株式会社スリーエス
すりーえす
法人番号：
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ハイライト
SalesNowスコア
従業員数
年間成長率(従業員数)
売上レンジ (推定)
資本金
業歴 (設立年月)郵便番号
6620912
住所
上場区分
未上場
業態
BtoB
問い合わせページ
情報あり
FAX
情報あり
代表者
福田武
決算月
-
信用情報
ビジネスPowered by AI
多岐にわたる分野で製品やサービスを提供しています。製造業界向けの高品質な部品や素材の供給、情報技術を駆使したシステム開発やコンサルティング、さらにはエネルギー効率を高めるためのソリューション提供など、幅広いニーズに対応しています。顧客の課題解決をサポートするためのカスタマイズサービスも展開しています。
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沿革
- 1978年12月1日 日本管財（株）とセコム（株）の合弁による常駐警備を専業とした（株）スリーエスを設立。本社を、西宮市松原町5-23 日本管財ビル内に置く。
- 1979年3月 大阪支店 開設
- 1980年2月 九州支店 開設
- 1981年4月 北九州支店・大分支店 開設
- 1982年5月 東京支店 開設
- 1985年1月 名古屋支店 開設
- 1985年3月 科学万博政府館警備を受託
- 1985年9月 科学万博政府館警備を終了
- 1986年3月 本社・大阪支店を大阪市東区横堀1-38に移転
- 1988年4月 業容拡大により東京、大阪、福岡に事業本部設置
- 1989年2月 合区により本社住居表示が中央区に変更
- 1989年10月 東北支店 開設
- 1990年1月 神戸支店 開設
- 1990年5月 京都支店 開設
- 1990年9月 熊本営業所 開設
- 1990年12月 横浜支店 開設
- 1991年4月 宇都宮営業所 開設
- 1991年7月 三重支店 開設
- 1995年2月 業容拡大により名古屋に事業部を設置
- 1996年5月 本社を兵庫県西宮市に移転
- 1999年4月 業容拡大により仙台に事業部を設置
- 2001年11月 業容拡大により近畿事業本部 事務所移転
- 2003年7月 岡山営業所 開設
- 2003年8月 長崎営業所 開設
- 2004年4月 千葉営業所 開設
- 2005年5月 茨城営業所・滋賀営業所 開設
- 2006年1月 業容拡大により九州事業本部 事務所移転
- 2006年3月 中部事業部 事務所移転
- 2007年4月 山梨事務所 開設
- 2008年12月 広島事務所 開設
- 2012年9月 中部事業部 事務所移転
- 2015年12月 近畿事業本部 事務所移転
- 2016年4月 福島第一支店 開設
- 2019年3月 九州事業本部 事務所移転
- 2021年4月 二本社制への移行により東京本社 開設
- 2023年4月 東京本社、東京第一事業本部・東京第二事業本部 事務所移転
- 2024年7月 東北事業部 事務所移転
- 企業理念
- 警備は人なりをモットーに社員の創造性を活かし
奉仕の精神と誠実な人間性に基づいて質の高い警備サービスを提供し
社会の期待に応える - 社訓_安全（SECURITY）
- 企業の社会的責任と使命の重みを十分認識し、健全かつ適切な業務運営を通じて、社会からの揺るぎない信頼の確立を図ります。
- 社訓_奉仕（SERVICE）
- 環境の変化に積極的に対応しつつ、常にお客様のニーズに適合する良質のサービスを提供することを心掛けます。
- 社訓_誠実（SINCERITY）
- あらゆる法令・ルールや社会的規範を厳格に遵守し、社会の良識に沿った公正で誠実な行動を行います。
- マルチステークホルダー方針
- 当社は、企業経営において、株主や顧客に留まらず、協力会社、地域社会、従業員をはじめとする多様なステークホルダーとの適切な共同による持続的な企業価値の向上を目指し、マルチステークホルダーとの適切な協働に取り組んでまいります。その上で、価値協創や生産性向上によって生み出された収益・成果について、マルチステークホルダーへの適切な分配を行うことで、高物価・高賃金社会に対応した賃金引上げのモメンタム（推進力）、ひいては経済の持続的発展につながるという観点から、従業員への還元や取引先への配慮が重要であることを踏まえ、以下の取組を進めてまいります。
- 職業・職種
- 業務内容
- 施設常駐警備（正社員）
- 【主な業務内容】 ■出入管理 所持品に持ち込み禁止品がないかをチェックします。 ■巡回 不審者がいないかを確認します。 ■緊急対応 万が一トラブルがあった場合は状況を把握して確認。素早く報告します。迅速に動くことが必要です。 入社時の「新任教育（21H）」で警備の基本を身に付け、警備対象施設では先輩社員が警備業務の流れを教えますので、未経験者でも安心して業務に取り組む事が出来ます。
- 施設常駐警備（正社員）
- 福岡県八女市にある大手農機メーカー「オーレック」の夜間施設警備の業務です。 【主な業務内容】 〇入口の警備室にて、工場を訪問されるお客様・車両の受付と出入管理 〇施設内の巡回と安全の確認 ○開門・閉門作業 〇事故や災害が発生した際の通報など一次対応 ○車両の誘導や重いものを運ぶ作業はありません。 ※未経験者歓迎！未経験の方もていねいに指導・育成します。安心してご応募ください。
- 施設常駐警備（正社員）
- 熊本市中央区にある「大腸肛門病センター 高野病院」にて、次のようなお仕事をお願いします。 〇夜間・休日に病院を訪問される方の受付・ご案内、かんたんな電話応対 〇病院内の巡回と安全確認 〇事故・災害発生時の通報など一次対応、安全管理 ○初心者大歓迎！入社後の講習と現地での実地研修で仕事内容はていねいに指導します。経験のない方も安心してご応募ください。 〇満６０歳定年後も契約社員として最長満７３歳まで契約更新が可能です。長く続けていただけるお仕事です。
- 総合職（新卒）
- 入社後の6か月～最大12か月（原則）は現場での研修の他、管理部門あるいは本社業務などを経験する研修期間となります。なお、研修期間中も本部配属後と同じ給与条件です。※現場勤務時はシフト制（週40時間労働）※事務所勤務となった場合9:00～18:00
勤務制度
シフト制（現場勤務時）、週40時間労働（新卒現場勤務時）、事務所勤務の場合9:00～18:00
福利厚生一覧
社員持株会制度、財形貯蓄制度、団体保険制度、資格取得支援制度、慶弔見舞金制度、退職金制度（正社員勤続5年以上）、社員寮（主に首都圏）、制服貸与、交通費支給（上限50,000円）、社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）、直行直帰可、マイカー通勤可（勤務先による）、ラフォーレ倶楽部
休日・休暇制度
週休2日制（土・日・祝日）、年末年始、年次有給休暇、特別休暇、慶弔休暇、シフト制（一カ月単位の変形労働時間制、現場研修時）
研修制度
新任教育、現任教育、選抜者研修、派遣隊長選抜者研修、派遣隊長地区研修、指導教育責任者研修、管制員研修、フォローアップ研修、業務担当者研修、事業所責任者向け研修、階層別・業務別教育制度（新入社員研修、フォローアップ研修、業務担当者研修、管理担当者研修 他）
- 常駐警備
- スリーエスは常駐警備を専業とした会社として1978年に設立。警備員がご契約先に常駐し、出入管理業務、巡回点検業務、防災盤監視業務、保安業務、駐車場管理業務、緊急対応などを通じて、企業施設、商業施設、文化施設、マンション等の安全・安心を確保するサービスを提供。
- B2B、B2C、常駐警備、人的警備、施設警備、出入管理、巡回点検、防災監視、保安業務、駐車場管理、緊急対応、全国対応、企業施設、商業施設、文化施設、マンション、安全管理、セキュリティ、サービス業、高品質、誠実、奉仕、1978年設立
関連キーワード
B2B、警備、常駐警備、人的警備、建物管理、セキュリティ、全国展開、大手、合弁会社、日本管財、セコム、従業員1000人以上、1970年代設立、本社：東京、本店：兵庫、社会的責任、SDGs、パートナーシップ構築宣言、プライバシーマーク取得、安定企業、サービス業、施設警備、交通誘導警備、雑踏警備、身辺警備、安全管理、全国34拠点
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警備の企業リスト
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その他サービスで従業員数1,000人以上の企業リスト
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国内にある売上50億円以上〜300億円未満の企業リスト
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企業の考え方
Powered by AI社員同士のコミュニケーションを大切にし、オープンでフラットな組織風土を持っています。新しいアイデアや意見が尊重され、チャレンジ精神を奨励する環境が整っています。専門性を高めるための研修や教育制度が充実しており、自己成長をサポートする文化が根付いています。チームワークを重視し、協力し合いながら目標を達成する姿勢が強調されています。
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雰囲気
Powered by AI社会全体の進歩と発展に寄与することを目指し、常に革新と挑戦を続ける姿勢を大切にしています。持続可能な未来を実現するため、環境に配慮した事業運営を行い、地域社会との共生を重視しています。お客様のニーズに応えるため、信頼性の高い製品とサービスを提供し、全てのステークホルダーに対して誠実な対応を心掛けています。
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