株式会社SAMURAI
さむらい
ハイライト
SalesNowスコア
正社員規模(推定)
年間成長率 (正社員規模・推定)
売上レンジ (推定)
資本金
業歴 (設立年月)郵便番号
1050001
住所（登記所在地）
上場区分
未上場
業態
BtoC
修正・削除要望
情報あり
FAX
-
代表者
羽田吾立
決算月
-
信用情報
ビジネス
Powered by AI
技術を活用したソリューションを提供し、多様なニーズに応えています。主にIT関連のサービスを展開しており、ソフトウェア開発、デジタルマーケティング、コンサルティングなど幅広い分野で活動しています。最新の技術を駆使し、顧客の課題解決をサポートします。
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事業
- プログラミング教育事業
- プログラミング教育に関するメディア、スクール、人材紹介など様々なサービスを提供。
- プログラミング教育、IT教育、B2C、B2B、マンツーマンレッスン、サブスク型学習、法人研修、人材育成、未経験者支援、エンジニア育成、DX人材育成、現役エンジニア講師、オンライン学習、キャリア支援、転職支援、リスキリング、助成金活用、LMS、Q&A掲示板、教材提供、学習コミュニティ、女性・シニア・障がい者・学生向け優待、全国対応
- 法人向けIT研修事業
- 企業向けにDX推進やIT人材育成、エンジニア研修、AI・生成AI活用、業務自動化などの法人研修サービスを提供。
- 法人研修、IT研修、DX人材育成、AI研修、生成AI、業務自動化、LMS、助成金活用、オーダーメイド研修、サブスク型研修、現役エンジニア講師、マンツーマン指導、Q&A掲示板、公開講座、事例・ホワイトペーパー、全国対応、B2B
- ミッション
- 質の高いIT教育を、すべての人に
私たちは、すべての人がテクノロジーを活用し、未来を切り拓ける世界を実現します。そのために、年齢、環境、価値観などの枠を超えて、ひとりひとりに寄り添った質の高いIT教育を提供します。 - バリュー
- 1. User First 顧客の成功や成長を第一に考え、期待を超えた価値を創出します。
2. One Team 一人の成果のためではなく、チームとして最大の成果を目指します。
3. Be Professional 全ての事象やステークホルダーに対して、当事者意識を持って誠実に向き合います。
4. Go Beyond 常に高い目標に挑み、どんな困難も乗り越えて飛躍し続けます。
5. Impact Driven 理想から考え、最速で最大の成果を出すための選択をします。
職種・業務内容
- 職業・職種
- 業務内容
- キャリアアドバイザー
- - 20代の求職者（アルバイト、フリーター、既卒、第二新卒など）へのキャリアカウンセリング - 応募書類作成のサポートと最適な求人紹介 - 企業への候補者推薦と選考進捗管理 - 内定獲得に向けた面接対策 - 顧客・市場ニーズに基づく課題分析と戦略立案 - 採用決定率向上のための仕組み構築 - チーム成果を最大化する組織づくり（育成、ナレッジ共有） - 新規領域の市場調査とデータ分析
- 両面型（CA／RA）マネージャー候補
- - キャリ活事業部全体のKPI管理 - チームの結果を最大化するための組織作り（育成、ナレッジ共有） - 次期チームリーダー層の育成 - 新規企業の開拓および売上目標の達成・進捗管理 - 企業の採用ニーズ把握・採用計画立案 - 候補者の書類選考・面談・選考フロー運用（CAと連携） - 採用フロー全体の見直しや改善 - 求人票の作成や修正、内定者へのアプローチ方針策定 - キャリアカウンセリング、書類作成サポート、求人案内、候補者推薦・選考進捗管理、面接対策 - 課題の特定・分析及び営業戦略立案・実行 - 新規サービス・新規領域への戦略立案・フィジビリティ検証
- 事業企画（マネージャークラス）
- - 経営陣と連携した事業成長戦略の策定 - 自社アセットを活用したポジショニング戦略立案 - 新規事業・サービスの企画と実現可能性検証 - KPI設定および営業・マーケティングチームとの連携 - 成長につながる企画立案と実行（業務効率化、オペレーション設計など） - 営業管理・支援、戦略立案支援などの事業推進サポート - 環境分析、事業戦略、アクションプラン策定 - 成長に向けた新規事業プランニング
勤務制度
基本リモートワーク（3ヶ月に1回の出社あり、遠方の方は交通費支給）、フルフレックス（1日の所定労働時間8時間）、標準的な勤務時間帯10:00~19:00、休憩時間60分
固定残業・みなし残業
固定残業代40時間、深夜残業代20時間を含む（超過分は別途支給）
福利厚生一覧
定期健康診断、Wantedly Perk、プログラミング福利厚生、社会保険完備（雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険）
休日・休暇制度
完全週休2日制（土日休み）、祝日はSAMURAI休暇（特別休暇）で暦通り休み、年末年始休暇（12月30日～1月3日）、侍休暇（祝日を補う日数を入社月に応じて特別休暇を付与、年15日）、家族休暇（本人・家族・パートナーの誕生日に休暇取得、年3日）
平均年齢
27.9歳（キャリ活事業部）
男女比
20代男性8名、30代男性9名、40代男性1名、20代女性2名、30代女性4名（キャリ活事業部、計24名）
オフィス環境
〒105-0001 東京都港区虎ノ門一丁目3番1号 虎ノ門グローバルスクエア17階、3ヶ月に1回の出社日以外はリモート勤務
評価制度
グレード制（KPIの達成度により半期に1度グレード見直し）、1on1（上司と週1回の1対1ミーティング）、四半期ごとのインセンティブ制度あり
研修制度
研修制度が充実し、スキルアップを強力にバックアップ
キャリアパス事例
マネジメントへの道（約半年〜1年の成果次第でチームリーダー/マネージャーへ）、新規サービス立ち上げのチャンス、ジョブローテーション（CAからRA、RAからCA、MAからマーケティング部門へ）
小業界
-関連キーワード
B2C、B2B、プログラミング教育、IT教育、法人IT研修、人材紹介、SaaS、EdTech、オンラインサービス、リモートワーク、若手向け転職支援、キャリア支援、東京本社、スタートアップ、2010年代設立、従業員100名以上、多様なバックグラウンド、社会人教育、DX推進、女性活躍、フルリモート、成長企業、社会貢献、ダイバーシティ、ユーザーファースト、チームワーク重視、プロフェッショナル志向、挑戦、インパクト志向
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ニュース 217件
- 2025年06月10日
prtimes - 2025年05月27日prtimes
- 2025年05月14日prtimes
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採用 3,640件
- 2025年07月14日Wantedly
- 2025年07月14日Wantedly
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正社員規模（推定）の成長率
単位：人
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正社員規模（推定）の増減率?
正社員規模（推定）の成長率ランキング?部署
全8件| 部署名 | 部署カテゴリー | 電話番号 | 住所 |
|---|---|---|---|
| dummy | 営業 | dummy | dummy |
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有料版限定情報
組織図
その他の連絡先
全5件人事広報その他人
役員
人 (経歴)情報はありません
テクノロジー
プログラミング言語
Google Apps Script
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利用ツール
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システム開発の企業リスト
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教育で正社員規模（推定）50人以上〜300人未満の企業リスト
49社がヒット
国内にある売上1億円未満の企業リスト
社風
企業の考え方
Powered by AIオープンなコミュニケーションを重視し、意見交換が活発な職場環境です。チームワークを大切にし、互いにサポートし合う風土があります。新しいことに挑戦する姿勢が奨励され、失敗を恐れずに前進する文化が根付いています。社員の成長を支援するための研修や教育プログラムも充実しています。
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雰囲気
Powered by AI人々の生活を豊かにするために、革新的な技術とアイデアを提供することを目指しています。社会全体に貢献し、持続可能な未来を築くために、常に挑戦し続ける姿勢を大切にしています。多様性を尊重し、全てのステークホルダーに対して誠実であることを重視しています。
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株式会社SAMURAIの規模・成長性
株式会社SAMURAIの港区・正社員規模（推定）135名・研修セミナー事業に基づき、東京都・教育で近い規模の企業母数と比較検討に使える手がかりを整理しています。
- 正社員規模（推定）
- 135名社会保険の被保険者数に基づく参考値です。
- 従業員数成長率
- 11.32%正社員規模（推定）の推移から算出した参考値です。
株式会社SAMURAIの採用・企業活動
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- 公開求人情報
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株式会社SAMURAIの会社情報に関するよくある質問
株式会社SAMURAIの代表者は誰ですか？
株式会社SAMURAIの代表者は羽田吾立です。
株式会社SAMURAIの正社員規模（推定）は？
株式会社SAMURAIの正社員規模（推定）は135名です。社会保険の被保険者数に基づく参考値で、役員・業務委託・短時間勤務者等は含まれません。
株式会社SAMURAIの登記所在地はどこですか？
株式会社SAMURAIの登記所在地は東京都港区虎ノ門１丁目３番１号です。
株式会社SAMURAIはいつ設立されましたか？
株式会社SAMURAIは2015-03に設立されました。
株式会社SAMURAIはどの業界に属していますか？
株式会社SAMURAIは教育に関連する企業として掲載されています。
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最終データ更新: 2026年02月24日