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株式会社ジェイアール西日本総合ビルサービス

じぇいあーるにしにほんそうごうびるさーびす

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groupIcon従業員数 (推定)
1,272名
monitoringIcon年間成長率 (従業員数・推定)
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barChartIcon売上レンジ (推定)
50億円以上〜300億円未満
moneyBagIcon資本金
13,000万円
eventNoteIcon業歴 (設立年月)
29年 (1997年02月設立)
  • 郵便番号

    6610976

  • 住所

    住所
  • 上場区分

    未上場

  • 業態

    BtoB

  • 問い合わせページ

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    情報あり

  • FAX

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    情報あり

  • 代表者

    江本出夫

  • 決算月

    -

monitoringIcon信用情報
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建物の清掃や設備管理、保守点検を主な業務としています。快適な空間を提供するために、施設の運営管理やリニューアル、エネルギー効率の向上にも力を入れています。さらに、セキュリティサービスや環境美化、緑化管理など、多岐にわたるサービスを提供し、総合的なビルマネジメントを行っています。

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沿革

株式会社ジェイアール西日本総合ビルサービスは、関西設備サービス株式会社(1980年11月28日設立)とジェイアール西日本警備保障株式会社(1988年12月22日設立)が1997年2月1日に合併し、設立されました。合併に合わせて、西日本旅客鉄道株式会社のビル管理業務の移管をはじめ、株式会社ジェイアール西日本テクノス、西日本電気システム株式会社等のビル管理部門の営業を譲受けました。合併後、当社は建物および各種設備管理、保安、防災警備、清掃などを柱とした総合ビル管理会社として営業しています。
1988年12月 ジェイアール西日本警備保障(株)を設立
1997年2月 ジェイアール西日本警備保障(株)と関西設備サービス(株)を合併、商号を「(株)ジェイアール西日本総合ビルサービス」に変更
1997年3月 京都支店、神戸支店を設置
1998年2月 資本金を130百万円に増資
2001年3月 マンション管理業務を開始
2004年11月 安全推進室を設置
2008年4月 大阪支店を設置
2011年6月 監査室を設置
2013年6月 OSC営業所を設置
2014年12月 社員研修センターを開設
2015年7月 JR西日本住宅サービス(株)にマンション管理事業を承継
2017年4月 広鉄警備保障(株)との合併により広島支店を設置
2018年4月 ジェイアール岡山警備保障(株)との合併により岡山支店を設置
2018年6月 PM事業部を設置、OSC営業所をOSC支店に組織変更
2019年4月 ジェイアール金沢警備保障(株)との合併により金沢支店を設置
2021年6月 総務部・経営企画部・PM事業部を総務企画部・ビジネスソリューション部に組織変更

企業理念
ジェイアール西日本総合ビルサービスは、ビルマネジメント事業におけるリーディングカンパニーを目指し、社会に貢献します。
1 安全・安心の確保
私たちは、安全と環境保全を意識し、誰もが安心できる快適な空間を提供します。
2 お客様満足の追求
私たちは、お客様の立場で考え、最高のサービスを提供し、お客様の信頼を獲得します。
3 業務品質の向上
私たちは、同業他社を凌ぐ知識・技術・技能を身に付け、あらゆる目標に果敢にチャレンジします。
4 明るい未来の実現
私たちは、互いを尊重し、一致協力して会社の発展に努め、社員とその家族の幸せを実現します。

主な取引先

西日本旅客鉄道株式会社, 株式会社JR西日本テクシア, 西日本電気システム株式会社, 株式会社ジェイアール西日本ビルト, 株式会社JR西日本メンテック

職種・業務内容

職業・職種
業務内容
総合職(技術系:設備管理)
大型ビルに常駐し、電気や空調、防災などさまざまな設備・機器を点検し、必要があればメンテナンスを行います。維持コストの削減や利用者へのサービス向上のためのアイデアも提案します。入社後は現場に従事後、本社、支店等でマネジメント業務を担当。将来の幹部候補として、現場管理の方法やクライアントとの契約等、幅広い知識を養うため様々な業務に従事します。
総合職(警備系:警備保安)
商業施設やオフィスビルに常駐し、巡回点検、出入管理、モニター監視等を行います。安心して施設を利用していただくための警備にあたります。入社後は現場に従事後、本社、支店等でマネジメント業務を担当。将来の幹部候補として、現場管理の方法やクライアントとの契約等、幅広い知識を養うため様々な業務に従事します。
設備管理スタッフ(中途)
詳細は中途採用サイト(https://recruit-jr-bs.com/)にてご確認ください。
セキュリティ(警備)スタッフ(中途)
詳細は中途採用サイト(https://recruit-jr-bs.com/)にてご確認ください。

福利厚生一覧

社員健康診断時のガン検診(腫瘍マーカ検診)、住宅手当、借上社宅制度、育児休業制度、介護休業制度、福利厚生制度(ジェイアールウエスト倶楽部)、社内レクレーション制度、クラブ活動制度(野球・ランニング・柔道・フットサル・剣道・トレッキング・自転車・書道)、夢資金制度、永年勤続表彰制度、安全表彰・無事故表彰・現場長即賞、フレックス制度(表彰)、BS自主オープン企画(社内イベント補助)

有給取得率

【2021年度】95%(中途採用比率として記載。※有給取得率の記載はなし)

育休・産休制度

育児休業制度、結婚・出産等のライフイベントと仕事を両立できる制度、妊娠中の健康診査休暇、子どもが1歳(条件により2歳)までの育児休業取得可

研修制度

入社時研修、法定義務教育、技術支援教育、資格取得支援、自己研鑽支援(eラーニング)、各新任担当者研修、階層別教育、選抜型ステップアップ研修、社内公募型研修、その他研修(例:CAD研修)

キャリアパス事例

現場 ⇒ 本社・支店(総務・人事・経理・企画・営業等) ⇒ 現場リーダー ⇒ 本社・支店・現場マネジメント

社内イベント

BBQ、酒造見学会、スポーツやグルメなど各趣味による交流会、社内レクレーション

部活動

野球、ランニング、柔道、フットサル、剣道、トレッキング、自転車、書道

事業

ビルマネジメント事業
商業施設やオフィスビルにおける常駐警備やイベント会場での雑踏警備など、お客様のニーズにお応えし、24時間365日安全・安心を提供します。古い建物からハイテク化されたインテリジェントビルまで、あらゆる建物設備のオペレーションとメンテナンスを、専門的な知識と熟練した技術により提供します。
B2B、ビル管理、設備管理、警備保安、清掃管理、施設管理、24時間対応、商業施設、オフィスビル、イベント警備、鉄道関連警備、機械警備、JR西日本グループ、安心・安全、快適空間、資産価値向上、西日本エリア
プロパティマネジメント事業
JR西日本グループを中心とした商業施設やホテルなどの建物管理業務を一手に担い、ビルメンテナンス事業、コンストラクションマネジメント事業と連携しながら、建物の価値向上に貢献します。ビルメンテナンス契約の内容精査、ビルメンテナンス会社の管理・指導、修繕工事の調整・修繕計画の作成、クライアントへの提案などを実施。
B2B、不動産管理、建物管理、商業施設、ホテル、ビルメンテナンス、修繕計画、品質向上、コスト低減、契約精査、JR西日本グループ、資産価値向上、西日本エリア
コンストラクションマネジメント事業
建築の技術的知識を持つ技術者が、お客様のニーズに応じ、工事契約支援や工事監理業務などの各種マネジメントサービスを提供します。工事設計図書の作成、元請会社の選定支援、見積査定、価格協議補助、行政協議・届出、工事監理、安全・工程・品質・コスト管理、中間・完了検査、行政検査の立会、業務報告書の作成等。
B2B、建設マネジメント、工事監理、契約支援、設計図書作成、品質管理、コスト管理、安全管理、JR西日本グループ、技術者派遣、西日本エリア
新たな挑戦(業務革新事業)
ビル管理業界の労働人口減少やコスト低減などの課題を解決しながら、ビルオーナーやビルのご利用者様へ更なる付加価値の提供を目指す業務革新事業。新たなビジネスモデルによる業務効率化・品質向上を推進。
B2B、業務革新、ビル管理、業務効率化、品質向上、ビジネスモデル変革、付加価値提供、JR西日本グループ、西日本エリア

関連キーワード

ビルマネジメント、プロパティマネジメント、コンストラクションマネジメント、建物管理、設備管理、警備、清掃、B2B、大企業、西日本、関西、インフラ、鉄道系、グループ会社、不動産管理、施設管理、ホテル管理、商業施設管理、技術力、安全・安心、環境保全、顧客満足、品質向上、地域貢献、持続可能社会、SDGs、従業員1000人以上、安定経営、多拠点展開、専門資格者多数、ESG

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働きやすい職場環境を重視し、従業員の成長とキャリアアップを支援しています。チームワークを大切にし、互いに助け合いながら目標達成を目指します。オープンなコミュニケーションを奨励し、意見やアイデアを自由に交換する風土があります。社会貢献活動にも積極的で、地域との連携を深める取り組みを行っています。

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最終データ更新: 2025年12月05日