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株式会社日立ゆうあんどあい

MidMarketSingleIcon2024

ひたちゆうあんどあい

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ハイライト

speedIconSalesNowスコア
B評価
groupIcon正社員規模(推定)
536名
monitoringIcon年間成長率 (正社員規模・推定)
00%
barChartIcon売上レンジ (推定)
3億円以上〜10億円未満
moneyBagIcon資本金
1,000万円
eventNoteIcon業歴 (設立年月)
26年 (1999年10月設立)
1

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  • 郵便番号

    2440817

  • 住所(登記所在地)

    住所(登記所在地)
  • 上場区分

    未上場

  • 業態

    BtoB

  • 修正・削除要望

    lockIcon

    情報あり

  • FAX

    -

  • 代表者

    浅野和則

  • 決算月

    -

monitoringIcon信用情報
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ビジネスsparkleIconPowered by AI

多岐にわたる技術ソリューションを提供しています。情報システムの開発や運用、機械設備の設計・製造、さらに環境に配慮したエネルギー管理やインフラ整備など、幅広い分野でサービスを展開しています。

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事業

クリーンサービス(オフィス・寮・施設清掃)
オフィスや寮、施設のトイレ、廊下、階段、会議室、食堂などの清掃業務を提供。お客様が快適に過ごせる空間づくりを行う。
B2B、障がい者雇用、清掃、オフィス清掃、寮清掃、施設清掃、環境整備、日立グループ、全国拠点
庶務補助・事務補助・業務支援
庶務業務や事務作業のサポート、消耗品補充、廃棄書類回収、会議室整理、ICカード処理、レシート整理、書類製本などを行う。
B2B、障がい者雇用、庶務、事務補助、オフィスサポート、日立グループ
食堂補助
社員食堂のランチサービスに関わる準備、提供・販売、後かたづけなどの業務を行う。
B2B、障がい者雇用、食堂補助、社員食堂、日立グループ
緑化・構内美観維持
構内の清掃や草取り、回収などを行い、快適な職場環境を提供。
B2B、障がい者雇用、緑化、美観維持、環境整備、日立グループ
社内郵便集配
社内の郵便物の仕分け、集配準備、配達などを正確かつ迅速に行う。
B2B、障がい者雇用、郵便集配、社内便、日立グループ
シュレッダー・文書分別・リサイクル
機密書類の湿式シュレッダー処理や、リサイクルのための文書分別を行う。
B2B、障がい者雇用、シュレッダー、文書分別、リサイクル、日立グループ
文書電子保存化・PDF化
各種書類やメンテナンスレポート、営業契約書等をスキャナーでPDF化し、ペーパーレス化に貢献。
B2B、障がい者雇用、電子化、PDF化、ペーパーレス、日立グループ
携帯通信機器申請受付
会社貸与の携帯電話・スマートデバイス等の新規・変更・解約申請を受け付け、申請を代行。
B2B、障がい者雇用、携帯申請受付、スマートデバイス管理、日立グループ
返信レポート受取窓口
お客様が返信した郵便の開封、レポートの仕分け、電子化に必要なQRコードの発行を行う。
B2B、障がい者雇用、レポート受取、電子化、日立グループ
労務管理オペレーション
時間外労働が制限時間に近づいた人へフォローメールを発信するなどの労務管理業務。
B2B、障がい者雇用、労務管理、オペレーション、日立グループ
マッサージサービス
国家資格を持ったスタッフが施術し、従業員のリフレッシュをサポート。
B2B、障がい者雇用、マッサージ、リフレッシュ、日立グループ
家電部品製造
炊飯器の内蓋組み立てや検査、放熱板への蓋ヒーター取り付けなどの家電部品製造業務。
B2B、障がい者雇用、家電部品、組立、日立グループ
医療機器製造
医療用分析機器のホース部組立やユニット本体チューブ組付けなどの製造業務。
B2B、障がい者雇用、医療機器、組立、日立グループ
コースター製造
紙すきで仕上げた台紙にイラストを描き、コースターを厚生施設に納品。
B2B、障がい者雇用、コースター、紙製品、日立グループ
ソフト開発
ソフトツールを使ったソフトウェア開発を行い、業務効率向上をサポート。
B2B、障がい者雇用、ソフトウェア開発、業務効率化、日立グループ

取扱商材・商品

家電部品、医療用分析機器、コースター(紙製品)

沿革

1999年10月1日 (株)日立ゆうあんどあい設立
2000年2月25日 特例子会社認定
2003年4月1日 古郡 茂雄 二代目社長就任
2004年10月1日 創立5周年行事開催
2007年4月1日 鈴木 巌 三代目社長就任
2017年4月1日 浅野和則 四代目社長就任
2016年5月30日 本社が横浜市戸塚区吉田町292番地へ移転
2020年4月1日 (株)サンシャイン茨城、(株)ビルケアスタッフと統合
(詳細は公式サイト沿革ページ参照)

経営理念
私たちは、障がい者に多くの就業機会を提供するとともに、活躍できる機会創出を通じて、社会価値の向上と持続可能な社会の実現に貢献していきます。
めざすべき姿
私たちは、障がい者が安心・安定して活き活きと働き続けられる環境作りを通じて、働く喜びの創出と社会的自立をめざし、お客様に喜んで頂ける仕事を提供します。
運営方針
基本と正道を肝に銘じ、安全と健康を最優先に、安定した経営基盤の構築を図ります。
社員一人ひとりが、「オアシス」(挨拶)、「ほうれんそう」(報告・連絡・相談)を基本に、コミュニケーション・信頼関係を大切にします。
社員一人ひとりが、仕事に対するプロ意識を持ち、人に優しいこころ豊かな社会人となることをめざします。
社員一人ひとりの障がいの特性を個性と捉え、きめ細かなケアに努め、定着に向けて関係機関との連携を密に、最大限の支援を行います。
働きやすい職場環境を整備するとともに、お客様に提供する仕事の拡充により、就労機会の拡大を図ります。

職種・業務内容

職業・職種
業務内容
オフィス清掃
トイレ、廊下、階段、会議室の清掃。お客さまのことを第一に考える姿勢が質の高いサービスにつながっています。
社内郵便集配
郵便物の仕分け、集配準備、集配。正確で迅速に郵便物をお客さまにお届けする業務。大切な書類や個人情報などを扱う仕事。
寮清掃
お風呂、外清掃、食堂の清掃、トイレ、廊下・階段の清掃。寮生が清潔な空間で気持ち良く過ごせるように清掃。
シュレッダー
機密書類を湿式シュレッダーで紙の原料になるパルプ状に処理。
庶務補助
消耗品の補充、廃棄書類の回収、会議室の整理、ポスターの掲示など。お客さまに快適に、より良い仕事ができるよう気配りを提供。
食堂補助
社員食堂のランチサービスに関わる準備、提供・販売、後かたづけ。
緑化
構内の清掃、草取り、回収など。構内美観の維持。
文書分別
機密書類をリサイクルできるように分別。
事務補助
保管書類の電子化や製本作業、ICカード処理、レシート整理など。
労務管理オペレーション
時間外労働が制限時間に近づいた人へフォローメールを発信。
家電部品製造
炊飯器の内蓋の組み立て及び検査、放熱板への蓋ヒーターの取り付け。
医療機器製造
医療用分析機器のホース部組み立て、ユニット本体チューブの組付け。
返信レポート受取窓口
返信郵便の開封とレポートの仕分け、電子化に必要なQRコードの発行。
文書電子保存化
各種書類をスキャナーでPDF化して保存。
携帯通信機器申請受付
会社貸与の携帯電話・スマホ等の通信機器の新規・変更・解約の申請受付・代行。
コースター製造
紙すきで仕上げてカットした台紙にイラストを描き、コースターを厚生施設に納品。
マッサージ
国家資格を持ったキーパーが施術し、社員のリフレッシュをサポート。
ソフト開発
ソフトツールを使ってソフトウェアを開発し、業務効率向上をサポート。

研修制度

月1回の社員研修(経営方針、目標発表、ルールやマナー、安全と健康の話など)、年2回のふれあい行事(小旅行、クリスマスパーティ&忘年会)、障がい特性に合わせた業務指導、指導員向けの全体業務向上会議(年4回)、スキルアップ研修、地区別事例研究研修、拠点業務向上会議、外部研修(NPO法人障害者雇用部会主催、新任・中堅指導員研修会、障害者職業生活相談員資格認定講習、特別支援学校・特例子会社見学会)

社内イベント

年2回のふれあい行事(6月の小旅行、12月のクリスマスパーティ&忘年会)、障がい者技能競技大会への参加

小業界

関連キーワード

特例子会社、障がい者雇用、日立グループ、B2B、清掃、郵便物集配、庶務補助、食堂補助、自動車部品製造、検査、社会的自立支援、ダイバーシティ、インクルージョン、就労支援、大企業グループ、神奈川県、横浜市、全国展開、社会的役割、SDGs、持続可能な社会、雇用創出、従業員500人以上、安定経営、社会貢献、障がい者活躍推進

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チームワークを重視し、多様な意見を尊重する風土があります。社員の成長を支援するための教育プログラムが充実しており、自己啓発を奨励しています。働きやすい職場環境を提供し、ワークライフバランスの実現を目指しています。

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雰囲気

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お客様と共に成長し、社会に貢献することを目指しています。技術革新と品質向上を追求し、信頼される製品とサービスを提供することで、持続可能な未来を築くことに努めています。

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株式会社日立ゆうあんどあいの比較検討に使える企業情報

株式会社日立ゆうあんどあいの規模・成長性

株式会社日立ゆうあんどあいの横浜市戸塚区・業務請負・正社員規模(推定)536名に基づき、神奈川県・その他サービスで近い規模の企業母数と比較検討に使える手がかりを整理しています。

正社員規模(推定)
536名社会保険の被保険者数に基づく参考値です。
従業員数成長率
3.88%取得できる公開データに基づく参考値です。
同じ都道府県で近い規模の企業
579社
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株式会社日立ゆうあんどあいの採用・企業活動

株式会社日立ゆうあんどあいの横浜市戸塚区・業務請負・正社員規模(推定)536名と求人情報・ニュースの公開状況から、神奈川県・その他サービスにおける採用活動・広報活動の動きを確認できます。

公開求人情報
1件
掲載中の求人タイトル例
◎観葉植物の管理、栽培、神奈川県、東京都の日立グループの オフィスへ配達、設置した植物のメンテナンスなどを行う 障がい者従業員へ指導、支援をする仕事です 変更範囲:会社の定める業務

株式会社日立ゆうあんどあいの会社情報に関するよくある質問

株式会社日立ゆうあんどあいの代表者は誰ですか?

株式会社日立ゆうあんどあいの代表者は浅野和則です。

株式会社日立ゆうあんどあいの正社員規模(推定)は?

株式会社日立ゆうあんどあいの正社員規模(推定)は536名です。社会保険の被保険者数に基づく参考値で、役員・業務委託・短時間勤務者等は含まれません。

株式会社日立ゆうあんどあいの登記所在地はどこですか?

株式会社日立ゆうあんどあいの登記所在地は神奈川県横浜市戸塚区吉田町292番地です。

株式会社日立ゆうあんどあいはいつ設立されましたか?

株式会社日立ゆうあんどあいは1999-10に設立されました。

株式会社日立ゆうあんどあいはどの業界に属していますか?

株式会社日立ゆうあんどあいはその他サービス / 業務請負に関連する企業として掲載されています。

株式会社日立ゆうあんどあいの求人情報はありますか?

株式会社日立ゆうあんどあいの公開求人情報として1件を確認できます。求人の有無や内容は掲載媒体の更新状況により変わる場合があります。

株式会社日立ゆうあんどあいの従業員数成長率は?

株式会社日立ゆうあんどあいの従業員数成長率は3.88%です。公開データに基づく参考値として確認できます。

最終データ更新: 2024年08月06日