TOPPANクロレ株式会社
とっぱんくろれ
法人番号：
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ハイライト
SalesNowスコア
従業員数
年間成長率(従業員数)
売上レンジ (推定)
資本金
業歴 (設立年月)郵便番号
1140001
住所
上場区分
未上場
業態
BtoB
問い合わせページ
情報あり
FAX
情報あり
代表者
川田和照
決算月
-
信用情報
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印刷技術を駆使した製品の製造と販売を行っています。また、パッケージング材料や関連機器の開発にも注力しており、顧客のニーズに応じたカスタマイズサービスを提供しています。情報管理ソリューションも提供しており、データの保護と効率的な運用をサポートしています。環境に配慮した製品開発にも力を入れています。
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沿革
1911年3月 印刷事業は広報伝達の任を負う重要な産業として、社会の文化と経済を向上させる責任をもつという信念と誇りをもって、川口印刷所を創立。
1943年3月 川口印刷所を川口印刷株式会社に改組。
1944年5月 帝国印刷株式会社に商号変更。
1946年3月 大蔵省から管理工場の指定を受け、紙幣の印刷を開始（～1949年）。
1947年9月 図書印刷株式会社に商号変更。
1948年5月 学校図書株式会社を設立し、教科書出版事業に進出。
1949年5月 東京証券取引所に株式を上場。
1954年11月 製版から印刷・製本まで一貫生産できる原町工場を開設。（現 沼津工場）
1964年10月 東海営業部を開設。
1965年11月 株式会社プランニング・センターを設立。（のちにクリエイティブ・センターに商号変更）
1966年11月 名古屋営業所を開設。（現 名古屋営業部）
1967年7月 大阪営業所を開設。（現 大阪営業部）
1970年3月 凸版印刷株式会社と業務提携契約を締結。
1972年10月 港区三田に新社屋が完成、本社・三田工場の一部を移転。
1982年10月 関西図書印刷株式会社を設立。
1987年11月 本社事務所・本社営業部門を港区三田から港区高輪に移転。同時に本社・営業所・工場間のデジタル通信ネットワークを構築。
1988年6月 富士製本加工株式会社を設立。（現 川越工場 製本加工部）
1989年3月 図書製本株式会社を設立。（現 沼津工場 製本加工部）
1993年10月 沼津工場が（公社）日本プラントメンテナンス協会より「PM優秀事業場賞」を受賞。
1995年4月 神田地区の営業所を統合。
1999年9月 川越工場を開設。
2001年11月 関西図書印刷株式会社神戸工場（新聞工場）を開設。
2003年5月 川越工場と沼津工場がISO14001認証を取得。
2003年9月 川越工場が（一社）日本印刷産業連合会より「環境優良工場 経済産業大臣賞」を受賞。
2004年4月 関西図書印刷株式会社京都工場（新聞工場）を開設。
2005年6月 関西図書印刷株式会社がISO14001認証を取得し、図書印刷グループの全事業所でISO14001認証を取得。
2006年3月 プライバシーマークの認証を取得。
2006年5月 FSCR-COC認証を沼津工場が取得。
2006年10月 FSCR-COC認証を川越工場に拡大。
2007年4月 株式会社トッパングラフィック王子を統合し、城北工場を開設。
2007年5月 日本水なし印刷協会加盟（バタフライロゴ使用許諾）。
2008年3月 川越工場が埼玉県における環境優良工場表彰として、「さいたま環境賞 彩の国エコアップ大賞」を受賞。
2008年9月 FSCR-COC認証を城北工場が取得。沼津、川越、城北３拠点全て取得完了。
2009年10月 図書製本株式会社が図書バインダリー株式会社と城北工場上製部を合併。
2009年11月 新本社ビル竣工（北区・東十条）。高輪（本社）、三田、神田に分散していた事業所を統合。神田神保町に神田オフィス設置。
2010年4月 株式会社クリエイティブ・センターを企画部門として統合。
2010年10月 Japan Color標準印刷認証を川越工場が取得。沼津、川越、城北３拠点全て取得完了。
2011年3月 創立100周年を迎える。
2011年4月 読売新聞大阪本社より茨木工場の新聞印刷事業を受託。関西図書印刷株式会社茨木工場を開設し、拠点を移転。
2011年5月 PEFC-COC認証を全社で取得。
2012年10月 Japan Colorマッチング認証を沼津工場が取得。
2013年3月 城北工場を廃止し、生産拠点を再編。
2013年3月 品質管理体制の強化と業務効率の向上を目的として図書製本株式会社を合併。
2017年11月 株式会社桐原書店の株式を51%取得し、連結子会社化。
2018年1月 教育ソリューション事業の各事業会社を傘下とする中間持株会社として、株式会社ＫＧエデュケーションホールディングスを設立。
2018年10月 株式会社ＫＧエデュケーションホールディングスが株式会社シー・ティー・エスの全株式を取得し、子会社化。
2019年7月 株式上場廃止（東京証券取引所市場第一部）。
2019年8月 凸版印刷株式会社による完全子会社化。
2019年12月 株式会社ＫＧエデュケーションホールディングスが株式会社留学情報館の株式の一部を取得し、関連会社化。
2020年1月 株式会社ＵＮＩＷＯＲＸの全株式を取得し、子会社化。
2021年8月 沼津地区に、特殊商材の製造や高セキュア作業に特化した拠点、Ｓファクトリーを開設。
2021年9月 EnglishCentral,INC.と共同でジョイントベンチャー、株式会社EnglishCentral JAPANを設立。
2021年10月 川越工場を廃止し、生産拠点を再編。
2022年3月 日本初の100% AI音声合成オーディオブック配信サービス 「ビジガク」をリリース。
2024年7月 TOPPANクロレ株式会社に商号変更。
- 企業理念
- わたくしたちは
印刷技術を核とした情報産業の担い手として
あらゆるお客さまに
信頼され評価される企業経営を通して
文化の向上と社会の発展に貢献します - 経営信条
- お客さま満足度の向上
わたくしたちは
情熱と誠意をこめた技術・品質・サービスにより
お客さま満足度の向上に努めます
公正な企業活動
わたくしたちは
環境・資源・エネルギー等に配慮しつつ
グローバルな視点で社会的責務を遂行するとともに
公正な企業活動に努めます
創造的な事業活動
わたくしたちは
無限の可能性に挑戦し
あらゆる情報の新しい価値を産み出す
創造的な事業活動に努めます
企業の永続的な発展
わたくしたちは
個性を尊重し 能力を発揮して
目標を実現することにより
企業価値を高め 企業の永続的な発展に努めます - ビジョン
- ものづくりのDNAでコミュニケーションをカタチづくる
- 行動指針
- １.人権を尊重する
２．高い倫理観を持ち、良識ある社会人として行動する
３．法令および社内規程を遵守し、公正に業務を遂行する
４．サステナブルな社会の実現のために、地球環境の保全に積極的に取り組む
５．品質の向上に努め、お客さまの満足に資する作品を提供する
６．人財の多様性を尊重し、心身ともに健康で働きがいを感じられる職場環境づくりに努める
７．変化を捉え、新たな可能性に挑戦する
８．事業に関わる情報および情報処理システムの重要性を認識し、適切に管理する
９．企業活動に重大な影響を及ぼす脅威に対して、組織的なリスク管理・危機管理を徹底する
10．社会貢献活動や適切な情報開示・対話を通じて、企業価値の向上を図る
取扱商材・商品
カタログ、パンフレット、POP、ノベルティ、カレンダー、会員証カード、商品券、ホログラムシール、トレーディングカード、フォトブック、絵本・児童書、複製原画、パッケージ、飛沫感染対策ボード
- 職業・職種
- 業務内容
- 新卒採用＜大卒＞
- 大学、大学院を卒業(修了)予定者の求人募集はございません。実施が決まった際には、下記新卒採用ホームページにてお知らせ致します。
- 新卒採用＜専門卒・高卒＞
- 現在、高校・専門学校卒業(修了)予定者の求人募集はございません。
- 中途採用
- 現在募集している職種はありません。
- 情報デザイン事業
- 印刷技術を核に、紙・デジタルを含めた幅広いサービス・製品を提供し、お客様のコミュニケーション戦略をトータルサポート。販促・広報分野や出版メディア分野でのコミュニケーションをデザインし、課題解決を行う。
- B2B、印刷、紙媒体、デジタル媒体、販促支援、広報支援、出版支援、コンテンツ制作、カタログ、POP、ノベルティ、会員証、カレンダー、ブランディング、BPO、業務効率化、コスト削減、一貫生産、ワンストップ、高付加価値印刷、セキュア印刷、全国対応
- デジタルマーケティングサービス
- お客様のWebマーケティング活動を伴走型で支援するサービス。
- B2B、Webマーケティング、デジタル施策、伴走支援、広告運用、SNS運用、Webサイト構築、デジタルコンテンツ、データ分析、DX、広報支援
関連キーワード
B2B、印刷、情報デザイン、デジタルマーケティング、出版、製造業、老舗企業、グループ企業、TOPPANグループ、東京都、全国展開、サステナビリティ、ISO14001、プライバシーマーク、多拠点、大企業、社会貢献、品質保証、人権尊重、多様性、DX、AI活用、教育ソリューション、完全子会社、技術力、歴史ある企業
ニュース 11件
- 2024年04月18日
prtimes - 2023年12月21日prtimes
- 2023年06月15日prtimes
Invalid Date掲載媒体名タイトルタイトルタイトルタイトルタイトルタイトル
30日以内でニュースを出している会社からターゲットを探す
0社がヒット
採用 9件
- 2025年06月02日バイトル
- 2025年06月02日バイトル
- 2023年11月15日マイナビ2025
Invalid Date掲載媒体名タイトルタイトルタイトルタイトルタイトルタイトル
30日以内で採用を出している会社からターゲットを探す
60,282社がヒット
成長率
単位：人
成長率は会員限定コンテンツです
従業員増減率
成長率ランキング部署
全341件| 部署名 | 部署カテゴリー | 電話番号 | 住所 |
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組織図
その他の連絡先
全1件人事広報その他役員
監査役
尾関 純
1979年４月 東京国税局入局
1984年１月 監査法人朝日会計社(現有限責任 あずさ監査法人)入社
1986年３月 公認会計士登録
2004年５月 有限責任 あずさ監査法人代表社員
2016年７月 公認会計士尾関会計事務所代表(現任)
2017年６月 ㈱テクノメディカ取締役監査等委員(現任)
2018年６月 当社監査役（現任）
取締役副社長社長補佐及び内部監査室、ＣＳＲ本部、人事労政本部、関係会社担当
髙坂 範之
1979年４月 凸版印刷㈱入社
2001年４月 同社情報出版事業本部総務部長
2008年４月 当社入社、人事労政本部長
2009年６月 当社取締役
2011年６月 当社常務取締役
2013年６月 当社専務取締役
2016年６月 当社取締役副社長(現任)
代表取締役社長
川田 和照
1982年４月 当社入社
2008年４月 当社出版営業統括本部長
2008年６月 当社取締役
2011年６月 当社常務取締役
2013年６月 当社専務取締役
2014年６月 当社取締役副社長
2015年６月 当社代表取締役社長(現任)
常勤監査役
菅原 健司
1984年４月 凸版印刷㈱入社
2006年４月 同社財務本部経理部長
2016年４月 当社入社、顧問
2016年６月 当社常勤監査役(現任)
SNS
従業員
上園三奈
営業マネージャー
山平広志
情報デザイン営業統轄第一情報デザイン営業本部第二営業部付担当シニアマネジャー
三好陽三
情報デザイン営業統轄営業企画部付担当シニアマネジャー
丸山好司
川越工場長兼製造管理（生産統括本部品質保証本部長）
久染隆夫
第三情報デザイン営業統括本部第五営業本部長（商印営業統括本部第三営業本部長）
今清水晃
ＤＳＲ推進センター本部長（事業推進本部デジタル印刷準備室部長）
入山俊昭
社外取締役
内藤平
マーケティングソリューション営業本部セールスサポート部付シニアマネジャー
加藤雅章
生産統括本部品質保証本部長（工場統括本部川越工場製本加工兼製造管理部長）
加賀田裕
営業企画部シニアマネジャー
国吉徹二
工場統括本部川越工場製造管理部長
土口裕
取締役（執行役員）財務本部長兼管理部長
塩谷晶正
執行役員、事業戦略本部長
増山泰生
財務本部管理
大迫聡
情報デザイン営業統轄第一情報デザイン営業本部第二営業部付担当シニアマネジャー
奥成努
第二情報デザイン営業本部第二営業部シニアマネジャー（新事業開発室部長）
守屋賢一
購買本部プロジェクトマネジャー（購買本部長）
安孫子一
情報デザイン営業統轄SP本部Iデザイン企画制作部長（ビジネスソリューション本部ソリューション推進部長）
小島亮
マーケティングソリューション営業本部第二営業部シニアマネジャー（第三情報デザイン営業本部第一営業部シニアマネジャー）
小川士朗
CSR本部CSR推進部長
小野寺健
教育ソリューション事業部事業推進室本部長
岩崎秋親
プリプレス本部製造管理部長
岩水大介
ビジネスソリューション本部ビジネスPO推進部シニアマネジャー
岩田直久
プリプレス本部プロジェクトマネジャー（クロスセールス推進）
平塚清二
ビジネスプロモーション統括本部企画制作本部メディア企画制作部シニアマネジャー
平賀保之
DSR推進センターDSR業務推進部長
幸田浩紀
生産統括本部購買本部長（購買部長）
広木正明
顧問（常務執行役員）
斉藤雅久
工場統括本部沼津工場製本加工部長（印刷部長）
新村蔵
技術開発本部生産技術部長
明石真紀
プリプレス本部長、メディアプロダクツ部長
是洞孝明
顧問（常務執行役員）
服部武郎
企画制作本部ＢＰＯ推進（ソリューション管理）
望月隆幸
顧問（常勤監査役）
杵村勝博
工場統括本部沼津工場印刷部長
松岡俊司
印刷ソリューション本部第三部シニアマネジャー（第二部シニアマネジャー）
松田憲一
マーケティングソリューション統括本部マーケティングソリューション企画制作本部プロジェクトマネジャー（マーケティングソリューション企画制作本部長兼第二部シニアマネジャー）
林達利
第三情報デザイン営業統括本部第五営業本部第一部シニアマネジャー
柳沢一夫
財務本部資金部長
栗田智章
マーケティングソリューション営業本部セールスサポート部シニアマネジャー（マーケティングソリューション本部デジタルマーケティング部シニアマネジャー）
森拓美
工場統括本部沼津工場長（製本加工部長）
森泰範
マーケティングソリューション企画制作本部第一部シニアマネジャー（ID企画制作部シニアマネジャー）
榎本忠直
印刷ソリューション本部第一部シニアマネジャー（第三部シニアマネジャー）
横溝隆司
教育ソリューション事業部事業推進室付部長
武野一俊
相談役（会長）
沖津仁彦
同生産管理本部長兼ＳＰ・加工管理（印刷・製本管理）
河津博士
技術開発本部技術開発部長
渡辺雄三
教育ソリューション事業部事業推進室プロジェクトマネジャー（マーケティングソリューション統括本部マーケティングソリューション企画制作本部第二部シニアマネジャー）
瀬戸和浩
財務本部経理部長（資金部長）
猿渡隆
顧問（常務執行役員）
田中秀史
人事労政本部人事部長
相馬ふみ
生産統括本部品質保証本部長（生産管理本部ＳＰ・加工管理部長）
矢沢真司
退任（監査役）
矢部隆三
第一情報デザイン営業本部長
石丸純一
教育ソリューション事業部事業推進室付部長
石塚広道
人事労政本部沼津総務部長
石川良太
第三情報デザイン営業統括本部近畿・東海営業本部第二部シニアマネジャー（商印営業統括本部第二部シニアマネジャー）
石田基樹
工場統括本部沼津工場製造管部長
神之田真司
事業戦略本部物流改革プロジェクト部長（第二営業本部長）
秋場一彦
顧問（常務）
稲川好昭
技術・製造統轄付工場担当兼川越工場印刷新事業準備室長（工場統括本部沼津工場長）執行役員
稲荷昌司
情報デザイン営業統轄第一情報デザイン営業本部営業企画部付担当シニアマネジャー
花出守
マーケティングソリューション統括本部マーケティングソリューション企画制作本部長（プリプレス本部長）
若林充康
生産統括本部品質保証本部長（生産管理本部ＳＰ・加工管理）
荒井由幸
退任（常勤監査役）
菱沼義富
常勤監査役
萩原恒昭
顧問（常務）
藤野俊二
生産統括本部生産管理本部生産設計部長
西尾伸一
工場統括本部川越工場長（沼津工場製造管理部長）
西村博充
商印営業統括本部近畿・東海営業本部長（第一）
足立昌信
退任（監査役）
辻清司
顧問（常務執行役員）
金子裕則
教育ソリューション事業部事業推進室事業推進部長（事業推進室部長）
金木志郎
印刷ソリューション本部第二部シニアマネジャー
鈴木正幸
マーケティングソリューション本部ビジネスプロモーション企画制作部長（ビジネスプロモーション統括本部企画制作本部第二SP企画制作部長）
鈴木麻代
第一情報デザイン営業統括本部第一営業本部長（第一出版営業統括本部第四営業本部長）
鉾久英昭
製造システム開発（技術戦略）執行役員技術開発本部長
鎗田和夫
人事労政本部ＢＳＳ準備室部長（総務部長）
長谷川茂
印刷ソリューション本部長（第三情報デザイン営業統括本部長）常務執行役員
雨宮千尋
マーケティングソリューション営業本部マーケティングソリューション営業本部静岡営業部シニアマネジャー
青柳成彦
執行役員、工場統括本部沼津工場長
青藤晃義
同本部品質設計（工場統括本部川越工場印刷）
高橋清広
情報デザイン営業統轄第一情報デザイン営業本部営業企画部付担当シニアマネジャー
鶴巻義一郎
マーケティングソリューション統括本部BPO推進部シニアマネジャー
麻生圭
教育ソリューション事業部事業推進室付部長
黒木達也
DTPオペレーター
輪島眞明
テクノロジー
利用ツール
Yahoo Analytics
Google Global Site Tag
Bing Universal Event Tracking
Google Global Site Tag
Google Global Site Tag
Bing Universal Event Tracking
Yahoo Analytics
TOPPANクロレ株式会社を含む企業リスト
1,865社がヒット
東京都で従業員数1,000人以上の企業リスト
13,586社がヒット
紙媒体印刷の企業リスト
24社がヒット
広告で従業員数1,000人以上の企業リスト
30社がヒット
国内にある売上300億円以上〜1,000億円未満の企業リスト
社風
企業の考え方
Powered by AIオープンでフレンドリーな職場環境を大切にしています。コミュニケーションを重視し、全員が意見を自由に表明できる雰囲気を作り出しています。社員の成長を支援するための研修や教育プログラムが充実しており、キャリアアップを目指す意欲を尊重しています。チームワークを重視し、協力し合いながら目標達成を目指す文化が根付いています。
文章は正しいですか？
雰囲気
Powered by AI顧客の期待を超える品質とサービスを提供し、社会に貢献することを目指しています。持続可能な発展を追求し、環境に優しい活動を推進しながら、全てのステークホルダーに対して誠実であることを重んじています。技術革新と創造力を活かし、新たな価値を創造し続けることに全力を尽くします。
文章は正しいですか？
その他の企業
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