春の家)
- 訪問介護業務(起床・就寝介助、入浴・排泄介助等)、サービス提供責任者業務(ケアマネジャーとのプラン作成、ヘルパー稼働確認・調整、計画書作成、請求業務、職員教育、家族対応等)。
- 臨床検査技師(春回会クリニック・健診センター)
- 健診センター・クリニックでの検査業務全般(超音波検査、肺機能検査、眼底・眼圧検査、心電図、血圧脈波検査、骨密度、計測等)。
- 理学療法士(長崎北病院)
- 外来リハビリテーション(主にパーキンソン病)、通所リハビリテーション(脳卒中・神経難病等)。
- 作業療法士(長崎北病院)
- 食事や入浴などの身のまわりの活動や家事・仕事などができなくなった人へのリハビリテーション。
- 調理員(出島病院)
- 1日3食の食事準備、翌日分の切込み等調理業務全般。患者ごとの食種・形態・提供量に応じた調理。
勤務制度
シフト制、日勤・夜勤・早出・遅出等の勤務体制あり。職種により日勤のみや夜勤あり等異なる。育児短時間勤務制度実績あり。
福利厚生一覧
・社会保険完備(健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険)
・マイカー通勤可(利用条件有)
・制服貸与制度
・退職金制度(勤続3年以上)
・健康診断
・メンタルヘルスチェック
・定年後の再雇用制度
・各種予防接種(無料)
・社員寮(利用条件有)
・春回会グループ医療機関受診時の費用補助制度
・教育研修制度
・社員旅行、懇親会
・家族手当支給(扶養家族1人目10,000円、2・3人目各4,000円)
・保育手当支給(子ども1人につき4,000円~18,000円)
・永年勤続表彰(勤続20年)
・院内保育園(長崎北病院敷地内、夜間保育対応)
休日・休暇制度
・年間休日110日(特別有給含)
・メモリアル休暇(年1日)
・リフレッシュ休暇(年3日、6月~11月取得可)
・結婚休暇(7日間連続)
・年次有給休暇(時間単位・半日単位取得可)
・育児休業・子の看護休暇・介護休業・介護休暇取得実績あり
平均年齢
41歳
有給取得率
87.7%(2023年度)
育休・産休制度
産前産後休暇取得率100%、産休取得者の育休取得率100%、育休取得者の復帰率100%(2022年度実績)。男性育休取得率50%。産前産後休暇(出産前6週間、産後8週間)、育児休暇(子どもが1歳の誕生日の前日まで、条件により最大2歳まで延長可)、育児短時間勤務制度(子どもが3歳に到達するまで所定労働時間を6時間まで短縮可)、子の看護休暇(小学校就学前まで)、院内保育園あり。
オフィス環境
職種により異なるが、院内・施設内勤務、院内保育園あり、マイカー通勤可(条件有)、社員寮(条件有)
研修制度
教育研修制度、院内研修、オンデマンド研修、外部研修参加支援、資格取得支援、勉強会・症例検討会・出島塾(緩和ケア研修)等
社内イベント
社員旅行、懇親会、施設内イベント(敬老会、クリスマス会等)
- 井上病院
- 長崎市宝町に位置する地域密着型の一般急性期病院。内科、外科、整形外科、リハビリテーション科など幅広い診療科を揃え、日常の健康管理から専門的な治療まで地域の健康を総合的にサポート。二次救急医療や生活習慣病の予防・治療、健診センターとの連携、病診連携にも注力。
- B2C、医療機関、急性期病院、地域密着、救急医療、健診、多診療科、長崎
- 長崎北病院
- 脳神経内科およびリハビリテーション分野に強みを持つ病院。急性期から回復期・維持期までの一貫した治療・看護を提供。脳卒中やパーキンソン病などの神経疾患、一般内科疾患にも対応。回復期リハビリテーション病棟を有し、チーム医療による365日のリハビリを実施。
- B2C、医療機関、リハビリテーション、神経内科、脳卒中、パーキンソン病、急性期・回復期、長崎
- 出島病院
- 緩和ケア病棟を有し、がん診療連携拠点病院や在宅緩和ケアと連携しながら、患者と家族に寄り添う緩和ケアを提供。身体的・精神的・社会的・スピリチュアルな悩みを和らげることを重視。
- B2C、医療機関、緩和ケア、がん診療、在宅医療連携、長崎
- 春回会クリニック・健診センター
- 健診センターを併設し、健康診断・人間ドック・企業健診・特定健診・がん検診など幅広い健診サービスを提供。外来診療も実施。
- B2C、B2B、健診センター、健康診断、人間ドック、企業健診、外来診療、長崎
- 在宅支援サービス
- ケアプランセンター、訪問看護ステーション、訪問リハビリテーション、通所リハビリテーション、ヘルパーステーションなど、在宅での生活を支える多様なサービスを展開。
- B2C、在宅医療、訪問看護、訪問リハビリ、通所リハビリ、ケアプラン、ヘルパー、長崎
- 住宅型有料老人ホーム 春の家
- 小規模・低価格の高齢者住宅。長与町・時津町に拠点を持ち、認知症や重介護度の方も受け入れ可能。24時間スタッフ常駐、プライバシーに配慮した個室、温かい食事やレクリエーション、医療機関との連携など、安心して暮らせる住環境を提供。
- B2C、有料老人ホーム、高齢者住宅、認知症対応、低価格、小規模、長崎
- 特別養護老人ホーム・ショートステイ めざめ
- 特別養護老人ホームおよびショートステイサービスを提供。地域交流スペースや各種イベント、教室なども実施し、地域と共にある福祉施設を目指す。
- B2C、特別養護老人ホーム、ショートステイ、高齢者福祉、地域交流、長崎
関連キーワード
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社会医療法人春回会を含む企業リスト
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長崎県で従業員数1,000人以上の企業リスト
16,288社がヒット
システム開発の企業リスト
173社がヒット
ITで従業員数1,000人以上の企業リスト
297社がヒット
国内にある売上1億円未満の企業リスト
社風
企業の考え方
チームワークを重視し、各部門が連携して患者に最適な医療を提供しています。常に学び続ける姿勢を持ち、新しい医療技術や知識の習得に努めています。患者やその家族とのコミュニケーションを大切にし、信頼関係を築くことを重視しています。働きやすい環境作りにも力を入れ、職員の健康と福祉を支援しています。
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雰囲気
地域社会に根ざし、医療と福祉を通じて人々の健康と生活の質を向上させることを目指しています。信頼される医療サービスを提供し、地域住民の安心と安全を守ることに全力を尽くしています。持続可能な医療体制を築き、常に患者の立場に立ったケアを追求しています。
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