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ハイライト
郵便番号
1050001
住所

上場区分
プライム(内国株式)
業態
BtoB
問い合わせページ
情報あり
FAX
情報あり
代表者
森孝廣
決算月
3
ビジネス
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情報通信技術を基盤としたさまざまな製品やサービスを提供しています。ネットワーク機器や通信システムの開発・販売を行い、企業や公共機関の運営をサポートしています。また、セキュリティ対策やデータ管理のソリューションも提供し、安心・安全な情報社会の実現に貢献しています。さらに、エネルギー管理や環境保護に関する技術も取り扱い、持続可能な社会の構築を支援しています。
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ニュース 679件
2025年07月03日
prtimes
2025年06月17日
prtimes
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採用 229件
2025年07月13日
その他
2025年07月13日
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2025年07月02日
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部署
全837件| 部署名 | 部署カテゴリー | 電話番号 | 住所 |
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組織図

その他の連絡先
全25件役員
取締役常務執行役員
加藤 洋一
1987年 4月 沖電気工業株式会社入社
2012年 4月 〃 社会システム事業本部ディフェンスシステム事業部技術第一部長
2015年 4月 〃 社会システム事業本部ディフェンスシステム事業部SE第一部長
2016年 4月 〃 情報通信事業本部ディフェンスシステム事業部長
2020年 4月 〃 ソリューションシステム事業本部特機システム事業部長
2021年 4月 〃 執行役員
2022年 4月 〃 ソリューションシステム事業本部副本部長
〃 〃 〃 特機システム事業部長
2023年 4月 〃 上席執行役員
2025年 4月 〃 常務執行役員
〃 〃 〃 技術責任者(現)
〃 〃 〃 技術本部長(現)
〃 6月 〃 取締役常務執行役員(現)
監査役
新家 寛
1998年 3月 司法修習終了(50期)
〃 4月 弁護士登録
〃 〃 東京弁護士会登録
〃 〃 あさひ法律事務所(現西村あさひ法律事務所・外国法共同事業)入所
2003年 6月 第一勧業アセットマネジメント株式会社(現アセットマネジメントOne株式会社)監査役
2006年 1月 西村あさひ法律事務所・外国法共同事業パートナー
2021年 1月 〃 執行委員パートナー(現)
2024年 6月 沖電気工業株式会社社外監査役(現)
監査役
小田 康之
1980年 4月 藤倉電線株式会社(現株式会社フジクラ)入社
1983年 10月 〃 海外事業部クウェート駐在員事務所
1989年 7月 Fujikura International Management(Netherlands)BV
2001年 4月 Fujikura USA Inc.General Manager
2005年 4月 America Fujikura Ltd.VP CFO
2006年 5月 株式会社フジクラ経理部長
2009年 4月 〃 コーポレート企画室長
2013年 4月 〃 執行役員
2015年 1月 Fujikura Europe Ltd.取締役社長(在英国)
2016年 6月 株式会社フジクラ常勤監査役
2017年 6月 〃 取締役常勤監査等委員(委員長)
2023年 6月 社会福祉法人藤倉学園理事長(現)
2024年 6月 沖電気工業株式会社社外監査役(現)
監査役
津田 良洋
1985年 3月 等松・青木監査法人(現有限責任監査法人トーマツ)入社
1988年 3月 公認会計士登録
1993年 7月 米国デロイト&トウシュデトロイト事務所出向
1998年 6月 監査法人トーマツ社員(現パートナー)登用
2002年 9月 英国デロイト&トウシュロンドン事務所出向
2007年 6月 監査法人トーマツ代表社員登用
2019年 7月 有限責任監査法人トーマツ退任
〃 8月 津田良洋公認会計士事務所長
〃 9月 株式会社沖データ監査役
2020年 2月 トライベック・ストラテジー株式会社(現トライベック株式会社)常勤監査役(現)
2021年 6月 株式会社プロネクサス社外監査役(現)
〃 〃 沖電気工業株式会社社外監査役(現)
SNS
マネージャー
Kenichi Tanigawa
Oki japan
Kei Iwatsuki
古川純平
マーケター
土田萌絵
人事総務
Akito Yasuda
従業員
中島康典
テクノロジー
利用ツール
Yahoo Analytics
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沖電気工業株式会社を含む企業リスト
1,862社がヒット
東京都で従業員数1,000人以上の企業リスト
649社がヒット
印刷機械の企業リスト
28社がヒット
通信・PCで従業員数1,000人以上の企業リスト
17社がヒット
国内にある売上1,000億円以上の企業リスト
社風
企業の考え方
革新と挑戦を大切にする文化が根付いています。従業員一人ひとりが自己成長を追求し、チームワークを重視して業務に取り組む姿勢が求められます。オープンでフラットなコミュニケーションを推奨し、意見を自由に交換できる環境が整っています。多様性を尊重し、異なるバックグラウンドを持つ人々が協力し合うことで、新しい価値を生み出すことを目指しています。
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雰囲気
社会に貢献することを重視し、技術と知識を駆使して人々の生活を豊かにすることを目指しています。革新と挑戦を通じて、持続可能な未来を創造し、信頼される企業として成長を続けることを大切にしています。地域社会や地球環境との調和を図りながら、全てのステークホルダーに対して価値を提供することを基本理念としています。
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その他の企業
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