株式会社アットキャド
あっときゃど
法人番号：
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ハイライト
SalesNowスコア
従業員数
年間成長率(従業員数)
売上レンジ (推定)
資本金
業歴 (設立年月)郵便番号
1510053
住所
上場区分
未上場
業態
BtoB,BtoC
問い合わせページ
情報あり
FAX
情報あり
代表者
髙宮豊治
決算月
-
信用情報
ビジネスPowered by AI
設計業務を支援するためのソリューションを提供しています。具体的には、建築や土木、機械などの分野で使用される設計ソフトウェアの導入支援やカスタマイズ、トレーニングを行っています。また、設計プロセスの効率化を図るためのコンサルティングサービスも展開しています。
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- 経営理念
- 私たちは総合人材サービス会社として、お客様の課題への解決策の提供、サービスを通して、お客様満足追求、新たな付加価値の創造に貢献します。
- 社是
- 一.己を愛する 私達はこの世に生を受け、己の人生と云うものがある訳です。当然自分自身今日より明日へと高めることが必要であり、一期一会の人生を己に言い聞かせ、甘える事なくおごる事なく生きていくことこそ、己を愛することである。
一.人を愛する 私達の父母、兄弟姉妹等、すべての家族に対する思いやりは、愛の原点であり、友人に、隣人に、そして世界の人々に、この思いやりと互いが幸福にと願う心、その思いやりが人を愛することである。
一.会社を愛する 会社は生まれながらにして地域社会の一員であり、私たちを育ててくれた地域社会に、国家に、そして世界に感謝し、それぞれに私達は力の限り奉仕しよう。人の集まるところ必ず集団が自然発生する。その一つに企業集団があり、その企業を通じて地域社会に、国家に、世界に奉仕することがすなわち会社を愛することである。 - 行動指針
- お客様の課題解決に向け、ご要望あったサービスを提供し続けます。
お客様からたくさんのありがとうをいただけるよう行動して参ります。
お客様への迅速（スピーディ）な対応と、品質（クオリティ）の向上に努めます。
主な取引先
みずほ銀行, 三菱東京UFJ銀行, 三井住友銀行, りそな銀行
- 職業・職種
- 業務内容
- 営業職
- 法人営業をメインに担当。電話やメールで顧客に連絡し、訪問日時を決定、商談準備。訪問時に人材ニーズをヒアリングし、自社の人材コーディネーターと連携して人材を紹介。就労が決まったスタッフのアフターフォローも担当。一人当たり60社ほど担当しつつ新規開拓も行う。
- キャリアコーディネーター
- お仕事を探している方、転職や就職を考えている方、段階的にキャリアアップを計画している方を支援。能力や志向、経験を踏まえ、最適な企業・仕事を紹介し、キャリアの積み方をアドバイス。
- 設計職
- 手描き図面などの紙図面のデータ化や、足場の図面作成など、専門性の高い設計業務がメイン。クライアントの設計部門の作図支援も行う。
- SE職
- 会社全体の運営に必要なシステム関連を担当。業務システム・ネットワーク・サーバーの設計、開発、運用管理およびサポート、管理業務、デバイスの新規購入手配、修理手配、メンテナンスなど幅広い業務。
- 機械・制御エンジニア職（新卒）
- 入社後約3か月間社内研修後、出向先企業にてエンジン及びパワートレインの制御開発（MATLAB/Simulink）、自動車車体や内装部品の3次元CAD設計、EV・PHEV車のバッテリー性能開発、外装部品設計、MATLAB/Simulinkによる自動運転開発、ソフト・ハードウェア開発、ワイヤーハーネス設計、鉄道車両の筐体設計、制御機器開発、プラント工事設計・施工管理、CAD/CAMによる鋼板加工品の製造等。
勤務制度
正社員（営業職・設計職・キャリアコーディネーター・SE職）、契約社員（経理事務職）
固定残業・みなし残業
営業職：固定残業代（18,020円～/10時間分）を含む。超過分は別途支給。新卒設計職：時間外手当18,020円（労使協定による一律時間分を支給）
福利厚生一覧
各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）、健康診断（年1回）、退職金制度（勤続3年以上）、交通費支給（月額上限3万円まで）、メンタルヘルスケア、災害補償、時短勤務制度あり、PC貸与、社内禁煙、OJT社内研修、文化に触れる会、保養運動施設一部割引（ラフォーレ倶楽部、生命の森リゾート、星野リゾート、ホテルグリーンプラザ、グリーンピアセンター、プリンスホテル等）、近隣手当（住宅手当：一人暮らしの場合月額20,000円、支給条件有り）
休日・休暇制度
年間休日122日以上（営業職）、年間休日125日以上（新卒設計職）、完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇、産前・産後休暇（取得実績あり）、育児休暇（取得実績あり）、介護休暇、5日以上の連続休暇可能
育休・産休制度
産前・産後休暇、育児休暇（取得実績あり）
研修制度
基礎研修（ビジネスマナー、数値管理、仕事の進め方等）、営業コミュニケーション研修（電話・メール・商談等）、OJT研修（先輩社員との同行やフォロー体制）、CAD・MATLAB Simulink・HILS等の専門研修（新卒設計職）
キャリアパス事例
（新卒設計職）キャリアステップの図あり。
- 人材派遣/紹介予定派遣
- 派遣先の業務状況にあわせ、必要なスタッフを必要な期間だけ派遣するサービスです。建設CADに特化した登録スタッフを数多く有するアットキャドだからこそ、細かなニーズに対応するスタッフの派遣が可能になります。CAD専門の豊富な登録スタッフと万全のフォロー体制で、お客様が求める人材を自信を持ってご提案いたします。直接雇用を希望する求職者を、正社員または契約社員としてお客様にご紹介するサービスです。専任の人事コンサルタントが、貴社の経営戦略や方針などを理解した上で事業戦略に即した採用をコンサルティングし、最適な人材をご紹介します。
- B2B、人材派遣、紹介予定派遣、建設業界、CAD、専門人材、登録スタッフ、フォロー体制、人事コンサルティング、正社員紹介、契約社員紹介
- 製図アウトソーシング
- 単純な作図のご依頼から、紙図面のデータ化、原図をもとにしたCADデータの作成まで、CADを使用した作図・修正の作業を幅広くお受けし、ご要望にお応えします。出来るだけコストを抑えてスピーディーな対応に強みがあるため、各社様よりご愛顧いただいております。
- B2B、アウトソーシング、CAD、製図、作図、図面データ化、建設業界、コスト削減、スピード納品
- 法人向けCAD研修
- アットキャドでは、法人様向けのCAD研修事業を行っております。AutoCAD LT、Jw_cadの基本操作研修および応用操作研修、BIM（Building Information Modeling）に対応したAutodesk Revitの基本研修も行っております。研修後も、最低3カ月から最大1年間、お電話やメールにて操作方法のご質問を承っております。ATCとして認定されているため、毎年最新バージョンのCADソフトを使用した研修をご提供しております。
- B2B、法人研修、CAD、AutoCAD、Jw_cad、Revit、BIM、建設業界、サポート付き、ATC認定
- テレワークCADオペレーター人材サービス
- 導入企業が急激に増えている「テレワーク」。テレワークの実績あるアットキャドだから人材提案はもちろんツールや環境運用まで一括でサポートできます。
- B2B、テレワーク、人材派遣、CADオペレーター、リモートワーク、建設業界、ツールサポート、環境運用
関連キーワード
B2B、人材派遣、人材紹介、製図アウトソーシング、CAD、BIM、オートデスク認定トレーニングセンター、法人向け研修、エンジニア派遣、モデルベース開発、機械設計、東京都、全国展開、中小企業、専門特化、技術者派遣、建設業界支援、DX、人材サービス、アウトソーシング、研修サービス
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