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株式会社タイム

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たいむ

法人番号:

法人番号
企業説明文sparkleIconPowered by AI
岡山県に拠点を置き、1955年3月1日に設立された家庭用品店「タイム」などを運営する企業です。同社は、インテリア小物販売事業、観葉植物販売事業、インテリアショップ運営事業、インテリア雑貨販売事業、雑貨販売事業、アルコール飲料販売事業、ホームセンター経営事業などを行っており、生活用品、食品、自動車・輸送、小売・販売・卸売、家具・インテリア、花屋、観葉植物・観賞魚、二輪車、ホームセンター、雑貨販売、酒類、小売店舗・商業施設、家具販売の業界で活動しています。

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ハイライト

speedIconSalesNowスコア
B評価
groupIcon従業員数
521名
monitoringIcon年間成長率(従業員数)
00%
barChartIcon売上レンジ (推定)
50億円以上〜300億円未満
moneyBagIcon資本金
10,000万円
eventNoteIcon業歴 (設立年月)
70年 (1955年03月設立)
  • 郵便番号

    7000973

  • 住所

    住所
  • 上場区分

    未上場

  • 業態

    BtoC

  • 問い合わせページ

    lockIcon

    情報あり

  • FAX

    lockIcon

    情報あり

  • 代表者

    吉原重治

  • 決算月

    2

monitoringIcon信用情報
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ビジネスsparkleIconPowered by AI

高品質な製品とサービスを提供し、多様なニーズに対応しています。日常生活を豊かにするための製品や、ビジネスの効率化を図るためのソリューションを提供しています。お客様の満足度を最優先に、細部にまでこだわったサービスを展開しています。

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沿革

1917年3月 洲脇タンス店創業
1955年3月 株式会社洲脇家具店設立
1981年3月 ホームセンター事業に進出
1996年3月 ペット事業に進出
2001年8月 株式会社リックコーポレーションに商号変更
2008年12月 大阪証券取引所ヘラクレス(現東京証券取引所JASDAQ)に株式上場
2014年2月 有限会社アグリ元気岡山を子会社化
2014年9月 株式会社ジョーカーを子会社化
2016年9月 株式会社ダイユーエイトと経営統合により、「ダイユー・リックホールディングス株式会社」を設立
2017年3月 ペット事業を分社化(株式会社アミーゴを設立)
2019年3月 株式会社タイムに商号変更

社是
顧客至上の精神を基とし、真の豊かさを追求・提案・実現する革新企業でありたい
社訓(誓いの言葉)
一、私達は、売る側の論理を徹底排除します
一、私達は、十分なコミュニケーションを通して価値観の共存化を図ります
一、私達は、単なる拡大より確かな生存、結果よりプロセスを大切にします
一、私達は、自己の中心に責任を置きます
一、私達は、今日一日を感動の日にします
経営理念
私たちは「人のために尽くす企業である」ことを経営理念とし、役員及び従業員ひとりひとりが企業の社会的責任を深く自覚し、法令や社会的規範を遵守するだけではなく、高い倫理観に基づき行動し、社会に貢献できる企業であり続けます。
タイム3つの価値観
タイムの基本姿勢
1.関係法令・社内規程・社内諸規則・社会的規範を常に遵守し、誠実に行動します。
2.お客様・お取引先様・株主様に対し、常に誠実に接すると共に、公平・公正かつ透明な関係を維持し、公正な取引を行います。
3.会社の正当な利益に反する行為や会社の信用・名誉を毀損するような行為は行いません。
タイムの行動基準
1.お客様の満足のために
2.お取引先様との対等関係のために
3.従業員の幸せのために
4.社会からの信頼のために
タイムの行動宣言
1.お客様に・・・お客様にとって価値のある商品とサービスを提供します。
2.お取引先様に・・・取引先を大切なパートナーと位置づけ、対等な関係を保ちます。
3.従業員に・・・仕事への誇りとやりがいをもって働ける場を創ります。
4.社会に・・・・コンプライアンスと倫理を追求し、社会の発展に貢献します。

取扱商材・商品

生活用品、園芸用品、DIY用品、インテリア家具、カーテン、酒類、自転車、花苗、雑貨、エクステリア用品

職種・業務内容
職業・職種
業務内容
販売(店舗スタッフ)
発注・補充・売場変更・販売管理をする中で自分の担当部門を持ちマネジメントを行います。接客・販売・商品管理・パートさんへの指導など営業の基礎を学びます。
店長
人員の採用と配置、人時コントロール、人材の育成・従業員教育、数値管理(売上・経費・在庫)、コンプライアンス遵守、店舗設備管理
テラリエ(ワークスペース運営)
ワークショップ、レンタルスペース運営、オリジナル商品開発、新規商品の商談・仕入
アグリ生産
アグリ生産のマネジメント、鉢花・花苗の生産管理業務、新規事業計画の立案、観光農園のイベント企画、HCの園芸花売場の企画、農マル園芸あかいわ農園のイチゴ栽培管理
ミ・カーサ(インテリア販売)
家具やカーテン、インテリア用品の店頭販売及び商品整理などの店内作業業務
バイヤー
お客様の生活を豊かにすることが出来る商品の仕入・販売計画の作成、店舗と連携して販売に取り組む
販売促進課
チラシの作成、販促物の作成
店舗開発課
新規出店の物件開発、店舗管理業務
店舗企画課
店舗改装や新店に関する計画・準備・実務・検証、売場に関する新たな取り組みの提案や計画
総務人事課(管理本部)
給与・賞与、勤怠の管理、社会保険・雇用保険の取得と喪失、採用(説明会や採用試験)、入社・退職処理、慶弔、健康診断の手配、証明書発行、年末調整、産休・育休手続き、社内報作成、社員教育(昇格試験・研修等)、社員寮の手配

勤務制度

1ヶ月単位の変形労働時間制(1週平均40時間)、シフト制勤務、エリア社員制度あり(エリアにより登録人数が決まっている。在職社員を優先)

固定残業・みなし残業

記載なし

福利厚生一覧

各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)、社員持株制度、財形貯蓄、借上社宅制度、育児・介護休業制度、リフレッシュ休暇、従業員割引制度、転勤赴任者の社員寮制度

休日・休暇制度

年間休日108日(リフレッシュ休暇1日含む)、年次有給休暇、特別休暇(慶弔休暇他)

平均年齢

40.4歳

男女比

男性36.6%、女性63.4%(全体)/正社員:男性80.3%、女性19.7%

有給取得率

入社後半年で10日付与、その後1年ごとに勤続年数に応じて更新、最大20日付与

育休・産休制度

育児・介護休業制度あり

オフィス環境

社員寮あり(転勤赴任者)、制服あり(求人情報)、車・バイク通勤OK(求人情報)

研修制度

新入社員研修、入社3か月研修(フォローアップ)、入社6か月研修、入社1年研修、社員基礎研修(選抜)、現場管理セミナー、幹部社員基礎研修、指導力アップ訓練、国内視察、海外視察、事前研修制度、店舗配属後3か月間は指導員制度

キャリアパス事例

入社後は各店舗配属→接客・販売・商品管理・パートさんへの指導など営業の基礎→本人の希望・適性・社内考課により、店長・店次長・主任・バイヤー・本部スタッフ等へ進む

社内イベント

優秀社員表彰(年1回)、永年勤続社員表彰(10年、20年、30年単位)

部活動

記載なし

事業
ホームセンター事業
ライフスタイル提案型ホームセンター。時代のニーズを敏感に察知し、ホームセンターの枠にとらわれない店舗づくりを行う。旬を意識した絶えず変化する売場で新しいライフスタイルを提案。
B2C、ホームセンター、ライフスタイル提案、店舗運営、生活用品、DIY、園芸、インテリア、地域密着、岡山、広島、四国、香川、徳島
インナチュレ
花と雑貨のある暮らしの提案。洗練された空間で、普通のホームセンターでは扱っていない商品や質の高い商品を販売。
B2C、花、雑貨、フラワーショップ、ギフト、アレンジメント、ワークショップ、生活提案
テラリエ
初めての方も女性も楽しめるDIY。DIYの楽しさを共有するため、イベントや情報を提供。専門スタッフがサポート。
B2C、DIY、ワークショップ、レンタルスペース、女性向け、木工、体験型
農家の店 実のり
本格農業から趣味の園芸までをサポート。農作業のプロからガーデニングや家庭菜園など趣味の領域まで、土と緑のある暮らしを応援。
B2C、農業資材、園芸、家庭菜園、ガーデニング、プロ向け、趣味
ホームファッション Mi.カーサ
様々なライフスタイルに応えるインテリア店。リビング、キッチン、バスルームなど住空間を心地よくコーディネイト。大型ファニチャーからインテリアグッズまで幅広く取り揃え、アドバイスも提供。
B2C、インテリア、家具、カーテン、ホームファッション、コーディネート、生活提案
酒市場 チャオ!
晩酌シーンを演出するお酒の専門店。ファッション感覚でお酒を楽しみたい方から愛飲家まで、特色ある店づくりで安心と満足を提供。
B2C、酒類、専門店、晩酌、ギフト、生活提案
自転車専門店 ブラヴォ
街の自転車屋さんをコンセプトに、エコで環境に優しい自転車を提供。販売だけでなく、修理や点検などのアフターサービスも充実。
B2C、自転車、修理、点検、アフターサービス、エコ、通勤通学、スポーツ車
エクステリアセンター
お庭づくりからリフォームまでをサポート。快適で豊かな生活空間を各プランナーに相談可能。外構工事の見積り無料、リフォームや外壁・屋根塗装、シロアリ・ハチの巣駆除なども対応。
B2C、エクステリア、リフォーム、外構工事、見積無料、塗装、害虫駆除、生活空間

関連キーワード

ホームセンター、小売、B2C、ライフスタイル提案、インテリア、DIY、園芸、農業支援、自転車専門店、酒類専門店、地域密着、地方活性化、SDGs、エコキャップ運動、太陽光発電、次世代育成支援、社会貢献、岡山県、中四国エリア、グループ会社あり、会員制サービス、ESG、持続可能性、従業員教育、企業理念重視

ニュース

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成長率

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menuComputerIcon成長率ランキング
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都道府県での成長率
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業界での成長率
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業界(サブ)での成長率
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部署

90

有料版限定情報

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組織図

組織図

その他の連絡先

その他の連絡先情報はありません

役員

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監査役

山下 雄輔

昭和47年1月 ダイキ株式会社(現DCMダイキ株式会社)入社平成15年4月 ダイキ株式会社(現DCMダイキ株式会社)代表取締役社長平成15年4月 株式会社ベターライフ代表取締役会長平成15年11月 有限会社サンユー代表取締役(現任)平成18年9月 DCMホールディングス株式会社代表取締役副社長平成22年2月 株式会社くりはら監査役(現任)平成23年1月 ベルグアース株式会社監査役(現任)平成23年11月 学校法人松山大学理事(現任)平成26年9月 学校法人松山ビジネスカレッジ理事学園長(現任)平成27年5月 当社監査役(現任)

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監査役

国遠 明

昭和42年4月 広島国税局入局平成4年8月 税理士開業平成5年5月 当社監査役(現任)平成7年9月 第一東洋株式会社監査役(現任)平成9年1月 有限会社国遠システム会計設立代表取締役社長(現任)平成17年9月 ペガサス・キャンドル株式会社監査役(現任)

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監査役

上本 延一

昭和58年4月 当社入社平成9年2月 経営企画室ゼネラルマネージャー平成12年1月 第一事業部タイム本部ゼネラルマネージャー平成16年9月 執行役員HC事業部販売企画部ゼネラルマネージャー平成19年2月 ペット事業部事業部長平成21年5月 管理部ゼネラルマネージャー平成22年5月 取締役平成25年3月 事業統括部長平成25年5月 専務取締役平成26年2月 有限会社アグリ元気岡山代表取締役平成27年3月 管理本部長平成28年5月 常勤監査役(現任)

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取締役

浅倉 俊一

昭和51年4月 株式会社アサクラ(現株式会社ダイユーエイト)代表取締役社長(現任)平成18年8月 株式会社ダイユーエイト・ホームサービス代表取締役社長平成21年4月 株式会社アレンザコーポレーション(現株式会社アレンザ・ジャパン)取締役平成21年5月 当社取締役(現任)

SNS

テクノロジー

利用ツール

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358社がヒット

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訴求

社風

企業の考え方

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チームワークを大切にし、共に成長することを重視しています。オープンなコミュニケーションを促進し、自由な発想を尊重します。挑戦を恐れず、新しいことに取り組む姿勢を持ち続ける文化が根付いています。社員の自己実現をサポートする環境を整えています。

文章は正しいですか?

雰囲気

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お客様のニーズに応えることで、社会全体に貢献することを目指しています。信頼と品質を重視し、常に進化し続ける姿勢を持ち続けます。持続可能な未来を創造するために、環境への配慮と革新的な技術の導入を推進します。

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