ソニーグローバルマニュファクチャリング&オペレーションズ株式会社
そにーぐろーばるまにゅふぁくちゃりんぐあんどおぺれーしょんず
法人番号:

ハイライト
郵便番号
1080075
住所

上場区分
未上場
業態
-
問い合わせページ
情報あり
FAX
情報あり
代表者
内田順
決算月
-
ビジネス
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電子機器の製造と運営を中心に、多岐にわたる分野で製品とサービスを提供しています。エンターテイメント機器や家電製品、情報通信機器など、最新の技術と品質を融合させた商品を開発・製造しています。また、製造プロセスの効率化や品質管理にも力を入れています。
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沿革
- 2016年4月1日 ソニーイーエムシーエス株式会社から社名変更
- Purpose(存在意義)
- クリエイティビティとテクノロジーの力で世界を感動で満たす
- ミッション
- テクノロジーの力で未来のエンタテインメントをクリエイターと共創する
- ビジョン
- 世界中の人に感動を提供し続ける
- 品質方針
- 私たち社員一人ひとりは、3つの基本方針のもと、お客様の視点に立って自ら考え行動し、常に高い品質の製品とサービスをお届けします。
- 品質を最優先に活動
- 法令を遵守し、安心で安全な製品を提供
- お客様に信頼され、永くご使用頂ける製品を実現 - 基本理念
- 現場で働く「社員一人ひとりが会社そのもの」という基本理念の中で、その核をなすのがOpen and Transparent。能力、人種、性別、年齢、障がいなどの違いを超え、互いに信頼し合える環境の中で、多様性を認め合い、一人ひとりのワークとライフの両方において、ともに一歩ずつ成長していくカルチャーの醸成を図っています。
取扱商材・商品
電子機器、医療機器、カスタム電源・充電器、基板、3Dプリンター出力品、光学部品、レンズ、ICカード(FeliCa)、生産設備、検査装置、包装資材
- 職業・職種
- 業務内容
- 商品設計:IT・ソフトウェアエンジニア(東京都/神奈川県/千葉県/愛知県)
- A:ソフトウェア開発(カメラ・医療関連機器・車載・オーディオ・ゲームなどの組み込み・その他ソフトウェアの開発業務)/nB:クラウドシステム開発(エンターテインメント・エレクトロニクス領域のクラウドシステム開発業務)/nC:ソフトウェア品質技術開発・検証(ソニー製品・サービスの品質をつくる検証、および品質技術開発業務)
- 商品設計:電気設計/基板設計/EMC設計/音響設計/画質設計エンジニア
- A:電気設計/音響設計/画質設計(ソニー製品の電気設計、音響設計、画質設計)/nB:基板設計(ソニー製品全般の基板設計)/nC:EMC設計(EMC上流対策設計、EMC対策設計、電磁波ノイズ分析)
- 商品設計:機械・メカ設計/メカトロニクス設計
- ソニー製品の機械設計/メカトロニクス設計(キーデバイスを含む機械部品の構造設計、外装設計、機構設計、各種シミュレーション技術、製造導入)
- 生産技術開発・設計:生産要素技術開発エンジニア(材料/化学/物理/光学系エンジニア)
- A:生産要素技術開発エンジニア(素材、機構、形状、加工、接合、評価、解析などの要素技術を用いた開発、材料開発、各種解析等)/nB:基板実装技術開発エンジニア(実装基板およびモジュールの素材、電気的接合、評価、解析などの要素技術を用いた開発、材料開発、各種解析等)
- 生産技術開発・設計/生産プロセス開発・設計/生産工程管理/品質保証:IT・ソフトウェアエンジニア
- A:生産システム・アプリケーション開発(Cloudを活用した生産システム開発)/nB:生産データ分析・生産プロセス改善(生産オペレーションの知識を身に着けた上で、システム的な視点でのプロセス革新の提案)/nC:品質データ分析・品質保証プロセス改善(統計データ分析、機械学習などを活用した故障予兆検知や自動検査プログラムの開発)
- 生産技術開発・設計/生産プロセス開発・設計/生産工程管理:機械・電気電子・化学・材料・物理・光学エンジニア
- A:生産技術開発・設計エンジニア(ソニー製品の生産設備開発と導入)/nB:生産プロセス開発・設計エンジニア(カメラ用交換レンズ・光学デバイスの製造プロセス全体の設計~導入立上げ~改善立案)/nC:生産工程管理(製造/基板製造の効率改善や作業者の管理、品質管理や物流管理)
- 事務系職種:調達/生産管理/人事総務
- A:調達(ソニー製品の生産や生産のための設備に欠かせない部品の調達業務)/nB:生産管理(最適な稼働を考慮した生産計画策定、IT技術を駆使した生産管理システム構築、業務改革の推進)/nC:人事総務(人事は社員の採用から育成、人員配置や報酬設計など、総務は社内インフラの整備や福利厚生に関わる対応、事業所運営の全般的なサポート)
勤務制度
完全フレックスタイム制あり、月間フレックス、短時間勤務(育児・介護・治療と仕事の両立をサポート)、在宅勤務(テレワーク)制度あり
福利厚生一覧
社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)、社員寮、社宅制度、社員割引販売、契約保養所、社員食堂、売店、テニスコート、診療室、各種同好会活動、社員持株会、財形貯蓄制度、確定拠出年金制度、選べるベネフィット、ソニー健康保険組合、ソニーグループ保険、フレキシブルキャリア休職制度、ベビーシッター費用補助、妊産婦の定期健診、両立支援制度(不妊治療・介護・がん治療等)
休日・休暇制度
年間休日125日(土・日・GW・夏季・年末年始)、年次有給休暇(毎年4月に17日~最大24日付与、未使用分は翌年度に持ち越し可)、慶弔休暇、積立休暇、計画年次休暇(10日分の連続取得推奨)
育休・産休制度
産前・産後休暇、育児休職(法定期間以上)、育児休暇(追加で20日分の有給休暇付与)、育児時短勤務、年次有給休暇の1時間単位取得、ベビーシッター費用補助、妊産婦の定期健診、両立支援制度(不妊治療・介護・がん治療等)、男性の育休取得実績あり
オフィス環境
社員食堂、売店、テニスコート、診療室、社服の下はカジュアルな服装もOK、髪型や髪の色も自由(職種による)、リモートワーク用備品支給あり
研修制度
新入社員集合研修、階層別研修、技術研修、通信教育、語学研修、海外派遣研修プログラム、基幹人材育成プログラム、ものづくり総合大学(社内教育機関)、チューター制度、キャリア面談、若手育成ジョブローテーション、女性リーダー育成プログラム、グローバル人材育成(海外製造実習、英語力強化プログラム、若手海外派遣プログラム)、技術スキル講座(80以上)、Professional/Meister認定制度
社内イベント
夏祭り、ボウリング大会、SGMO秋まつり、ランドセル贈呈式、歩きing大会(健康保険組合主催)、産休・育休中社員の交流会、家族向けイベント
部活動
女子フィールドホッケーチーム“ソニーHC BRAVIA Ladies”が在籍、各種同好会活動
- ものづくりサービス(ODM/OEM)
- お客さまからの開発および製造を受託するサービス。企画からアフターサービスまで一気通貫でものづくりをサポート。カテゴリーごとに部分的なサポートも提供可能。開発の初期段階からエンジニアが参加し、スムーズな試作・量産を実現。
- B2B、ODM、OEM、受託製造、受託開発、一気通貫、設計支援、量産支援、開発支援、アフターサービス、要件定義、品質管理、プロダクトデザイン、技術力、高品質、多品種少量生産、大量生産、トータルソリューション、電気電子製品、新商品開発、ノウハウ、コスト削減、設備投資抑制、グローバル対応
- 医療機器の生産受託(ODM/OEM)
- 幸田サイトにて、医療機器の品質マネジメントシステム(QMS)の国際規格である「ISO13485」認証を取得し、厳しい品質管理体制のもと、医療機器の生産を行う。小型化・軽量化技術、デザイン力を活かし、付加価値を提供。
- B2B、ODM、OEM、医療機器、ISO13485、品質管理、小型化、軽量化、デザイン力、生産受託、医療分野、グローバル対応
- 自動化設備の受託設計製造
- 生産設備や生産システムの企画構想、設計から量産工程の立ち上げまで一貫して対応。新たな工法や自動化技術の開発、先端技術にも積極的にチャレンジし、生産設備は自社工場だけでなく顧客の海外工場への現地据え付け、立ち上げも可能。
- B2B、自動化設備、生産設備、設計受託、製造受託、ロボット、生産ライン、仮想化、生産CAE、グローバル対応
関連キーワード
B2B、B2C、製造業、エレクトロニクス、グローバル展開、ものづくり、オペレーション、生産技術、商品設計、部品調達、物流、修理サービス、クラウドサービス、音響、映像、通信、ゲーム、医療機器、ライフサイエンス、プロフェッショナル機器、コンスーマー製品、イノベーション、多様性、ダイバーシティ、サステナビリティ、環境経営、ESG、SDGs、グローバルオペレーション、大企業、ソニーグループ、日本発、首都圏本社、国内外拠点、技術力、高品質、プロフェッショナル集団
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その他の連絡先
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役員
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システム開発の企業リスト
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国内にある売上1億円未満の企業リスト
社風
企業の考え方
革新と挑戦を重んじる文化が根付いています。チームワークを大切にし、共に成長することを目指しています。オープンなコミュニケーションを促進し、意見交換が活発に行われる環境を整えています。多様性を尊重し、全ての従業員が自己実現できる職場を提供しています。
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雰囲気
常に革新と挑戦を続け、社会に新たな価値を提供することを目指しています。顧客の期待を超える製品とサービスを提供し、信頼される企業であり続けることを大切にしています。高い倫理観と責任感を持ち、持続可能な社会の実現に貢献することを使命としています。
文章は正しいですか?
その他の企業
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