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オーナンバ株式会社

MidMarketDoubleIcon2025

おーなんば

法人番号:

法人番号
企業説明文sparkleIconPowered by AI
大阪府に位置するソーラーパワー関連製品や通信機器用ケーブルのメーカーです。1941年9月1日に設立され、電線・ケーブル製造事業、ワイヤーハーネス製品製造事業、電線・ケーブル流通販売事業、電気伝送用ケーブル製造事業を展開しています。主要な業界は建設、生活用品、製造、人材・アウトソーシング、エネルギー、その他電気製品、電設資材、再生可能エネルギー、その他人材、太陽光パネル、その他製造です。

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speedIconSalesNowスコア
B評価
groupIcon従業員数
198名
monitoringIcon年間成長率(従業員数)
00%
barChartIcon売上レンジ (推定)
50億円以上〜300億円未満
moneyBagIcon資本金
232,306万円
eventNoteIcon業歴 (設立年月)
84年 (1941年09月設立)
  • 郵便番号

    5410058

  • 住所

    住所
  • 上場区分

    スタンダード(内国株式)

  • 業態

    BtoB

  • 問い合わせページ

    lockIcon

    情報あり

  • FAX

    lockIcon

    情報あり

  • 代表者

    木嶋忠敏

  • 決算月

    12

monitoringIcon信用情報
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ビジネスsparkleIconPowered by AI

電線やケーブル、ハーネスの製造・販売を中心に、幅広い製品を提供しています。特に、精密機器や自動車、通信機器など、多岐にわたる産業分野に対応するために、高度な技術を駆使した製品開発と品質管理を徹底しています。顧客の多様なニーズに応えるために、カスタマイズされたソリューションも提供しています。

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ニュース

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採用 24件

30日以内で採用を出している会社からターゲットを探す

60,282社がヒット

成長率

単位:人

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00%
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都道府県での成長率
XXX
/XXXX社
業界での成長率
XXX
/XXXX社
業界(サブ)での成長率
XXX
/XXXX社

部署

56

有料版限定情報

部署名部署カテゴリー電話番号住所
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組織図

組織図

その他の連絡先

その他の連絡先情報はありません

役員

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常勤監査役

池 田   誠

1983年4月 松下電器産業株式会社(現パナソニック株式会社)入社

2003年11月 パナソニックAVCネットワークスインド株式会社 取締役社長

2013年4月 パナソニック株式会社AVCネットワークス社 経理センター監査責任者

2020年8月 株式会社ガンバ大阪 取締役管理担当

2025年2月 当社参与

2025年3月  常勤監査役(現)

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取締役 営業統括部 副統括部長

熊 谷 康 浩

1987年3月 当社入社

2014年12月 Czech Republic Onamba s.r.o.取締役社長

2019年5月 営業統括部東日本営業部部長

2022年4月 執行役員営業統括部副統括部長

2025年3月 取締役営業統括部副統括部長(現)

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監査役

松 本 邦 生

1984年4月 国税庁入庁

1991年7月 輪島税務署長

2003年7月 熊本国税局調査査察部長

2016年7月 福岡国税不服審判所長

2019年3月 当社監査役(現)

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監査役

上 甲 悌 二

1993年4月 大阪弁護士会に登録

淀屋橋合同法律事務所(現弁護士法人淀屋橋・山上合同)入所(現)

2001年6月 株式会社G-7ホールディングス社外監査役

2016年3月 当社監査役(現)

2017年6月 株式会社タカミヤ社外監査役

2019年12月 株式会社姫野組社外取締役(現)

2022年6月 株式会社G-7ホールディングス社外取締役(現)

2022年6月 株式会社タカミヤ社外取締役(現)

SNS

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常務(取締役)

中村吉秀

accountCircleIcon

顧問(常務)

大島克範

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専務(常務)

宮本敦浩

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顧問(常勤監査役)

小野哲夫

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取締役、ユニオンマシナリ社長

山田秀明

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社長(専務管理)

木嶋忠敏

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退任(監査役)

松本英文

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監査役

松本邦生

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顧問(取締役生産統括部長)

橋本司

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取締役

笠藤歩

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退任(取締役)

諸熊建次

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退任(取締役)

谷口達吉

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顧問(取締役)

鈴木良弘

テクノロジー

利用ツール

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615社がヒット

エネルギーで従業員数50人以上〜300人未満の企業リスト

227社がヒット

国内にある売上50億円以上〜300億円未満の企業リスト

Salesforse/HubSpot連携訴求
ITトレンドEXPO2025
訴求

社風

企業の考え方

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チームワークを重視し、互いに尊重し合う風土が根付いています。社員一人ひとりの成長をサポートするために、研修や教育プログラムが充実しています。新しいアイデアや挑戦を歓迎し、失敗を恐れずに挑戦する姿勢が評価されます。働きやすい環境づくりにも力を入れており、ワークライフバランスの向上を目指しています。

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雰囲気

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お客様のニーズに応えるために、常に先進的な技術と高品質な製品を提供することを目指しています。社会に貢献し、信頼される企業であり続けるために、従業員全員が誠実さと責任感を持って業務に取り組む姿勢を大切にしています。また、持続可能な成長を追求し、環境保護にも積極的に取り組んでいます。

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