株式会社山元
やまげん
法人番号：
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ハイライト
SalesNowスコア
従業員数
年間成長率(従業員数)
売上レンジ (推定)
資本金
業歴 (設立年月)郵便番号
1030021
住所
上場区分
未上場
業態
BtoC
問い合わせページ
情報あり
FAX
情報あり
代表者
山元彩容子
決算月
-
信用情報
沿革
1963年8月 百貨店、専門店の店内外催事の会場に各種商品、陳列ケース、什器類の賃貸業を開業
1965年1月 株式会社山元（資本金50万円）を設立し、本社を東京都中央区日本橋室町1丁目1番3号に開設
1971年10月 資本金1,000万円に増資
1972年5月 株式会社山元のリース部門を分離し、山元リース株式会社を設立
1973年1月 山元リース大阪営業所を開設
1973年5月 埼玉県三芳町に山元初の商品センター完成
1978年9月 山元リース札幌営業所を開設
1983年7月 山元リース三芳第二商品センターに立体自動倉庫完成
1984年4月 山元リース新潟営業所を開設
1985年4月 山元リース名古屋営業所を開設
1986年12月 山元リース大阪営業所 新社屋ならびに、商品センター完成 立体自動ラック完備
1987年10月 株式会社山元、山元リース株式会社が対等合併 資本金4,000万円にて株式会社山元を発足 より大きな活動に向けてCIを実施
1988年1月 横浜営業所を開設
1988年2月 九州営業所を開設 浜松出張所を開設
1989年4月 資本金6,000万円に増資
1991年3月 宇都宮出張所を開設
1992年4月 広島営業所を開設
1993年8月 熊本出張所を開設
1995年4月 船橋商品センター完成 立体自動ラックを主体とし、メンテナンス洗浄ロボットを設置 大阪営業所の商品センターにメンテナンス洗浄ロボット導入
1996年12月 仙台出張所を開設 宇都宮出張所を営業所に昇格 浜松出張所を営業所に昇格
1997年4月 資本金9,000万円に増資
1997年8月 ホームページ開設
1999年4月 仙台出張所を東北営業所に昇格
1999年6月 静岡商品センターを開設
2002年3月 船橋商品センターに新洗浄システム1号機を導入
2002年5月 本社 山元ビル完成 札幌営業所 商品センター完成 立体自動ラックを主体とし、新洗浄システム改良型2号機を完備
2002年7月 広島営業所・新商品センター完成
2003年4月 岡山商品センターを開設
2004年6月 九州営業所・新商品センター完成
2006年5月 山陰商品センターを開設
2009年6月 所沢商品センター開設 山元最大級の商品センターとして従来のノウハウを集積し環境にも配慮したハイテクシステムを導入
2011年3月 大阪第二センター(鳴尾浜)を開設
2012年4月 熊本出張所を営業所に昇格
2015年1月 設立50周年を迎える
2019年8月 “株式会社アートクリエイティブスタジオ”の全株式を取得 子会社化
2020年5月 市川商品センターを開設
2020年11月 有限会社ジューキ工芸を事業譲受し、商品管理・企画部 製作課を開設
2021年4月 企業理念・経営ビジョン策定
2021年10月 環境方針を策定
2022年2月 “株式会社ウエタニ”の全株式を取得 子会社化
2022年5月 環境マネジメントシステム「ISO14001」認証取得
2023年6月 “株式会社コスモ企画”の全株式を取得 子会社化
2024年1月 設立60周年を記念して感謝の会開催
2024年7月 “株式会社 山元リテールサービス”設立
- MISSION
- 時代の変化に対応した魅力的な空間を創出し、クライアントの事業繁栄とライフスタイルの質的向上に寄与し、社会の発展に貢献する。
- VISION
- すべてはお客さま（クライアントとエンドユーザー）のためにあり、すべてのステークホルダーに感謝するとともに、要望に誠実、迅速、的確に対応し、安全、安心で斬新な商品・サービスを提供して、その満足、豊かさの最大化を目指す。
- VALUE
- 私たちは、「感謝・誠実・努力」という創業者の思いを体現し、すべてのパートナーの皆さまと公正・公平な取引を行い、強い信頼関係の上に、お互いの価値創造に努めます。私たちは、法令を遵守し社会規範を尊重しつつ地球環境に配慮した良識ある事業運営を行い、従業員一人一人が努力し自主性・創造性を発揮して、社会に誇れる企業風土をつくります。
- 環境方針
- 株式会社山元は、什器レンタル、装飾物の製作・販売、商業空間の企画・演出を通じて社会に貢献する企業です。当社は、企業理念および経営ビジョンを踏まえ、以下の通り環境方針を定めます。1. 私たちは、環境保護に努めるとともに、関連する法令規制を遵守し、お客さまの要望に誠実に対応します。2. 私たちは、構築した環境マネジメントシステムの有効性を、定期的な監査等を通じて、継続的に改善します。3. 私たちは、この環境方針を具体化するための目標を設定し取り組むとともに、方針そのものも定期的に見直します。
取扱商材・商品
什器
ディスプレイ什器
ショーケース
ディスプレイテーブル
組合せ什器
棚什器
定番什器
テーブル＆チェア
照明＆サイン什器
ボディ＆卓上ツール
パネルシステム
寿司カウンター
物産什器
冷蔵・冷凍ケース
厨房機器
実演関係什器
- 職業・職種
- 業務内容
- 営業職
- 主に法人向けのルート営業。有名百貨店や商業施設、及びハイブランドの「魅力ある売り場づくり」の提案を担当。クライアントのニーズをカタチにし、催事イベント会場でアルバイトスタッフを束ねて什器を組み立てたり、会場レイアウトの展開方法をお客様とともに考える。設営から撤去まで一貫して対応。見積や受注等の対応も含む。
- 業務職
- 当社レンタル什器の在庫管理や入出庫管理、簡単な保守メンテナンス等。商品センターで効率的な搬送計画のため受発注システムを利用。パート・アルバイトと連携し什器の知識や業務フローを習得。
- デザイン職
- 商業施設、百貨店などのPOPUPイベントの空間デザインや図面をVectorWorks・Illustrator・Photoshop・Shade（3D）等を使用して作成。営業職の担当とクライアントに同行し打ち合わせに参加。什器を用いた3Dイメージや図面作成等、幅広いデザイン業務。
- 事務職
- 総務部や経理財務部、人事部等の管理部門や営業部門にて事務全般を担当。営業担当のサポートを行う営業事務もあり。
固定残業・みなし残業
新卒：大卒 267,900円（固定時間外手当含む）、短大・専門・高専卒 260,600円（固定時間外手当含む）
福利厚生一覧
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、確定給付企業年金（退職金）、財産形成貯蓄制度（一般、住宅、年金）、定期健康診断、特定健康診断、ストレスチェック、独身寮、住宅手当、通勤手当、家族手当、産休、育児休業、育児短時間勤務制度、介護休業、資格取得制度（フォークリフト、中型自動車運転免許、衛生管理者等）、内定者研修、新入社員研修、新入社員フォローアップ研修、中途入社者研修、リーダー/主任研修、中堅社員研修、拠点長研修、コンプライアンス研修、コミュニケーション研修、社員旅行、保養施設
休日・休暇制度
完全週休二日制 年間休日122日（2024年時点）、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇など
育休・産休制度
産休、育児休業、育児短時間勤務制度、介護休業
研修制度
資格取得制度（フォークリフト、中型自動車運転免許、衛生管理者等）、内定者研修、新入社員研修、新入社員フォローアップ研修、中途入社者研修、リーダー/主任研修、中堅社員研修、拠点長研修、コンプライアンス研修、コミュニケーション研修
- レンタル事業
- レンタル・リース業界では、有数の什器保有量・商品バリエーションを誇る山元。百貨店をはじめとする商業施設内外での催事、宝飾展、地方物産・食品展そして電子機器のフェアまで、あらゆる業種のご要望に対して迅速、的確に質の高い什器をご提供します。
- B2B、什器レンタル、リース、商業施設、百貨店、催事、イベント、ストック量、商品バリエーション、短期利用、設営、撤去、コストマネジメント
- 商品開発
- 様々な商業施設におけるPOP UPイベントや、環境配慮提案等、お客様の要望に合わせて幅広い什器デザインの選択肢をご提供します。
- B2B、什器デザイン、商品開発、POP UPイベント、環境配慮、カスタマイズ、商業施設
- 販売事業
- 長年にわたるあらゆる業種の什器製作の経験を最大限に活かし、商業施設、文化施設等の企画演出からオリジナル什器のデザイン・製作も行っております。また、POPから各種プレミアムまで総合的な販売促進ツールもご提供します。
- B2B、什器販売、オリジナル什器、企画演出、販売促進ツール、POP、商業施設、文化施設
関連キーワード
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