興国インテック株式会社
こうこくいんてっく
法人番号:

ハイライト
郵便番号
1100015
住所

上場区分
未上場
業態
-
問い合わせページ
情報あり
FAX
情報あり
代表者
江野眞一郎
決算月
-
ビジネス
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精密機器の製造や技術コンサルティングを中心に、多岐にわたる分野でサービスを展開しています。製造業向けの技術支援や、システムの設計・開発、さらには保守・運用まで幅広く対応しています。高い技術力と豊富な経験を活かし、顧客のニーズに合わせたカスタマイズサービスを提供し、品質向上と効率化を実現しています。
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沿革
1924年 「瀧野ゴム工業所」を創業。東京向島にタイヤ工場を作る。
1944年 瀧野ゴムを中核に5社が企業合同し、『興國ゴム工業株式会社』を設立。
1949年 蒲原工場(静岡蒲原)を新設。工業用ゴム部品の生産を開始。
1950年 東京御徒町に営業所を設置。
1953年 赤羽工場(東京赤羽/現、(株)興国ゴム赤羽工場)を新設。
1957年 工業用部品の強化を決める。赤羽工場内に技術研究所を設置。
1961年 蒲原に新工場を増設。(現、静岡ゴム)向島工場でホース生産を始める。
1963年 本社を墨田区から台東区御徒町に移転。
1965年 大浜工場(静岡大東)を新設。
1966年 高機能部品への志向を始める。
1968年 宇都宮工場(栃木平出)を新設。
1969年 タイヤ・チューブの生産を打ち切る。
1970年 大浜工場で「医療用部品」の本格量産化。
1972年 赤羽工場で「薄物ダイアフラム」を量産化。
1974年 大阪淀川区に大阪営業所を設置。
1976年 本社を千代田区麹町に移転。
1977年 赤羽工場で「導電性ゴム」を量産化。
1979年 埼玉県伊奈町に技術研究所を移転、独立。
1980年 埼玉県浦和市に配送センターを設置。蒲原に新工場を増設。(現、蒲原工場)EPDM製の「キーボード用接点ゴム(TFラバー)」を生産開始。技術研究所で「導電性樹脂(DEP)」を開発。
1983年 米国にロサンゼルス駐在員事務所を設置。
1985年 米国にシカゴ駐在員事務所を設置。技術研究所を「(株)興國ゴム技術研究所」として別法人化。東京用賀に電子デバイス研究室を設置、「感圧導電性ゴム」を開発。名古屋市熱田区に名古屋営業所を設置。
1986年 米国にKokoku Rubber Inc.を設立。
1988年 米国にケンタッキー工場を新設。
1989年 江野科学振興財団(文部省所管)を設立。当社OEMの「ソニーグラフィックコンピューター」発売。
1990年 「HDD用部品」を納入開始。
1991年 大浜工場で「二次電池用防爆弁」を量産開始。
1992年 『興国インテック株式会社』に社名変更。
1994年 タイ国にThai Kokoku Rubber Co., Ltd.を設立。
1995年 シンガポール支店を設置。タイ国にアユタヤ工場を新設。
1996年 蒲原工場で「複写機用転写ベルト」を生産開始。
1998年 栃木ゴム株式会社を設立。((株)瀧野ゴム製作所より営業譲渡。)
1999年 静岡ゴム株式会社を設立。(蒲原第一工場を分離独立)
2000年 大浜工場で「カラープリンター用中間転写ベルト」を生産開始。
2001年 中国に興国(上海)精密橡膠有限公司を設立。
2005年 アユタヤ第二工場を増設。(押出専門工場)
2007年 タイ国にバンコク営業所を設置。インドにニューデリー支店を設置。
2009年 興国プレシジョン株式会社を設立。インドにKokoku Intech India Pvt. Ltd.を設立。
2010年 富士工場 加工センター稼働開始。
2011年 インドにニムラナ工場を新設。
2013年 インドネシアにPT. Jakarta Kokoku Intechを設立。
2016年 福岡市博多区に福岡営業所を設置。タイ国にノンケー工場を新設。
2017年 大浜工場内に掛川営業所を設置。タイ国にKokoku Innovative Technology Ltd. (KITy) を設立。本社をPMO半蔵門ビルに移転。
2018年 タイ国にメディカル専用工場 Rungruang Medical Component Co., Ltd. (RMC) を設立。
2019年 赤羽工場でLPG圧力調整用ダイアフラム生産開始。
2020年 シンガポール支店を廃止し、バンコクにアセアンオフィスを設立。
2022年 大浜第二工場竣工。
2023年 KSP新工場 (上海) 竣工。
- ごあいさつ
- 創業以来、自主独立の精神を礎に、流行に流されず愚直に独自のノウハウを追い求めて、その具現化を図ってまいりました。社会のニーズといっても中々見つからないもので、皆様から、直接、苦労話などをお聞きし続けることで、それをヒントに当社が成すべき研究開発に取り組ませていただいております。開発した製品を通じて、社会に貢献する実感と自己の向上心の悦びを、社員一人ひとりが感じ取ることができれば、また強い会社になれるのだと考えております。企業活動は、国境を越えた国際化が当然のようになっておりますが、また、この日本においては少子化の流れが歴然としてまいりましたが、当社においては今後もこの日本を本営としていく覚悟で取り組んでおります。日本の開発現場・日本の製造現場がしっかりと光り輝いていてこそ、海外拠点も堂々とその存在感を示すことができましょう。技術開発経路が明確な、しっかりと地に足のついた企業となることは、今後もユーザーからの期待と要望に応え続けられる最適な方法の一つだと考えます。そのためにも、技術密度の濃い、付加価値の高い製品に目標を絞った研究開発を続けていかなければなりません。生きることが向上し続けることだとするならば、仕事を通じて自身が磨かれるということは、たいへん素晴らしいことです。今後もそういう会社になれますよう、地道に続けてまいる所存です。
主な取引先
JMS, JTEKT, NGK, NSK, NTN, SMC, SUBARU, THK, TOTO, UDトラックス, 愛三工業, アイシン, いすゞ, 井関農機, キヤノン, ギャレット, 京セラ, クボタ, 小糸製作所, シャープ, スズキ, 住友建機, ダイキン, ダイハツ, テルモ, デンソー, 東芝, トーハツマリーン, 豊田自動織機, トヨタバッテリー, ナブテスコ, 日産自動車, 日清紡, ニッタ, ニデック, ニフコ, ニプロ, 日本発条, ハイレックス, パナソニック, 日立アステモ, 日野自動車, 富士フイルム, プライムプラネット, ボッシュ, ホンダ, マーレ, マツダ, マブチモーター, ミクニ, ミツバ, 三菱電機, 三菱自動車, 三菱重工, 三菱ふそう, 明電舎, 矢崎総業, ヤマハ発動機, ヤンマー, リコー, リンナイ, レノボ
取扱商材・商品
自動車用ゴム部品
燃料電池・電池用ゴム部品
医療用ゴム部品
機械用ゴム部品
電子機器・事務機器用ゴム部品
ガス機器・水回り用ゴム部品
- 職業・職種
- 業務内容
- 理系総合職(研究開発・機械設計)
- - 有機・高分子系、材料工学系、化学工学系、無機・金属系などの分野での研究開発 - 配合設計、形状設計、金型設計、寿命予測 - 製品開発、物性・形状・仕様の模索、耐久評価試験 - CAD/CAEによる設計、材料分析、評価試験 - 得意先へのプレゼンテーション、社内外との調整
- 機電系総合職(生産技術)
- - 機械・回路設計、組立、プログラミング、メンテナンス - CAD(2D/3D)による設計、金属加工、3Dプリンターによる部品成形 - 部品メーカーとの折衝、部品発注・在庫管理、組立・配線作業 - 画像処理技術の応用、動作確認、安全性確認 - 設備/施設のレイアウト変更、保守・修繕
- 文系総合職(営業・経理・業務・情報システム)
- - 営業:困った人を探し出し、開発案件を見つける。新規事業の起業的活動。 - 経理:管理会計、原価計算、財務会計、税務関連業務 - 業務課:経理・財務・人事・調達にかかわるオールマイティな業務 - 情報システム:自社システムの開発・運用・保守、業務効率化のためのシステム開発
勤務制度
選択制時差出勤制度、在宅勤務制度あり
固定残業・みなし残業
時間外手当あり(固定・みなし残業の記載なし)
福利厚生一覧
独身寮(各事業所)、社宅(社有・借上)、保養所(那須・石打、リゾートトラスト社契約)、サークル(ゴルフ・サッカー・フットサル・野球・テニス・ボウリング・スキースノボ・ランニング・ハイキング・釣り・BBQ・麻雀・スポーツ観戦・日本酒・ヌン活等)、健康保険・厚生年金保険・雇用保険・確定給付企業年金制度・社内預金制度・社員持株会・自動車購入資金貸付制度・退職金制度・再雇用制度・共済会制度・歓送迎会/忘年会支援制度・先輩ごはんにつれてって制度・子供参観制度・懇親会補助金制度・産後パパ育休報奨金制度・産前産後ヘルパー派遣費用補助制度・低用量ピル代金支援制度・自己啓発支援制度
休日・休暇制度
組合要望に基づく年間スケジュール(週休2日制、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇)、年次有給休暇、特別休暇、転勤休暇、産休・育児休暇、産後パパ育休、時短勤務制度
男女比
7:3
有給取得率
平均して年間取得日数は11.8日(2023年度実績)
育休・産休制度
産休・育児休暇、産後パパ育休、産後パパ育休報奨金制度、産前産後ヘルパー派遣費用補助制度
オフィス環境
本社オフィスはPMO半蔵門3階(半蔵門駅6番出口直結)、オフィスグリコ設置、スナック・アイスクリームあり
研修制度
新入社員工場実習(3.5ヶ月)、新入社員研修(全9回集合研修)、2年目研修(全5回集合研修)、4年目研修(2日間集合研修)、中堅社員研修(全2回)、管理職研修(外部機関主宰2日間)、コンプライアンス研修(適宜実施)
キャリアパス事例
(機電系生産技術職)
1年目:基礎的な技術の習得、先輩のアシスタント
2年目:生産設備の目的、構造、原理を把握
3年目:電気回路を習得しながら簡単な機械を先輩と作り始める
4年目:生産設備の簡単な修理は一人でできるようになる
5年目:中レベルの機械を一人で作れるようになる
6年目以降:応用力・改善・大型設備導入・部下指導など
社内イベント
社員イベント(事業所単位で実施、温泉地での一泊旅行、家族招待のバーベキュー大会、家族とディズニーで遊ぶ等。費用の2/3は会社負担)
部活動
ゴルフ・サッカー・フットサル・野球・テニス・ボウリング・スキースノボ・ランニング・ハイキング・釣り・BBQ・麻雀・スポーツ観戦・日本酒・ヌン活など。新設も可能
- モビリティ部品事業
- ガソリン、ディーゼルから、ハイブリッド、EV、燃料電池まで、自動車の進化を支える高品質・高信頼性のゴム部品を開発・生産。エンジンまわりのゴム部品を得意とし、世界の自動車メーカー・部品メーカーに供給。環境規制・排ガス規制に対応した部品や、ハイブリッド車用の電池部品、燃料電池車用のスタック部品なども研究・開発し、多くの対応ゴム部品を供給。
- B2B、自動車部品、ゴム部品、高品質、高信頼性、エンジン部品、環境規制対応、ハイブリッド車、燃料電池車、グローバル展開、受託開発、OEM供給
- エネルギー部品事業
- 燃料電池など再生可能エネルギーの普及に向けて、持続可能でクリーンなエネルギー社会への転換に寄与。水素の製造・貯蔵・運搬技術の進展に合わせた課題解決に取り組み、キャパシタ部品、冷却システム部品、二次電池部品(封止栓、安全弁)、燃料電池部品などを開発・供給。
- B2B、再生可能エネルギー、燃料電池、水素、電池部品、キャパシタ、冷却システム、課題解決型開発、環境対応、エネルギーインフラ
- メディカル部品事業
- 患者や医療従事者の安全を守る医療用ゴム部品を開発・生産。点滴用ゴム栓、連結ゴム管、カテーテル部品、プレフィルドシリンジ部品、ディスポーザブルシリンジ部品、人工透析部品など、厳しい安全性・信頼性・規格適合性を満たす部品を供給。
- B2B、医療機器部品、ゴム部品、安全性、信頼性、規格適合、医療現場、使い捨て、コスト対応
- マシナリー部品事業
- 農業機械、建設機械、汎用エンジン、発電機などに搭載される各種ゴム部品を開発・生産。発想力と応用力を活かし、既存技術の組み合わせや新規技術の導入で、機械の用途や現場ニーズに最適な部品を提供。油圧/空圧機器部品、発電機部品、産機・農機・建機部品、マリンエンジン部品、船舶向け部品などを供給。
- B2B、機械部品、農業機械、建設機械、発電機、油圧機器、空圧機器、応用技術、複合技術
- IT・その他部品事業
- 電子機器、事務機、ガス機器、水回りなど、暮らしの安全を支えるゴム部品を開発・生産。HDD部品、事務機器部品(プリンターやコピー機)、ハンディーポンプ/スプレー部品、ガス機器部品、水回り部品など、身近な製品に高い安全性・信頼性を持つ部品を供給。
- B2B、電子機器部品、事務機器部品、ガス機器部品、水回り部品、安全性、信頼性、生活インフラ
関連キーワード
B2B、製造業、ゴム部品、精密部品、自動車部品、医療機器部品、エネルギー関連部品、IT関連部品、独自技術、研究開発型、グローバル展開、日本本社、大手企業取引、老舗企業、1924年創業、従業員500人以上、東京都千代田区、サプライヤー、自社開発、生産技術、課題解決型、高付加価値、独立系、多拠点展開、海外拠点、社会貢献
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システム開発の企業リスト
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社風
企業の考え方
オープンなコミュニケーションを重視し、意見交換が活発に行われる環境が整っています。チームワークを大切にし、個々の成長と共に組織全体の発展を目指しています。柔軟な働き方を推奨し、ワークライフバランスの向上にも力を入れています。新しい挑戦を歓迎し、失敗を恐れずにチャレンジする精神を奨励しています。
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雰囲気
持続可能な社会の実現を目指し、顧客や地域社会に対して高品質なサービスを提供することを重視しています。常に革新と成長を追求し、全てのステークホルダーに対して信頼と誠実さを持って対応することを大切にしています。技術と人材の力を最大限に活用し、社会全体の発展に貢献することを使命としています。
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