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株式会社シン・コーポレーション

しんこーぽれーしょん

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ハイライト

speedIconSalesNowスコア
A評価
groupIcon正社員規模(推定)
1,384名
monitoringIcon年間成長率 (正社員規模・推定)
00%
barChartIcon売上レンジ (推定)
50億円以上〜300億円未満
moneyBagIcon資本金
1,000万円
eventNoteIcon業歴 (設立年月)
37年 (1989年06月設立)
  • 郵便番号

    1050021

  • 住所(登記所在地)

    住所(登記所在地)
  • 上場区分

    未上場

  • 業態

    BtoC

  • 修正・削除要望

    lockIcon

    情報あり

  • FAX

    -

  • 代表者

    川口範

  • 決算月

    5

monitoringIcon信用情報
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ビジネスsparkleIconPowered by AI

エンターテインメント施設の運営を主軸とし、多様なレジャーサービスを提供しています。カラオケを中心に、リラクゼーションや飲食サービスも展開しています。お客様が心から楽しめる空間作りに注力し、快適で楽しい時間を提供することを重視しています。

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事業

カラオケBOX「カラオケBanBan」
全国46都道府県に約400店舗を展開するカラオケボックス。ダーツ・ビリヤード併設店舗や大型プロジェクター設置店舗など、店舗ごとに異なるサービスを提供。会員制を導入し、どなたでも安心して歌えるお店作りに取り組む。
B2C、カラオケ、全国展開、会員制、低価格、長時間利用、フリーWi-Fi、ソフトドリンクバー無料、ソフトクリームバー、親子割、シニア割、大人数対応、プロジェクター、ファミリールーム、大部屋、喫煙所、駐車場、飲食持ち込みOK、24時間営業店舗あり
ダーツ&ビリヤード「Point」
ダーツ・ビリヤードを楽しめるアミューズメント施設。カラオケボックス併設やシミュレーションゴルフ設備のある店舗もあり、飲食メニューも充実。
B2C、アミューズメント、ダーツ、ビリヤード、飲食、カラオケ併設、シミュレーションゴルフ
ビリヤード用品、ダーツ用品「ER SPORTS」
ビリヤード&ダーツ用品の通販・卸販売。初心者からプロまで幅広く商品を用意。新品・中古・セット商品など多数取り揃え。
B2C、B2B、通販、卸売、ビリヤード用品、ダーツ用品、初心者~プロ対応、中古商品、セット販売
インドアゴルフスクール「ARROWS」
大人から子供まで楽しめるインドアゴルフスクール。初心者・女性も歓迎。グローブ、クラブ、シューズは無料貸出。
B2C、インドアゴルフ、ゴルフスクール、初心者歓迎、女性歓迎、無料レンタル、子供対応

沿革

1989年6月 東京都新宿区西新宿にて加藤伸司が、カラオケ施設等アミューズメント事業を目的として(株)シン・コーポレーションを設立(資本金 1,000万円)、カラオケルーム第1号店(川崎大師店)を開店
2001年8月 カラオケルーム 10店舗達成
2004年4月 カラオケルーム 50店舗達成
2005年7月 カラオケルーム 100店舗達成
2006年10月 資本金を 8,220万円に増資
2011年7月 カラオケルーム 200店舗達成
2012年2月 (株)DSシンコ(韓国でカラオケルーム店舗を運営)を共同出資により設立
2013年12月 (株)タスクフォース(ダーツ・ビリヤード店舗の経営・用品の販売)を完全子会社化の上、㈱ポイントへ社名変更
2014年4月 カラオケルーム 300店舗達成
2014年5月 (株)ポイントを吸収合併
2014年7月 東京都新宿区山吹町に本社を移転
2014年11月 (株)DSシンコ(韓国)を完全子会社化
2015年1月 (株)イーアールスポーツ(ダーツ・ビリヤード店舗の経営・用品の販売)を完全子会社化
2015年7月 (株)イーアールスポーツの全店舗(物販事業部を除く)を引き継ぐ
2016年9月 カラオケルーム 400店舗達成
2017年10月 (株)DSシンコ(韓国)の全株式を譲渡
2018年8月 (有)創遊社を完全子会社化
2018年11月 (有)創遊社を吸収合併
2019年9月 コッペパン専門店コッペんどっと2店舗を譲受
2020年4月 居酒屋業態を中心とした飲食店舗 計5店舗を譲受
2021年2月 資本金を 1,000万円に減資
2022年6月 (株)イーアールスポーツを吸収合併
2022年12月 コッペパン専門店コッペんどっと店舗を譲渡
2024年2月 GENDAグループイン
2024年5月 経営体制の変更
2024年9月 東京都港区東新橋に本社を移転
2025年3月 株式会社アトムより「カラオケ時遊館」の23店舗承継

経営方針
心とカラダをととのえる。
MISSON STORY
私たちは、実感しています。
大きな声と共にカロリーを燃やしたり、ストレス解消になる事も、
技能の向上で達成感を得られる事も、歌を通じて仲間達との
コミュニケーションが豊かになる事も。

私たちは、信じています。
それら全てがあなたに明日へのエネルギーを補給し、
リフレッシュへと繋がり、人生がより楽しくなる事も。

私たちは、1人1人の心とカラダのバイオリズムをととのえ、
新たな価値を提供していきます。
私たちが大事にすべき7つの姿勢
1. 誇り……仕事に誇りを持ち、誠実に取り組む。
2. 主体性……なすべきことを自ら考え、行動する。
3. 挑戦……失敗を恐れず、勇気を持ってやってみる。
4. 責任感……逃げることなく責任をもって最後までやりぬく。
5. 利他の心……お客様のため、チームのため、社会のために貢献する。
6. 共創……会社とともに成長し、未来を創る。
7. 楽しむ……楽しみながら前に進み、人生を謳歌する。

職種・業務内容

職業・職種
業務内容
店長・店長候補
カラオケ店舗の運営・管理、スタッフマネジメント、接客、店舗の清掃・点検、売上管理、カラオケ機器のメンテナンス等

福利厚生一覧

昇給年1回、社会保険完備、確定拠出年金制度、グループ持株会、慶弔見舞金制度、社内表彰制度、食事補助、役職手当、地域手当、時間外手当(超過分)、深夜手当(超過分)、家賃補助、新店手当、社宅手当(地域により差異有)、単身赴任手当、単身赴任者家賃補助(全額負担)、帰任旅費(月1回)、交通費(月上限10万円、車通勤は100m毎に支給)、受動喫煙対策:分煙、カンリーが運営する福利厚生サービスの利用

休日・休暇制度

年間休日108日、月9日(シフト制)、年次有給休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児・介護休暇

育休・産休制度

産前・産後休暇、育児・介護休暇

評価制度

社内表彰制度あり。素晴らしい活躍をした社員は皆の前で表彰される。

研修制度

新入社員研修(新卒入社の場合は本社で1週間合同研修)、ビジネスマナー・接客マナー・心構え等の研修、各店舗でのOJT、店長・上級店長・スーパーバイザーへの昇格時に必要な研修

社内イベント

懇親会やフットサルなどのレクリエーションを開催

小業界

-

関連キーワード

B2C、アミューズメント、カラオケ、エンターテインメント、直営店、全国展開、多店舗展開、ダーツ、ビリヤード、ゴルフスクール、物販、会員制、大規模雇用、GENDAグループ、東京都本社、1989年設立、サービス業、レジャー、コミュニケーション活性化、ストレス発散、社会的役割、成長企業、M&A活用、多角化、全国46都道府県、年間2000万人利用、ESG、SDGs、人材育成、福利厚生充実

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株式会社シン・コーポレーションを含む企業リスト

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東京都で正社員規模(推定)1,000人以上の企業リスト

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121社がヒット

エンタメで正社員規模(推定)1,000人以上の企業リスト

416社がヒット

国内にある売上50億円以上〜300億円未満の企業リスト

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社風

企業の考え方

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チームワークを大切にし、協力し合う風土が根付いています。新しいアイデアや挑戦を歓迎する環境が整っています。お客様の満足度向上を常に意識し、サービスの質を高めるための努力を惜しみません。柔軟な働き方を推進し、従業員の成長をサポートする体制が整っています。

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雰囲気

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お客様に最高のエンターテインメント体験を提供することを目指しています。心から楽しめる場所を提供し、笑顔と感動を創出することに全力を尽くしています。常に新しい価値を追求し、地域社会に貢献することを大切にしています。

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この企業の事業タグ

その他の企業

株式会社シン・コーポレーションの比較検討に使える企業情報

株式会社シン・コーポレーションの公式サイト由来データ

株式会社シン・コーポレーションの公式サイト等から抽出済みの項目を、比較検討に使いやすい確認観点として整理しています。

公式サイト由来の関連キーワード
B2C、アミューズメント、カラオケ、エンターテインメント、直営店
公式サイト由来の事業名
カラオケBOX「カラオケBanBan」、ダーツ&ビリヤード「Point」、ビリヤード用品、ダーツ用品「ER SPORTS」
採用ページ由来の職種
店長・店長候補
採用・組織関連の抽出項目
福利厚生、休日・休暇、研修制度、評価制度

株式会社シン・コーポレーションの規模・成長性

株式会社シン・コーポレーションの港区・正社員規模(推定)1,384名・歌唱施設運営事業に基づき、東京都・エンタメで近い規模の企業母数と比較検討に使える手がかりを整理しています。

正社員規模(推定)
1,384名社会保険の被保険者数に基づく参考値です。
従業員数成長率
14.57%正社員規模(推定)の推移から算出した参考値です。

株式会社シン・コーポレーションの採用・企業活動

株式会社シン・コーポレーションの港区・正社員規模(推定)1,384名・歌唱施設運営事業と求人情報・ニュースの公開状況から、東京都・エンタメにおける採用活動・広報活動の動きを確認できます。

公開求人情報
20件
掲載中の求人タイトル例
前払い◎髪色自由ネイルOK|連休手当でMAX時給100円アップ

株式会社シン・コーポレーションと比較しやすい企業群

株式会社シン・コーポレーションと近い企業を探すために、所在地・業界・小業界・規模など既存データで比較可能な切り口を整理しています。

同じ都道府県で近い規模の企業
1,876社
同じ業界で近い規模の企業
121社
同じ小業界の企業
16,288社
同じ業界で売上が近い企業
416社

株式会社シン・コーポレーションの会社情報に関するよくある質問

株式会社シン・コーポレーションの代表者は誰ですか?

株式会社シン・コーポレーションの代表者は川口範です。

株式会社シン・コーポレーションの正社員規模(推定)は?

株式会社シン・コーポレーションの正社員規模(推定)は1,384名です。社会保険の被保険者数に基づく参考値で、役員・業務委託・短時間勤務者等は含まれません。

株式会社シン・コーポレーションの登記所在地はどこですか?

株式会社シン・コーポレーションの登記所在地は東京都港区東新橋1丁目9番1号です。

株式会社シン・コーポレーションはいつ設立されましたか?

株式会社シン・コーポレーションは1989-06-14に設立されました。

株式会社シン・コーポレーションはどの業界に属していますか?

株式会社シン・コーポレーションはエンタメに関連する企業として掲載されています。

株式会社シン・コーポレーションに関連する事業タグは?

株式会社シン・コーポレーションには歌唱施設運営事業などの事業タグが紐づいています。

株式会社シン・コーポレーションの求人情報はありますか?

株式会社シン・コーポレーションの公開求人情報として20件を確認できます。求人の有無や内容は掲載媒体の更新状況により変わる場合があります。

最終データ更新: 2025年12月02日