SalesNowDB Logo

株式会社静岡製作所

しずおかせいさくしょ

法人番号:

法人番号
企業説明文sparkleIconPowered by AI
1957年4月に設立され、静岡県に拠点を置く企業です。同社は木製家具と商品の販売店「イエローハウス」を運営することを主な事業としており、インテリア小物販売事業、インテリア用品製造事業、ウッドプロダクト販売事業、木工製品製造業などを展開しています。生活用品、製造、小売・販売・卸売、木材系建材製造、家具・インテリア、雑貨、その他小売・販売、日用品、雑貨販売などの業界で活動を行っています。

文章は正しいですか?

callIcon
電話番号 
mailIcon
メールアドレス 

ハイライト

speedIconSalesNowスコア
B評価
groupIcon従業員数
22名
monitoringIcon年間成長率(従業員数)
00%
barChartIcon売上レンジ (推定)
-
moneyBagIcon資本金
1,000万円
eventNoteIcon業歴 (設立年月)
68年 (1957年04月設立)
  • 郵便番号

    4200946

  • 住所

    住所
  • 上場区分

    未上場

  • 業態

    BtoB,BtoC

  • 問い合わせページ

    lockIcon

    情報あり

  • FAX

    lockIcon

    情報あり

  • 代表者

    海野修

  • 決算月

    -

monitoringIcon信用情報
lockIcon

ビジネスsparkleIconPowered by AI

高精度な機械部品の製造と加工を専門としています。金属加工技術を駆使し、産業機械や自動車部品など多岐にわたる分野で使用される製品を提供しています。品質管理に厳しい基準を設け、顧客のニーズに応じたカスタマイズ対応も行っています。

文章は正しいですか?

ニュース

ニュース情報はありません

採用

採用情報はありません

成長率

単位:人

成長率は会員限定コンテンツです

menuPeopleIcon従業員増減率
00%
menuComputerIcon成長率ランキング
0000
都道府県での成長率
XXX
/XXXX社
業界での成長率
XXX
/XXXX社
業界(サブ)での成長率
XXX
/XXXX社

部署

3

有料版限定情報

部署名部署カテゴリー電話番号住所
dummy営業dummydummy
dummy営業dummydummy
dummy営業dummydummy
dummy営業dummydummy
dummy営業dummydummy

組織図

組織図

その他の連絡先

その他の連絡先情報はありません

役員

人 (経歴)情報はありません

テクノロジー

利用ツール

Yahoo Analytics

Yahoo Analytics

Google Global Site Tag

Google Global Site Tag

Bing Universal Event Tracking

Bing Universal Event Tracking

Google Global Site Tag

Google Global Site Tag

Google Global Site Tag

Google Global Site Tag

Bing Universal Event Tracking

Bing Universal Event Tracking

Yahoo Analytics

Yahoo Analytics

株式会社静岡製作所を含む企業リスト

4,300社がヒット

静岡県で従業員数20人以上〜50人未満の企業リスト

4,555社がヒット

雑貨製造の企業リスト

1,231社がヒット

生活用品で従業員数20人以上〜50人未満の企業リスト

82社がヒット

国内にある売上1億円未満の企業リスト

Salesforse/HubSpot連携訴求
ITトレンドEXPO2025
訴求

社風

企業の考え方

sparkleIconPowered by AI

オープンなコミュニケーションとチームワークを大切にしています。社員の意見やアイデアを尊重し、積極的に取り入れる風土があります。自己啓発やスキルアップを支援する制度が整っており、成長意欲のある社員が多いです。環境保護や地域貢献活動にも力を入れています。

文章は正しいですか?

雰囲気

sparkleIconPowered by AI

地域社会との共生を重視し、高品質な製品とサービスを通じて顧客満足を追求しています。持続可能な発展を目指し、環境保護にも積極的に取り組んでいます。社員一人ひとりの成長を支援し、働きがいのある職場環境を提供することに努めています。

文章は正しいですか?

通電率を上げる5つのコツ
これから始めるアウトバウンド営業 初月から10商談を獲得するノウハウ
【徹底解説】Salesforce/HubSpotにおける企業データ活用大全