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千葉スバル株式会社

ちばすばる

法人番号:

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千葉県に拠点を置くスバル車の販売・整備・部品サービスを提供する企業です。1979年に設立され、自動車部品取扱事業、車検業務、鈑金修理・塗装事業を展開しています。主要な業界は工事・土木、自動車・輸送、小売・販売・卸売であり、新車販売、自動車用品販売、自動車整備、中古車販売、自動車部品、塗装工事・外装工事に特化しています。

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speedIconSalesNowスコア
B評価
groupIcon従業員数
524名
monitoringIcon年間成長率(従業員数)
00%
barChartIcon売上レンジ (推定)
50億円以上〜300億円未満
moneyBagIcon資本金
10,000万円
eventNoteIcon業歴 (設立年月)
46年 (1979年06月設立)
  • 郵便番号

    2610002

  • 住所

    住所
  • 上場区分

    未上場

  • 業態

    BtoC

  • 問い合わせページ

    lockIcon

    情報あり

  • FAX

    lockIcon

    情報あり

  • 代表者

    三浦剛

  • 決算月

    -

monitoringIcon信用情報
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自動車の販売およびアフターサービスを提供しています。新車や中古車の販売、定期点検、修理、メンテナンスなどを行い、顧客の自動車ライフをサポートしています。また、自動車保険の取り扱いやローンの相談も受け付けています。

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沿革

- 1979年6月4日 設立

経営理念
我々千葉スバルは、SUBARUディーラーの一員として、SUBARUの価値である“安心と愉しさ”を社会に提供することを目指し、「如何に、世の中の人々の生活を少しでも豊かなものにすることができるか。」「如何に、それに貢献することができるか。」を一人一人が考え、実行する。それは、カーライフを通して、お客様の人生そのものに寄り添うことで、そこに笑顔があふれ、社員の気持ちも豊かになる。そんな、真に社会から必要とされる機関として、ステークホルダーと一緒になって、地道に成長(豊かさ)を目指す。
ビジョン
SUBARUにして本当に良かったと言って頂ける、「お客様の笑顔をつくる会社」を目指す。
ミッション
SUBARUをお使いのお客様に、如何に、豊かで、愉しいカーライフを、且つ安心して、おくっていただけるかである。それを実現したところにお客様の笑顔が生まれる。
健康経営宣言
“企業の活力を生み出す源泉は、社員とその家族の健康が基盤にある” 一人ひとりの社員が多様な価値観を持ち、いきいきと仕事に取組み、個々の能力を最大限に発揮できる「環境」とは、社員とその家族が心と体の健康を維持し、健康な生活を送れる「環境」であることが最も重要であると考えます。そのため、社員が健康で元気に働くことができる職場を整える事が、経営者の責務であると考えています。千葉スバルでは、会社・健康保険組合が一丸となり、社員とその家族の健康維持・増進活動を全力でサポートします。社員一人ひとりが心身ともに健康であることで、職場に笑顔と活力があふれ、更には「生産性向上や組織活性化」につながると考えています。健康な心身から生まれる笑顔は、人を惹きつけ、信頼を育み、お客様の笑顔を作る。ここに、千葉スバルは、『健康から生まれる豊かな社会の実現に貢献する』ことを宣言します。
一つのいのちプロジェクト
すべての人の心や人生が、より豊かで笑顔のあふれる未来をつくり、守り続けていきたい。「いのちを守る」ことを大切にしてきたSUBARU。その想いを同じくするパートナーたちと一緒に「一つのいのちプロジェクト」に取り組んでいきます。

主な取引先

株式会社SUBARU

取扱商材・商品

新車(スバル車)、中古車(SUBARU認定U-Car)、自動車部品、カー用品、スタッドレスタイヤ、バッテリー、エンジンオイル、SUBARU純正アクセサリー

職種・業務内容
職業・職種
業務内容
総合職(営業職)
スバル車の販売及び関連商品の販売 カーライフ全般に関するアドバイス業務
サービス職(メカニック)
自動車の点検・整備、修理 クルマの整備項目・故障原因の説明
サービスアドバイザー職
整備で入庫されたお客様の受付、整備に関するご提案、納車説明、事故対応や板金見積りなどの業務。自動車の知識を活かし、おクルマの保守管理に関するご提案やアドバイスを行う。
サービス職(板金メカニック)
板金・塗装作業全般
パート・アルバイト(洗車・回送スタッフ)
お客様からの預かり車の洗車、室内清掃 試乗車、展示車、新車、サービス代車の洗車 お客様の車の引き取り&納車補助、その他軽作業(部品検品、草むしり他)※整備作業を除く
パート・アルバイト(サービス事務スタッフ)
店頭受付対応・電話対応、伝票整理・作成、各申請書管理、サービス物品発注管理、代車票管理、外注伝票チェック・入庫管理ボード・売上伝票・作業指示書の作成、サービス金庫の管理・売上入金処理・カード入金・振込み精算・買掛金など

福利厚生一覧

社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)、退職金制度有(DC確定拠出年金(勤続2年以上))、企業年金基金(勤続3年以上)、社員割引購入制度、社員寮有(千葉市内)※条件有、社員旅行(3年毎)、年中行事多数有、福利厚生施設の利用(THE FARM、プロ野球観戦シーズンシート等)、新入社員歓迎ボウリング大会(近年は中止)、労働組合(ユニオンショップ制)

休日・休暇制度

年間休日113日(2025年)
定休日:水曜、火曜(※当社社員カレンダー通り)、GW、夏季、年末年始、有給休暇(初年度10日間)
※パート・アルバイトは有給付与日数は勤務日数により異なる

育休・産休制度

短時間勤務制度、育児休業制度、介護休業制度、再雇用希望登録制度、育休取得実績あり(男女とも)

オフィス環境

全社員・全店一斉定休、福利厚生施設あり、社員寮(千葉市内)※条件有

研修制度

SUBARUグループ共通の研修、認定資格制度(STARS)、千葉スバル独自の研修(新人導入研修、フォローアップ研修、スキル確認会、顧客体験研修、スバル女子会、スバルアカデミーでの集合研修・実技訓練)、年代・習熟度別研修、サービス技術確認会、全国スバルサービス技術コンクール、技術力向上トーナメント(メカニック1年目対象)、ムキムキプロジェクト(メカニック2年目対象)

キャリアパス事例

サービス職:6Star制度による段階的なキャリアアップ(Single star→Twin star→Triple star→Four star→Five star→メカニックマイスター)、セールス職:STARS認定1級取得者が全国トップクラス、チーフカーライフアドバイザー、販売課長など

社内イベント

社員旅行(3年毎)、新入社員歓迎ボウリング大会(近年は中止)、年中行事多数有

部活動

フットサル部、モータースポーツ部、野球部、軽音楽部、バスケットボール部、スノースポーツ部、ゴルフ部、バスフィッシング部、海釣りクラブ、フォト部

事業
スバル車新車販売
スバル車の新車販売を千葉県内で展開
B2C、自動車販売、新車、SUBARU、千葉県、正規ディーラー、店舗販売、試乗車、車種ラインナップ、地域密着
スバル車中古車販売(U-Car)
SUBARU認定U-Car(中古車)の販売。点検・整備済み、手厚い保証付きの中古車を提供
B2C、自動車販売、中古車、SUBARU、認定U-Car、保証付き、千葉県、正規ディーラー、店舗販売、アフターサービス
部品・用品の販売
スバル車用の部品・用品の販売
B2C、自動車用品、部品販売、SUBARU純正、アクセサリー、千葉県、正規ディーラー
自動車整備・板金塗装
スバル車の整備、点検、車検、板金塗装、修理サービスの提供
B2C、自動車整備、車検、点検、板金塗装、修理、SUBARU、千葉県、正規ディーラー、アフターサービス
保険代理業
自動車保険などの保険代理業務
B2C、保険代理店、自動車保険、SUBARU自動車保険プラン、千葉県、正規ディーラー

関連キーワード

自動車ディーラー、SUBARU正規ディーラー、B2C、B2B、新車販売、中古車販売、自動車整備、板金塗装、保険代理業、千葉県、地域密着、健康経営、環境経営、エコアクション21、社会貢献、SDGs、教育支援、従業員500名以上、1970年代設立、大手グループ子会社、サステナビリティ、地域清掃活動、AED設置、交通安全、クラブ活動支援、福利厚生充実、働き方改革、多店舗展開、自動車業界、千葉県公安委員会 古物商許可

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