トレノケート株式会社
とれのけーと
法人番号：
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ハイライト
SalesNowスコア
従業員数
年間成長率(従業員数)
売上レンジ (推定)
資本金
業歴 (設立年月)郵便番号
1600023
住所
上場区分
未上場
業態
BtoB
問い合わせページ
情報あり
FAX
情報あり
代表者
早津昌夫
決算月
6
信用情報
ビジネスPowered by AI
IT技術やビジネススキルに関する教育サービスを提供しています。多岐にわたる分野での研修やトレーニングプログラムを通じて、個人や企業のスキルアップをサポートしています。オンラインとオフラインの両方で学習機会を提供し、柔軟な学びのスタイルを実現しています。
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沿革
1995年 グローバルナレッジネットワークインク 日本支社 設立
2001年 社名を グローバルナレッジネットワーク株式会社 (英文表記Global Knowledge Network Japan Ltd.) へ変更
2012年 グローバルナレッジマネジメントセンター株式会社 設立
2012年 Global Knowledge Asia Pte. Ltd. と統合
2014年 Global Knowledge タイ・ベトナム設立
2014年 株式会社クリスクと資本・業務提携
2017年 名古屋ラーニングセンターを開設
2017年 アジアのブランド名を TRAINOCATE に変更
2017年 KORNERSTONE社と戦略的パートナーシップを締結
2017年 社名を トレノケート株式会社 (英文表記：Trainocate Japan Ltd.) へ変更
2018年 米 TLG Learning と戦略的パートナーシップを締結
2018年 Trainocate Taiwan Co. Ltd.を設立
2018年 株式会社エドガと資本業務提携を締結
2018年 株式会社キカガクと資本業務提携を締結
2020年 atma株式会社と資本業務提携を締結
2020年 トレノケートスリランカ（Trainocate Lanka Pvt Ltd.）設立
2021年 株式会社クリスクを完全子会社化
2021年 トレノケートオーストラリア（Trainocate Australia Pty Ltd）設立
2022年 トレノケートUAE（Trainocate Gulf Pty Ltd）設立
2024年 トレノケートKOREA（Trainocate Korea）設立
2024年 EnterOneの経営権を獲得
2025年 設立30周年
- Vision
- 世界を変える「人」を育てる
変わり続ける世界の「変化」は「人」によってもたらされます。人が世界をよりよく変えられるように、トレノケートは人材育成を通じて社会に貢献していきます。 - Mission
- 人材育成の未来を主導する
「人」は学びや経験によって、振る舞いや考え方が変わり能力が向上していきます。トレノケートは人材育成の未来を主導することで、そうした変化や向上を目指す全ての人を支援します。 - Value
- Visionの実現をめざす私たちが大切にする5つの行動指針を、IT人材を育てる企業として「5 Be Code」と名付けました。
- 5 Be Code
- Be Professional =（ 仕事で魅了する ）
Be Challenger =（ 挑戦を楽しむ ）
Be Flexible =（ 変わることを恐れない ）
Be Speedy =（ スピードを信じる ）
Be United =（ みんなの力をつなぐ ）
主な取引先
BIPROGY株式会社, KDDI株式会社, SCSK株式会社, SOMPOシステムズ株式会社, TIS株式会社, 株式会社JR西日本ITソリューションズ, 株式会社インテック, 株式会社東京スター銀行, サントリーシステムテクノロジー株式会社, シスコシステムズ合同会社, 第一生命テクノクロス株式会社, 中外製薬株式会社, 中部テレコミュニケーション株式会社, ベニックソリューション株式会社, リコージャパン株式会社, ロジスティードソリューションズ株式会社
- 職業・職種
- 業務内容
- 研修講師（IT・ビジネス・ヒューマンスキル等）
- - IT技術やビジネススキル、ヒューマンスキル等の研修講師業務 - 研修コースの企画・開発 - 受講者の成長支援、研修運営 - 新入社員研修の設計・運営管理 - 社内外の研修受講（社内受講制度あり） - 研修教材の作成・改善 - 他講師や営業・マーケティング部門との連携
- 営業（法人営業・DXプロジェクト営業）
- - 法人向けIT・ビジネス研修サービスの提案営業 - DX人材育成案件の新規開拓・既存顧客対応 - イベント出展、Web問い合わせ、テレアポによる案件獲得 - 他部門（マーケティング・講師部門等）と連携したプロジェクト推進
勤務制度
フレックスタイム制度（コアタイム10:00～16:00）、リモートワーク制度、当社契約シェアオフィス利用、育児・介護に伴う短時間勤務、定年後継続雇用制度（65歳まで）
福利厚生一覧
各種社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）、レクリエーション費用補助、福利厚生プログラム（各種優待・相談サービス）、オフィスドリンク無料提供、永年勤続表彰（勤続10年で10日間の休暇または10万円、以降10年毎）、サンクスポイント制度、リモートワーク手当、リモートワーク支援金（入社時）、通勤手当（当社規定あり）、確定拠出年金、財形貯蓄、専門家によるライフプラン相談・投資教育・マネーセミナー
休日・休暇制度
完全週休二日制（土・日・祝日）、年末年始（12/29～1/4）、年次有給休暇、各種特別休暇（インフルエンザ・新型コロナウイルス感染症・生理休暇、慶弔休暇等）、積立保存休暇制度、産前産後休暇、育児休業、介護休業（取得実績多数あり）
男女比
男性47%：女性53%
育休・産休制度
産前産後休暇、育児休業、介護休業（取得実績多数あり）
オフィス環境
リモートワーク中心、当社契約シェアオフィス利用可、西新宿本社（新宿オークタワー20階・27階）、フレックスタイム、オフィスドリンク無料提供
研修制度
トレイン・ザ・トレーナー（4日間の講師養成集中研修）、社内受講制度（自社研修を無料で受講可能）、OJT、模擬講義・レビュー制度、講師育成特別プログラム（新入社員研修講師向け）
キャリアパス事例
・IT講師→新入社員研修事業のプロジェクト統括・運営管理
・IT講師→研修コースの企画・開発担当
・営業→DXプロジェクト営業→マネジメント（後輩育成）
社内イベント
レクリエーション費用補助あり（詳細は記載なし）
- ITトレーニング事業
- トレノケートが開発したIT技術関連コースを多数提供。入門から実践まで、目的やスキルに合わせて受講可能。
- IT研修、IT技術教育、B2B、法人向け、スキルアップ、エンジニア育成、クラウド、セキュリティ、AI、データベース、ネットワーク、プログラミング、DX、eラーニング、公開コース、一社向け研修、カスタマイズ研修、全国対応
- ベンダートレーニング事業
- 世界有数のITベンダーから教育パートナー、認定研修機関として認定を受け、各種ベンダー公式トレーニングを提供。
- ベンダー研修、認定教育パートナー、公式トレーニング、AWS、Microsoft、Cisco、Google、Oracle、IBM、Red Hat、Salesforce、ServiceNow、VMware、Fortinet、Trend Micro、Cybozu、EC-Council、Mirantis、キカガク、法人向け、資格取得支援
- ビジネストレーニング事業
- プロジェクトマネジメント、ITサービスマネジメント、ヒューマン・スキルなどのビジネススキル研修を多数提供。
- ビジネス研修、ビジネススキル、プロジェクトマネジメント、ITサービスマネジメント、ヒューマンスキル、リーダーシップ、コミュニケーション、PMP、ITIL、グローバル人材、階層別研修、法人向け、人材育成、リスキリング
- eラーニング事業
- 企業向けeラーニングサービスを提供。
- eラーニング、オンライン研修、法人向け、IT教育、ビジネススキル、自己学習、全国対応
関連キーワード
B2B、IT研修、ビジネス研修、人材育成、DX人材育成、eラーニング、集合研修、クラウド、セキュリティ、プロジェクトマネジメント、グローバル展開、22カ国・地域、大手企業取引、パートナーシップ、アライアンス、ベンダートレーニング、資格取得、SDGs、CSR、社会貢献、教育、専門企業、受賞歴多数、企業規模:中堅、事業エリア:国内・海外、ITインフラ、AI、データ分析、ネットワーク、クラウド人材育成、新入社員研修、ヒューマンスキル、ビジネススキル、リスキリング、デジタルリテラシー、女性活躍、多様性、カスタマーハラスメント指針、持続可能な社会、社会的役割:教育・人材開発、企業ステージ:成熟、収益モデル:研修サービス、強み:IT・ビジネス両面の研修、強み:グローバルネットワーク、強み:多様なパートナー
ニュース 107件
- 2025年07月02日
prtimes - 2025年06月10日prtimes
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