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株式会社モンスターラボジャパン

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speedIconSalesNowスコア
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groupIcon従業員数
187名
monitoringIcon年間成長率(従業員数)
00%
barChartIcon売上レンジ (推定)
-
moneyBagIcon資本金
-
eventNoteIcon業歴 (設立年月)
4年 (2021年08月設立)
  • 郵便番号

    1500012

  • 住所

    住所
  • 上場区分

    未上場

  • 業態

    BtoB

  • 問い合わせページ

    lockIcon

    情報あり

  • FAX

    lockIcon

    情報あり

  • 代表者

    長田寛司

  • 決算月

    -

monitoringIcon信用情報
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ビジネスsparkleIconPowered by AI

デジタルソリューションの提供を通じて、企業の課題解決を支援しています。システム開発やアプリケーション開発、デザイン、コンサルティングなど多岐にわたるサービスを展開し、クライアントのビジネスの成長をサポートします。最新の技術を駆使し、ユーザーエクスペリエンスの向上を目指しています。

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フィロソフィ
職種・業務内容
職業・職種
業務内容
総合職(コンサルタント/Project Management)
クライアントのビジネスの成功や課題解決に向けて、新規サービスを創出したり、既存のビジネスのDX化を推進。デジタルを活かした事業変革、リデザインを伴走型支援で推進するにあたり、クライアントのビジネスを理解し、変革のためのテーマ探索・調査・分析・企画・戦略策定支援・ユーザ体験(UX)設計、全体計画設計、またその実装に向けたプロジェクトマネジメントや開発の支援、プロダクトの品質業務管理、保守運用を行う。配属当初はその補佐を担う。

勤務制度

フレックスタイム制(コアタイム11:00〜16:00)、リモート勤務不可(新卒研修期間中は出社必須)

固定残業・みなし残業

月額給与は45時間分の時間外手当込み。基本給:222,000円、職務手当(45時間分のみなし残業代):78,000円。みなし残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給。

福利厚生一覧

グロ活(グロービスEラーニング学び放題)、書籍購入補助(全社員対象、1万円まで事前申請なく購入可能)、資格取得支援制度(会社が定めた奨励資格合格時に受験料負担)、言語オンラインレッスン補助(英語:Native Camp、日本語:italki)、関東IT健保加入(法定給付に追加される独自給付金、健康診断、附属施設や保養施設、スポーツ施設等が会員価格で利用可)

休日・休暇制度

年間休日122日、完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇(3日)、有給休暇(入社3か月後に付与、年間15日以上付与、うち5日間の計画有給含む)、慶弔休暇、特別休暇、子の看護休暇、生理休暇

平均年齢

37.3歳

有給取得率

年間15日以上付与(うち5日間の計画有給を含む)

育休・産休制度

厚生年金、健康保険、労働保険(労災保険、雇用保険)加入。関東IT健保加入。

オフィス環境

東京都渋谷区広尾1-1-39 恵比寿プライムスクエアタワー 4階。交通費全額支給(会社規定による)。

研修制度

入社後3~4ヶ月の研修(新卒入社のみ)。会社を知るための研修(ミッション・バリュー、ビジネスプロセス、ファイナンス)、デジタルサービス・プロダクト開発やデザインの仕組みを知る研修(プロジェクトマネジメント、スクラムマスター/デザインスプリント、Webフロントエンド/バックエンド/AWS、UX/UI Design概論等)、社会人基礎力をつける研修(コンサルティングベーシック研修、ファシリテーション、ダイバーシティ研修、ハラスメント研修、セキュリティ研修)、ツールを学ぶ研修(Word、Excel、Powerpoint、Figma、miro)。

キャリアパス事例

将来はジェネラリスト/エキスパート/マネジメント/経営層など多様なキャリアパスを用意。社員の目標に合わせてキャリア支援を実施。

社内イベント

新卒入社式、内定式、内定者イベント、社内勉強会、DE&I社内セッション、グローバルイベント(国際女性デー記念イベント等)

部活動

記載なし

事業
デジタルプロダクト開発
B2B、受託開発、デジタルプロダクト、アプリ開発、Webシステム開発、DX、アジャイル、グローバル、UX/UI、クラウド、オフショア、PoC、MVP、DevOps
エンタープライズシステム開発
B2B、受託開発、エンタープライズ、基幹システム、業務システム、DX、クラウド、グローバル、大規模開発、システム刷新
デジタルプロダクトデザイン
B2B、デザイン、UI/UX、Webデザイン、アプリデザイン、プロトタイピング、ユーザー体験、デジタルプロダクト
ブランドエクスペリエンスデザイン
B2B、ブランドデザイン、体験設計、ブランド戦略、ブランド体験、デザイン、UX
サービスデザイン
B2B、サービスデザイン、体験設計、UX、UI、顧客体験、デザイン思考
イノベーション創出
B2B、イノベーション、DX、新規事業、ビジネスモデル、コンサルティング、戦略、PoC、MVP
ビジネスモデル変革
B2B、ビジネスモデル、DX、コンサルティング、業務改革、戦略、デジタル変革
開発体制強化
B2B、開発体制、オフショア、ラボ型開発、人材リソース、グローバル、エンジニア派遣、DX推進
デジタルケイパビリティ強化
B2B、DX、デジタル人材育成、組織変革、デジタルケイパビリティ、コンサルティング、人材育成

関連キーワード

B2B、デジタルプロダクト開発、エンタープライズシステム開発、サービスデザイン、ブランドエクスペリエンスデザイン、デジタルプロダクトデザイン、イノベーション創出、ビジネスモデル変革、開発体制強化、デジタルケイパビリティ強化、グローバル、アウトソーシング、DX、ITコンサルティング、受託開発、デザイン、戦略、オペレーション、APAC、中東、アメリカ、ヨーロッパ、アジア、多拠点展開、テクノロジー、イノベーション、企業規模:大規模、企業ステージ:グローバル展開、事業エリア:世界、社会的役割:DX推進

ニュース 80件

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採用 243件

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業界(サブ)での成長率
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部署

22

有料版限定情報

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組織図

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その他の連絡先

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役員

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グローバルなチームが一体となり、多様性を尊重しながら創造的な環境を築いています。オープンなコミュニケーションを重視し、意見を自由に交換する文化があります。成長意欲を持つ人材が集まり、互いに学び合いながら自己成長を追求しています。柔軟な働き方を推奨し、ワークライフバランスを大切にしています。

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多様な価値観と技術を融合させ、社会に新たな可能性を提供することを目指しています。グローバルな視点とローカルなニーズを両立させ、持続可能な成長を追求します。社会に貢献し、顧客やパートナーと共に進化し続けることを大切にしています。

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