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ハイライト
郵便番号
5691123
住所

上場区分
未上場
業態
BtoC
問い合わせページ
情報あり
FAX
情報あり
代表者
手島秀貴
決算月
-
ビジネス
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高品質で信頼性のある商品やサービスを提供しています。特に、精密加工技術を駆使した製品や、顧客の多様なニーズに応えるためのカスタマイズサービスが特徴です。さらに、アフターサポートも充実しており、長期的な顧客満足度を追求しています。
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沿革
1964年: 大阪府豊中市にて創業
1985年: 富田店を開店 美容室1号店として山科店を開店
1993年: 「株式会社カットツイン」設立、向日店、黒崎店、堅田店(美容)を開店
1994年: JR高槻店 守山ららぽーと店 他計6店舗を開店
1995年: 「株式会社テシマ」設立、静岡駅前店 草津店 近江八幡平和堂店 他計6店舗を開店
1996年: 桃山MOMOショッピングセンター店 他計7店舗を開店
1997年: 交野サティ店 岐阜店 中間店 他計6店舗を開店
1998年: 熊取店 徳力店 梅田第2ビル店 他計7店舗を開店
(以降、毎年複数店舗を開店し、2024年時点で全国416店舗)
- 企業理念
- 「髪を切り、心を伸ばす」
弊社は 髪を切り、整える 理美容業です。それは髪型、容姿を整えるという見かけのことばかりでなく、お客様の心にも、大きく影響を及ぼす仕事であると考えております。「髪を切る」という事は日常としての調髪はもちろんのこと、何かの祝い事、節目、決意、気分転換等々、時折々にて行われます。そのことからも人々の心の動きに、密接に関係しているということが言えます。そしてその「心」は前向きな感情、喜びの感情など、プラスの感情であり、プラスの感情に動こうとするお客様の後押しを「お手伝いする」仕事であると考えております。これらのことを従業員一人一人が自覚してお客様の「心」に届くサービスをご提供できるよう努力実践いたしております。 - 経営方針
- 一、我々は、「より良い技術をより安く、最高の笑顔で奉仕する」をモットーとし、全てのお客様に満足していただけるよう心地よい接客技術を追求していきます。
一、我々は、全てのお客様とその周りの人々に爽快感と幸福感を与え、明日からの希望と活力を与えられるよう努力していきます。
一、我々は、職人技術の伝統を重んじ、次なる世代にその技術を継承するとともに、一企業として社員の生計の安定と将来の保障を築いていきます。 - 事業戦略
- 1. 理美容のフルサービスをリーズナブルな価格にて提供する
2. 接客・技術にこだわり直営店にて展開する
3. お客様にとって便利に店舗網を充実させる
4. 安心してずっと働くことができる職場環境を整備する
5. 質の高い経営を目指し本部機能を強化する
- 職業・職種
- 業務内容
- 理容師(中途採用者)
- 理容業務全般
- 美容師(中途採用者)
- 美容業務全般
- 本社スタッフ(中途採用者)
- 営業推進部など本社業務
- 理容師アシスタント(新卒・未経験)
- 理容師資格取得を目指しながらのアシスタント業務
- 美容師アシスタント(新卒・未経験)
- 美容師資格取得を目指しながらのアシスタント業務
- 本社スタッフアシスタント(新卒・未経験)
- 本社スタッフのアシスタント業務
福利厚生一覧
理容師・美容師の国家資格取得支援(学費全額会社負担、奨学金制度、入学金支援、スクーリングのシフト調整)、キャリアチェンジ支援(理容師⇔美容師)、女性スタッフ向けパート・限定勤務等の雇用体系、希望に沿った店舗配属考慮、店舗単位の歩合給(毎月報奨)、本社技術研修プログラム、研修センター完備
オフィス環境
大阪本社・大阪研修センター・東海研修センターあり。実際の店舗を模した研修室を完備。店舗は全国展開、希望に沿った配属考慮。屋内原則禁煙(屋外喫煙スペース有※店舗による)
研修制度
本社技術研修プログラム、外部講師によるスキルアップ研修、社内研修センターでの実践的研修、社内研修制度により効率的な技術者成長支援
キャリアパス事例
未経験から最短3年でスタイリスト、店長やチーフ、本社技術伝承部や営業推進部(スーパーバイザー)などへのキャリアアップ、理容師⇔美容師のキャリアチェンジ支援
- 理容業並びに美容業
- 髪を切り、整える理美容業。理容・美容の技術を用いて、全てのお客様に真心を込めて奉仕し、爽快感と幸福感を与えることを目指す。直営店展開、リーズナブルな価格、接客・技術へのこだわり、全国416店舗を展開。
- B2C、理容、美容、直営店、全国展開、職人技術、リーズナブル価格、接客重視、店舗網、研修センター、資格取得支援、職人育成、清潔感、消毒設備、顧客満足、従業員1500名超、日本全国
関連キーワード
理容、美容、カットエー、B2C、直営店、全国展開、多店舗展開、職人集団、リーズナブル価格、フルサービス、技術力、接客重視、研修制度、従業員1500名超、大阪本社、創業60年以上、店舗数400超、伝統継承、職人育成、安定雇用、生活安定、リーディングカンパニー、ヘアカット、理美容業、全国416店舗、組織体制強化
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