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コクー株式会社

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こくー

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788名
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-
moneyBagIcon資本金
2,000万円
eventNoteIcon業歴 (設立年月)
6年 (2019年02月設立)
  • 郵便番号

    1010051

  • 住所

    住所
  • 上場区分

    未上場

  • 業態

    -

  • 問い合わせページ

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    情報あり

  • FAX

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    情報あり

  • 代表者

    入江雄介

  • 決算月

    -

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ITソリューションを提供し、企業の業務効率化をサポートしています。デジタルマーケティングやシステム開発、インフラ構築など、幅広い分野で専門的なサービスを展開しています。クライアントの課題解決を目指し、最新技術を活用したソリューションを提案しています。

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沿革

2008年4月 ITインフラ事業 開始
2013年12月 EXCEL女子事業 開始
2017年7月 デジタルマーケティング事業 開始
2018年5月 RPA「マクロマン」サービス 開始
2019年2月 コクー株式会社 設立
2019年6月 2019年度『ベストベンチャー100』選出、以降2023年まで5年連続で選出
2019年7月 RPA事業開始、REALVOICE事業開始
2020年12月 日本経済新聞社主催『第二回NIKKEI全国社歌コンテスト』に初エントリー
2021年5月 社員数300名
2021年7月 RPA事業 事業部化、役員育成プログラム「Project-C」開始、「女性活躍推進委員会」発足、「カルチャー推進室」発足、コクー部活動 開始
2021年8月 大和企業投資より2億円の資金調達を実施、取締役に小室 俊幸、藤永 大、高橋 秀和が就任
2021年10月 『Forbes JAPAN WOMEN AWARD 2021』企業部門(300名以上1,000名未満の部)第3位を受賞、ITインフラ教育サービス「SPEC(スペック)」開始
2021年11月 『第四回 WOMAN’s VALUE AWARD』企業部門「審査員賞」を受賞
2022年1月 公益財団法人東京都中小企業振興公社主催の「第3回人材育成講座」においてRPAの講義を実施
2022年2月 日本経済新聞社主催『第三回NIKKEI全国社歌コンテスト』において「チームワーク賞」を受賞、「マクロマン 相談チケット」提供開始
2022年3月 ITインフラ教育サービス「SPEC(スペック)」から、Amazon Web Servicesに対応した新カリキュラムの提供を開始、「ハタラクエール2022」において、福利厚生推進法人として認証
2022年4月 社員数400名、株式会社四国銀行との共催で高知県内の企業を対象とした「RPA人材育成セミナー」を実施、「エンカレッジ」にEXCEL女子が監修した“Excelプログラム”を提供
2022年5月 コクーのパーパスを制定「デジタルの力でダイバーシティ&インクルージョンがあたりまえの社会を創る」、社外取締役に森本 千賀子氏が就任、顧問に経沢 香保子氏が就任
2022年6月 「第5回 自治体・公共Week」に完全無料RPAツール「マクロマン」と「RPA女子」が出展
2022年7月 キャリア&ライフコーチング事業を展開するSHE株式会社と協業、執行役員CFOに平塚 寛彰が就任
2022年10月 『Forbes JAPAN WOMEN AWARD 2022』企業部門別ランキング 女性従業員の活躍実感度ランキング 第2位を受賞(101名以上1,000名以下の部)、オープン社内報『みえる!コクー』をコクー公式noteで開始
2022年11月 RPAメディア『MACROMANノート』を開設
2022年12月 『エンゲージメントアワード2022』ベストエンゲージメントカンパニー(規模別部門 300名以上999名以下)を受賞、GPTWジャパン発表の2023年版『働きがいのある会社』に認定、HRプラットフォーム事業を展開する株式会社プラスアルファ・コンサルティングと協業、人事業務を支援する「TPスタッフ派遣サービス」の提供を開始、福岡県大川市、DMM.comとRPA推進共同プロジェクトを開始
2023年1月 社員数500名、「人財開発本部」発足、執行役員CHROに青山 真実子が就任
2023年2月 日本経済新聞社主催『NIKKEI全国社歌コンテスト2023』において「新時代賞」を受賞、『D&I AWARD 2022』において「スタンダード」に認定、Women in Data Science SHIKOKU主催の「データ分析入門ワークショップ」のレクチャーをEXCEL女子のExcel研修講師が実施
2023年3月 ChatGPTを活用して企業の生産性を向上させる「AI女子(R)」サービスの検証を開始、『ハタラクエール2023』において、福利厚生推進法人として認証
2023年4月 福岡オフィス開設、「パートナーシップ制度」を導入。D&I推進の一環として、事実婚や同性パートナーにおいても婚姻に関する制度の適用対象に、女性の活躍を応援するオウンドメディア『Fem Career(フェムキャリア)』を開設、Google Cloud の「Looker Studio ハンズオンセミナー」に4月より毎月登壇
2023年5月 福岡県大川市、DMMグループと「地域DX人材育成講座」を実施
2023年6月 『2023年度 SMBエクセレント企業賞 人材部門』を受賞
2023年7月 社員数600名、長期経営計画「VISION2030」を策定、「TECH BEAT Shizuoka 2023」に「マクロマン(R)」と「RPA女子(R)」が出展、「ままさぽ」プロジェクトを子育て中のファミリーをサポートする「ふぁみさぽ」に名称変更、「コクー生成AI探求ラボ」発足
2023年8月 静岡県の自治体・企業のDX化促進に向けた取り組みを開始、完全無料RPAツール「マクロマン(R)」がダウンロード社数5,500社を突破
2023年9月 クラウドソーシング事業を展開する株式会社mitorizとアライアンス契約を締結
2023年10月 顧問に澤 円氏が就任、『第五回 WOMAN’s VALUE AWARD』企業部門/サステナブル部門 優秀賞を受賞、シリーズB総額6.1億円の資金調達を実施。FFGベンチャービジネスパートナーズ、プラスアルファ・コンサルティング他引受先5社との連携を強化、日本経済新聞社主催『NIKKEI社歌コンテスト2024』にエントリー
2023年11月 『Forbes JAPAN WOMEN AWARD 2023』企業ランキング第2位を受賞
2023年12月 GPTWジャパン発表の2024年版『働きがいのある会社』に認定、生成AIを利活用したサービスを展開する株式会社Exa Enterprise AIと業務提携。「AI女子(R)」が、企業の生成AI活用や業務生産性向上を支援するサービスを開始、『D&I AWARD 2023』D&I AWARD賞(スタートアップ企業部門)受賞、「アドバンス」認定、コクーが「第14回 スタートアップ・メンタリングプログラム」ピッチコンテストで準優勝を受賞
2024年1月 日本経済新聞社主催『NIKKEI全国社歌コンテスト2023』において「新時代賞」を受賞
2024年2月 完全無料RPAツール「マクロマン」が『BOXIL SaaS AWARD Winter 2023』の RPA部門で「Good Service」に選出、東海エリアの自治体・企業のDX推進、DX人財育成、雇用創出に向けて、NOBUNAGAキャピタルビレッジ株式会社、十六電算デジタルサービス株式会社との連携を強化
2024年3月 コクーが「第15回 スタートアップ・メンタリング・プログラム決勝大会」で第2位を受賞、東京都主催「DX社会実装プロジェクト~DX Startup Pitch~Demo Day 2024」に代表取締役CEO 入江が登壇
2024年4月 社員数700名、大阪オフィス開設、執行役員に田部井 正が就任、女性の活躍を応援するオウンドメディア「Fem Career(フェムキャリア)」開設1周年
2024年5月 岐阜県立障がい者職業能力開発校における職業訓練「情報リテラシー講座」を提供
2024年6月 ITサービスを提供するSCSK株式会社と業務提携。「CELFスタッフ派遣サービス」の提供を開始
2024年7月 無料RPAツール「マクロマン(R)」が操作性を刷新し、Windows11proに対応したver.5.0.0.0の提供を開始、データサイエンス事業 開始、AI事業 開始、株式会社Piece to Peaceと業務提携。チームでマーケティング戦略を支援する『デジタッグ』のサービス提供を開始、<DX推進共同プロジェクト>福岡県大川市、大川商工会議所、DMM.comと「女性の働きやすい環境づくり」を目指し、デジタル人材育成講座を実施、ユミルリンク株式会社と提携し、Cuenote FCのメール配信運用とデジタルマーケティングを支援する「メルサポ」「デジサポ」のサービス提供を開始
2024年8月 RPAツール「マクロマン(R)」が、中小企業向けRPAツール シェア1位に、「第六回 WOMAN’s VALUE AWARD」企業部門/ジェンダード・イノベーション部門 優秀賞を受賞
2024年10月 「地方創生DX室」発足
2024年11月 日本経済新聞社主催『NIKKEI社歌コンテスト2024』にエントリー
2024年12月 GPTWジャパン発表の2025年版『働きがいのある会社』に認定、東京都の性的マイノリティの方々が働きやすい職場の環境づくり等の施策に賛同し、「LGBTフレンドリー宣言」、『D&I AWARD 2024』認定ランクの最高位「ベストワークプレイス」に認定
2025年1月 無料RPAツール「マクロマン(R)」が録画によるスクリプト作成機能を改善し、初心者でも直観的に扱いやすくなったver.5.1の提供を開始
2025年2月 「ウーマンエンパワーオンラインアワード2024」において『ウーマンエンパワー特別賞』を受賞、日本経済新聞社 主催『NIKKEI社歌コンテスト2025』において「新時代賞」を受賞
2025年3月 「シン・地方創生プロジェクト」を始動、富山オフィス開設、総務省後援「2024年度 異能vation ジェネレーションアワード」において『企業特別賞』を受賞、「Kumamoto City Pitch Special Edition 2025 」において『マクアケ賞』を受賞、東京都後援「東京ベンチャー企業選手権大会2024」において『協賛企業特別賞』を受賞、無料RPAツール「マクロマン(R)」がダウンロード社数 10,000社を突破、「QTnetオープンイノベーションプログラム TSUNAGU AWARDS2024」において『DXパートナー賞』を受賞

パーパス
デジタルの力でダイバーシティ&インクルージョンがあたりまえの社会を創る
MISSION
一人ひとりが、会社をつくる。一人ひとりが、未来をつくる。
SLOGAN
社員満足なくして顧客満足は成しえない
VISION
魅力あるチーム。新しい働きかた。
PRINCIPLES
自責でポジティブ
良い意味で顧客の期待を裏切る
できない理由ではなく、できる方法を考える
思いやりを持った行動をとる
信頼される人になる
コーポレート・アイデンティティ
コクー(COCOO)の社名を重なる十文字で表現することで「人と人との繋がりや広がり」と「+」プラスと読ませることによって新たな価値の創造を表現。ブランドロゴのフォルムを全て正円で構成することで「親しみと調和」も表現。
社名の由来
個『CO』が、会社を担う最高執行責任者『COO』として、圧倒的な当事者意識を持って取り組んでいくという基本的な姿勢を表現。『CO-』には“共に”や“協働”という意味も含まれる。また、呼称としての「コクー」には、穀物の成長に潤いをもたらす恵みの雨を表す、二十四節気の“穀雨”の意図を乗せ、クライアントの成功を継続的にサポートしていく確かな存在になっていくという強い意志を表している。

中期計画・長期展望

長期経営計画「VISION 2030」:DX人財輩出企業 No.1 ~日本の生産性向上を実現し、誰もがイキイキ働ける社会をつくる~。未経験中心の正社員雇用、DX支援、RPAによるデジタルレイバー創出、デジタル教育によるDX人財輩出に注力。「ダイバーシティ&インクルージョン」「地方創生」「業務提携」を重点テーマとして取り組む。

主な取引先

伊藤忠テクノソリューションズ株式会社, シーティーシー・テクノロジー株式会社, 株式会社日立システムズ, 株式会社日立ソリューションズ, 日鉄ソリューションズ株式会社, 日鉄日立システムエンジニアリング株式会社, 日鉄エンジニアリング株式会社, NSSLCサービス株式会社, ソフトバンク株式会社, ヤフー株式会社, 株式会社博報堂, 株式会社博報堂DYメディアパートナーズ, 株式会社博報堂プロダクツ, デジタル・アドバタイジング・コンソーシアム株式会社, 株式会社ビデオリサーチ, 株式会社セプテーニ, 株式会社電通デジタル, 株式会社テレビ朝日メディアプレックス, 株式会社リクルート, ウイングアーク1st株式会社, パーソルキャリア株式会社, ロクシタンジャポン株式会社, 株式会社D2C R, セコム損害保険株式会社, オリックス不動産株式会社, 住友金属鉱山株式会社, 株式会社ZOZO, 大日本印刷株式会社, 福岡県大川市, 北陸電気保安協会, 株式会社デンソー, 株式会社ベルパーク, プルデンシャル・ホールディング・オブ・ジャパン株式会社, 株式会社SUBARU, 日本放送協会(NHK), NECセキュリティ株式会社, コスモエネルギーホールディングス株式会社, 西武鉄道株式会社, ヤマト運輸株式会社, 明治ホールディングス株式会社, 日清食品ホールディングス株式会社, 株式会社ベネッセコーポレーション, 出光興産株式会社, スカパーJSAT株式会社, 京王建設株式会社, アミタホールディングス株式会社, コスモエネルギーホールディングス株式会社, 株式会社エイチ・アイ・エス, 首都圏新都市鉄道株式会社(つくばエクスプレス), 株式会社タカラレーベン, 株式会社バンダイナムコスタジオ, 株式会社バンダイナムコエンターテインメント, デジタル庁, NTTコミュニケーションズ株式会社, 株式会社NTTデータ, 株式会社エヌ・ティ・ティ・アド, フューチャーアーキテクト株式会社, 株式会社野村総合研究所, 日本ビジネスシステムズ株式会社, ネットワンシステムズ株式会社, ユニアデックス株式会社, 都築電気株式会社, 富士通株式会社, 株式会社ラック, サントリービバレッジソリューション株式会社, 味の素食品株式会社, パーク24株式会社, メドピア株式会社, キリンビジネスシステム株式会社, 住友林業ホームテック株式会社, 株式会社大林組, SB C&S株式会社, 株式会社インターネットイニシアティブ, HubSpot Japan株式会社, スタディプラス株式会社, toBeマーケティング株式会社, 合同会社DMM.com, DBJデジタルソリューションズ株式会社, アルフレッサシステム株式会社, パナソニックホールディングス株式会社, 株式会社プラスアルファ・コンサルティング, アイエックス・ナレッジ株式会社, 大成建設株式会社, 株式会社竹中工務店, 鹿島建設株式会社, SOMPOケア株式会社, 三菱商事株式会社, 三菱商事株式会社(食品産業グループ), 三菱地所ホテルズ&リゾーツ株式会社, 三菱地所サイモン株式会社, イオンモール株式会社, イオンフィナンシャルサービス株式会社, TOPPAN株式会社, 生化学工業株式会社, SBI FXトレード株式会社, 住信SBIネット銀行株式会社, SBIネオバンキングシステムズ株式会社, 日本カバヤ・オハヨーホールディングス株式会社, 三井住友信託銀行株式会社, 株式会社NHKエンタープライズ, 出光エンジニアリング株式会社, 株式会社十六フィナンシャルグループ, 株式会社北陸銀行, 株式会社中国銀行, 株式会社福岡銀行, みずほ銀行

職種・業務内容
職業・職種
業務内容
インフラエンジニア
お客様のビジネス課題を、ITという切り口から解決していきます。プロジェクトにおいての上流工程(提案/要件定義/設計/構築)をメインに皆さんが普段何気なく使っている「ITサービスのシステム基盤」をつくる社会への貢献度の高い仕事です。
プロフェッショナル事務(EXCEL女子)
お客様先で事務のプロフェッショナルとしてサービスを行います。また、受託業務として、お客様が持っている「こういう案件を依頼したい」というニーズに対し社内でサービスを提供・納品することもあります。新規開拓・既存顧客の対応どちらも行います。
カスタマーサクセス(RPA女子)
RPAを用いて業務効率化を図るスペシャリストとしてお客様をサポートします。開発はもちろん、要件のヒアリングから運用サポートまでを一貫して行います。また、自社で開発した完全無料の次世代RPAツール「マクロマン」の導入、運用サポートや自社開発を希望されている方への教育も実施しています。
マーケター(デジマ女子)
当社のサービスを求めるお客様のところへ出向き、デジタルマーケティング領域におけるプロフェッショナルとしてサービスを提供します。Web広告運用やMA・CRM/SFAツール導入~運用までお客様と二人三脚で伴走し、ツール運用リソース不足の解消とツールの定着化、デジタルマーケティングの効果の最大化を支援します。
営業
適性に応じ、「EXCEL女子事業本部」「デジタルマーケティング事業本部」「営業本部」いずれかの配属となります。法人向けソリューション営業として、顧客のDX課題に「デジタル×人財ソリューション」で解決提案をしていただきます。課題を持たれている企業へ、提案型の営業を行っていただきます。(新規開拓営業、既存深耕営業)
データサイエンティスト
データサイエンス事業部にて、データのクレンジングや加工、可視化、分析・提案評価まで一貫してご提供し、お客様のデータドリブンな課題解決をサポートします。
AIカスタマーサクセス(AI女子)
生成AIを活用し業務生産性向上を専門とする人財として、生成ツールの選定、業種・職種ごとのAIツール導入から実装までのプロンプト作成・ローデータ整備業務など現場への生成AIの活用・浸透を常駐で伴走し、企業の生成AI活用や業務生産性向上に貢献します。

勤務制度

在宅・時短・サテライトワークなどの働く環境、それぞれのライフステージに合わせた働きかたの選択肢を増やす取り組みあり

福利厚生一覧

妊産婦通院休暇、つわり措置、産前休暇、産前休暇の前倒し、産後休暇、子どもの看護休暇、育児休業、ウェルカムバック制度

休日・休暇制度

年間休日124日、有給休暇(有給消化率の記載あり)、特別休暇(フリーバカンス、リフレッシュ等)

平均年齢

31歳

男女比

男性18%、女性82%

有給取得率

記載あり(グラフ画像のみ、数値記載なし)

育休・産休制度

育休復帰率100%、育休取得率(女性)100%、産前休暇、産後休暇、育児短時間勤務(小学校3学年まで)等

オフィス環境

エントランス、サーバールーム併設の研修ルーム、社内カフェスペース、資格取得のための書籍貸し出し

研修制度

ITインフラ事業本部:短期集中型研修(2か月で10年分のスキルを習得)、EXCEL女子事業本部:Excel道(MOS資格取得保障)、デジタルマーケティング事業部:ハンズオン研修、RPA事業部:未経験者向けRPA基礎~応用研修、コクーアカデミー(全100コンテンツ以上)

キャリアパス事例

ITインフラ事業本部:スペシャリスト、マネジメントライン、研修講師など多様なキャリアパス。社内FA制度あり(部署間異動を支援)。

社内イベント

毎月イベント(オフライン謎解きウォークラリー、クイズ大会、オンライン花見など)、半期に一度の全社Tsuki-Ichi、全社総会、表彰式後の懇親会

部活動

写真部、軽音部、ゴルフ部など25以上の部が活動

小業界
-
事業
DXコンサルティング事業
現場起点の“ボトムアップ型”DXコンサルティング。業務整理や業務改善、データ活用、RPA・AI導入、DXリテラシー向上など、現場に寄り添いながら変革の実行と定着を支援。
DXコンサルティング、ボトムアップ型、業務改善、業務整理、データ活用、RPA、AI、DXリテラシー、現場密着、B2B、伴走支援、BPaaS
ITインフラ事業
ITインフラの要件定義、設計・構築、運用・保守までワンストップで提供。常駐・受託型でサーバ/クラウド、ネットワーク/セキュリティ領域に特化したエンジニアリングサービスや運用アウトソーシング、IT研修サービスも展開。
ITインフラ、サーバ、クラウド、ネットワーク、セキュリティ、常駐型、受託型、運用アウトソーシング、IT研修、B2B、エンジニア派遣、ワンストップ
EXCEL女子事業
Excel・VBA・RPA等のスキルを持つ専門スタッフが、事務代行・内製化支援・業務効率化を常駐・受託で提供。営業・マーケ・経理・人事・総務などバックオフィスのDX化を支援。
Excel、VBA、RPA、事務代行、内製化支援、業務効率化、バックオフィスDX、常駐型、受託型、B2B
デジタルマーケティング事業
広告運用、MAツール運用、SNS運用、Webコンテンツ制作、マーケティング戦略立案・実行など、デジタルマーケティング領域の業務をプロマーケターが常駐・受託で支援。内製化やチーム強化もサポート。
デジタルマーケティング、広告運用、MAツール、SNS運用、Webコンテンツ制作、戦略立案、内製化支援、常駐型、受託型、B2B
RPA事業
RPAツール「マクロマン」の開発・提供およびRPA導入・運用・定着サポート。RPA女子によるRPAツールの選定・導入・開発・運用支援や教育サービスも展開。
RPA、マクロマン、業務自動化、RPA導入支援、RPA運用、RPA教育、B2B、常駐型、受託型
データサイエンス事業
データ分析・集計・可視化・レポーティング・業務改善提案など、データ活用に関わる業務を常駐型で支援。BIツール活用支援やデータ活用推進サポートも提供。
データ分析、データ集計、BIツール、レポーティング、業務改善、データ活用、常駐型、B2B
AI事業
生成AI活用や業務生産性向上を支援。AI女子による生成AIの活用・プロンプト作成・データ加工・自動化サポート、AI勉強会やマニュアル作成なども対応。
AI、生成AI、業務効率化、プロンプト作成、データ加工、自動化、AI勉強会、常駐型、B2B
エデュケーション事業
DXリテラシーから専門分野まで、DX人財育成に関わる研修サービスを提供。ITエンジニア研修、Excel研修、RPA研修、生成AI研修など、実践型カリキュラムを展開。
DX人財育成、IT研修、Excel研修、RPA研修、生成AI研修、DXリテラシー、B2B、教育

関連キーワード

B2B、DXコンサルティング、ITインフラ、EXCEL女子、デジタルマーケティング、RPA、AI、データサイエンス、エデュケーション、BPaaS、人材派遣、女性活躍推進、ダイバーシティ&インクルージョン、地方創生、サステナビリティ、働き方改革、スタートアップ、成長企業、全国展開、大手企業取引多数、社会課題解決、デジタル人材育成、RPAツール開発、無料RPAツール、生成AI、SDGs、ESG、多様な働き方、女性比率高、正社員雇用中心、コンサルティング、ITサービス、教育サービス、クラウド、データ活用、地方拠点展開、企業規模:中堅、設立5年超、受賞歴多数

採用 538件

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60,282社がヒット

成長率

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業界での成長率
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業界(サブ)での成長率
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/XXXX社

部署

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有料版限定情報

部署名部署カテゴリー電話番号住所
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組織図

組織図

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国内にある売上1億円未満の企業リスト

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人々の生活を豊かにし、社会に貢献するために、常に革新と挑戦を続ける姿勢を大切にしています。顧客のニーズに応え、信頼される存在であり続けることを目指しています。持続可能な未来を創造し、関わる全ての人々に笑顔をもたらすことを重視しています。

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