株式会社ジャパネットホールディングス

じゃぱねっとほーるでぃんぐす

法人番号：

企業説明文

2007年6月に長崎県で設立された企業です。ジャパネットグループの一員として、広告・制作、IT、コンサルティング、クラウド系/SaaS/ASPサービスなどの業界で活動しており、経営コンサルティング事業を中心に、人事や経理の運営管理を含む企業内コンサルティングも行っています。

文章は正しいですか？

電話番号

メールアドレス

ホームページ

https://www.japanet.co.jp/shopping/jh/group/jh/companyprofile.html

業界

コンサル>

所在地

長崎県佐世保市

ハイライト

SalesNowスコア

A評価

従業員数

621名

年間成長率(従業員数)

00%

売上レンジ (推定)

資本金

1,000万円

業歴 (設立年月)

18年 (2007年06月設立)

郵便番号
8571151
住所
上場区分
未上場
業態
BtoB
問い合わせページ
情報あり
FAX
情報あり
代表者
高田旭人
決算月
-

信用情報

ビジネスPowered by AI

家電製品や生活雑貨、健康器具から食品まで、多岐にわたる商品を取り扱っています。通信販売を通じて、全国のお客様に便利で快適な生活をサポートするためのサービスを提供しています。商品選定からアフターサービスまで、一貫したサポート体制を整えています。

文章は正しいですか？

沿革

1986年1月たかたカメラグループより分離独立し、「株式会社たかた」を設立
1990年3月 NBC長崎放送で第一回ラジオショッピングをスタート。通販事業を開始
1991年3月ラジオショッピングの全国ネットワークを完成
1994年6月「ジャパネットたかたテレビショッピング」をスタート。テレビショッピング事業開始
1995年5月通信販売カタログを発行
1995年12月新聞折込みチラシを発行。紙媒体での通販事業に本格参入
1999年5月社名を「株式会社たかた」から「株式会社ジャパネットたかた」に変更
2000年3月大型総合カタログ「ジャパネット倶楽部」を創刊。カタログ通販事業を開始
2000年3月インターネットホームページ開設。オンラインショッピング事業開始
2001年2月長崎県佐世保市日宇町に本社を移転
2001年3月本格的テレビスタジオ「ジャパネットスタジオ242」を開設
2001年3月 CSデジタル放送「スカイパーフェクTV！」に専門チャンネル「ジャパネットスタジオ242」を開局
2001年6月 NBC長崎放送で第一回生放送テレビショッピングを実施
2007年6月中継車を導入
2009年1月福利厚生施設を本社近隣に開設
2010年9月「株式会社ジャパネットコミュニケーションズ」を設立
2010年10月「ジャパネットチャンネルDX」へリニューアル
2012年8月ジャパネットたかた東京オフィスを開設
2013年12月「ジャパネットアプリ」リリース
2014年11月「株式会社ジャパネットロジスティクス」設立
2014年11月「株式会社ジャパネットサービスパートナーズ」を設立
2015年1月「株式会社ジャパネットメディアクリエーション」を設立
2015年1月代表取締役社長に髙田旭人が就任
2016年1月「株式会社ジャパネットたかたジャパネットフィールドサポート」設立、「株式会社ジャパネットビジネスアソシエイツ」設立
2016年7月「ジャパネットセンカ」へリニューアルオープン
2016年9月体験型店舗ジャパレクラボを開設
2017年5月「V・ファーレン長崎」をグループ会社化
2018年1月「株式会社ジャパネットロジスティクスサービス」設立、「株式会社ジャパネットサービスイノベーション」設立
2019年6月「株式会社リージョナルクリエーション長崎」設立、「ジャパネットコミュニケーションズ」を設立
2020年3月「株式会社ジャパネットコミュニケーションデザイン」を設立
2020年4月稲佐山公園・ロープウェーの指定管理を開始
2020年7月稲佐山山頂エリア「INASA TOP SQUARE」リニューアルオープン
2020年9月「株式会社長崎ヴェルカ」設立
2020年12月「株式会社ジャパネットブロードキャスティング」を設立
2021年1月「株式会社ジャパネットウォーター」を設立
2021年4月稲佐山展望台レストランの指定管理を開始
2021年7月ジャパネットウォーター富士山ファクトリー新工場竣工
2021年10月「長崎ヴェルカ」B3リーグ参入
2022年3月カンパニープレジデント制導入、「株式会社V.スポーツパートナーズ長崎」設立、BS放送局「BSJapanext」開局
2022年9月スターフライヤーとの業務提携を発表
2022年10月「Vスポーツベース NAGASAKI」オープン
2023年3月「株式会社ジャパネットツーリズム」を設立
2023年4月「株式会社リージョナルフーズ長崎」を設立
2023年5月「Japanet America Inc.」を設立
2023年6月「株式会社リージョナルエックス長崎」を設立
2023年9月「たべる。ジャパネット」展開開始
2024年6月「株式会社スター・チャンネル」をグループ会社化
2024年7月「株式会社ゆこゆこ」をグループ会社化
2024年10月長崎スタジアムシティグランドオープン
2025年1月 BS放送局「BSJapanext」を「BS10」にリニューアル

PURPOSE わたしたちが実現したいこと: 世の中にもっと便利とワクワクを、生活が豊かに変化する感動を、地域に暮らす誇りと楽しい時間をシェアする喜びを、伝え広げることを通じ、お客様・お取引先様・従業員、関わるすべての人の毎日を「今を生きる楽しさ」あふれるものにすること。
Japanet POLICY 事業方針: 見つける・磨く・伝える
ジャパネットは世の中にある本当に良いモノを見つけること、独自の視点でより良い商品やサービスとしてさらに磨くこと、そして、本質をしっかりと伝えることを大切にしています。正しいと信じる形を「見つけ」「磨き」「伝える」ことでジャパネットならではの付加価値を創造できる事業に集中します。
Japanet STYLE スタイル: - 厳選集中: 本当に良いモノを選び抜き、その良さを磨きあげる
- チャネルミックス: さまざまなつながりの場所を通じて、大切なメッセージを伝え方にこだわって伝える
- 自前主義: 可能な限り自社内で行うことで価値を高め、すべての品質に責任を持つ
- 超高速PDCA: すぐに取り組み、常に見直し、スピード感をもって改善し続ける
- 徹底したお客様想像力: どんなときでもお客様を想像し、期待を超えた感動を届けられるよう細部にまでこだわる
Japanet CULTURE 行動指針: アットホームでストイック
ジャパネットの従業員は、お客様やお互いを家族のように想うあたたかい心と、理想に向かって、本気で、最後までやり抜くストイックさの両方を大切にします。
-action-
1. 笑顔で挨拶をします
2. ルールを守ります
3. しっかりと考えて、自分事として行動します
4. 生産性の高いやり方にこだわります
5. 良いと思ったらまず動き、成果が出るまでやり抜きます
-mind-
1. 変化を恐れずに挑戦します
2. 謙虚に努力します
3. 相手の立場を想像し、気持ちよく想いを伝えます
4. 仲間を信頼し、力をあわせて新たな価値を創造します
5. より良い未来に向かって、「今」を楽しみます

主な取引先

（記載なし）

取扱商材・商品

家電、ウォーターサーバー、天然水、グルメ（名物・名産品）、旅行（クルーズ・温泉宿泊）、スポーツクラブ関連グッズ

職種・業務内容

職業・職種: 業務内容
制作・技術: テレビショッピングのMCや生放送・収録のオペレート、映像技術、番組制作、ECサイト制作、映像ディレクター、グラフィックデザイナーなど。
企画・マーケティング: ファンクラブ運営、テナント戦略、サービス企画、新規サービス企画、販売戦略、商品品質管理、イベント企画制作、ダイレクトメール販売戦略など。
販売・営業: バイヤー、メディア営業、パートナー営業、放送コンテンツ調達、営業実績管理など。
IT: システムエンジニア、社内の業務効率化のためのシステム開発、要件定義・設計・開発・テスト・運用保守。
バックオフィス: 経営管理、人事・採用、経理など。
接客サービス: ホテルフロント、クルーズ添乗員、試合・イベント運営、受付、飲食店ホールスタッフ、スポーツインストラクターなど。
事務職: 総務事務、労務事務、経理事務、営業サポート事務、番組の字幕データ制作事務、設置サポート事務、受付・運営など。
コールセンター: 注文受付、問い合わせ対応、研修講師、コミュニケーター管理・運営。
軽作業・物流・設置: 物流倉庫内作業、商品のピッキング・梱包、家電修理、設置サポート、品質管理、メンテナンス作業。
障がい者雇用: 清掃スタッフ、一般事務。

勤務制度

週3日ノー残業デー（月・水・金）、原則20:30完全退社、仕事の持ち帰り禁止、RPA導入による業務効率化、時間管理システム導入、在宅ワークは原則不可（原則出社）、副業禁止

固定残業・みなし残業

記載なし

福利厚生一覧

Japanet Café（社員食堂・休憩室）、ジャパネットキッズ（託児所）、Japanet Gym（体育館・温泉）、プロ野球シーズンシート抽選、健康管理ブース（体組成計・血圧計）、お祝いカタログ（慶事ギフト）、健康診断（オプション無料）、保健師・産業医常駐、健康的なランチ支援、誕生日プレゼント（はぴめし制度）、びずめし制度（ランチ補助）、社内プレゼント（スポーツ・ライブチケット等）、卵子凍結費補助、不妊治療サポート休職制度

休日・休暇制度

年間休日120日、有給休暇、特別休暇、産前産後・育児休暇、夏季休日、年末年始休日、最大16連休のリフレッシュ休暇、スーパーリフレッシュ休暇、旅行休暇

平均年齢

記載なし（「たくさんの若手社員が活躍」などの記載あり）

平均年収

記載なし

男女比

男性45%、女性55%（2025年2月1日時点、正社員/年俸制契約社員のみ）

有給取得率

記載なし

育休・産休制度

産前産後・育児休業の取得、育児短時間勤務、休日託児所、卵子凍結費補助、不妊治療サポート休職制度、男性社員の産後パパ育休制度取得推奨

オフィス環境

Japanet Café（社員食堂・休憩室）、健康管理ブース、体育館・温泉（長崎）、託児所（長崎・福岡・東京）、社内図書コーナー、体組成計・血圧計設置、パソコン持ち帰り禁止、スマホは個人ロッカー保管

研修制度

選択式研修（ビジネススキル・心の力など）、階層別研修（年次別）、資格サポート制度（団体受験・通信教育・合格祝い金）、社内図書コーナー、社内研修旅行（年1回）

キャリアパス事例

グループ総合職（全社横断の改革・戦略・企画）、カンパニー総合職（特定分野・事業に特化）、専門職（システムエンジニア・デザイナー等）、事務運用職（事務系業務の推進・改善）

社内イベント

研修旅行（年1回）、大望年会（月に一度のお菓子会）、お菓子会、スポーツ大会（部署横断チームでの交流）

小業界

事業

通信販売事業: ジャパネットグループでは、お客様・お取引先様・従業員、関わるすべての人の毎日を「今を生きる楽しさ」あふれるものにしたいという想いから、通信販売事業に取り組んでいます。; B2C、家電通販、テレビショッピング、ECサイト、コールセンター、アフターサービス、下取りサービス、リサイクル、全国展開、厳選商品、高齢者向け商品、定期便、訪問設置、物流、メディアミックス
旅行業: ジャパネットグループは、2017年に第一種旅行業を取得し、オリジナル商品「ジャパネットクルーズ」としてクルーズ旅行の販売を本格化しました。クルーズ旅行の企画・運営を行っています。; B2C、クルーズ旅行、旅行企画、オリジナル商品、体験型サービス、テレビショッピング、高齢者向け、全国展開
BS放送事業: 自社BSチャンネルの番組編成、および放送業務。放送番組の企画立案、番組制作、買付および販売。放送・収録スタジオの賃貸・保守管理。; BS放送、全国無料放送、番組制作、放送業務、エンタメ、映画、スポーツ、麻雀、スタジオ運営
スポーツクラブ運営事業: サッカークラブの運営、競技の興行。選手のマネジメント、次世代選手と子どもたちの育成。; プロサッカークラブ、Jリーグ、地域密着、スポーツ育成、興行、長崎、子ども育成
バスケットボールクラブ運営事業: バスケットボールクラブの運営、競技の興行。選手のマネジメント、次世代選手と子どもたちの育成。; プロバスケットボールクラブ、Bリーグ、地域密着、スポーツ育成、興行、長崎、子ども育成
地域創生事業: 地域創生事業に関わる事業戦略・事業企画。長崎スタジアムシティの企画・運営。; 地域創生、スタジアム運営、複合施設、長崎、民間主導、地域活性化
イベント企画・運営事業: イベント企画・運営; イベント企画、イベント運営、地域活性化、長崎
レストラン事業・ケータリングサービス: レストラン事業の企画・運営、ケータリングサービス; レストラン運営、ケータリング、地域密着、長崎