分析レポート
2026年4月業界別雇用動態レポート
15業界の雇用動態を可視化。成長企業率50%超は2月版の3業界（IT・コンサル・医療）からITのみ（50.1%）に縮小。雇用拡大の勢いが弱まっている。
新陳代謝の加速 — 創業過去最多と雇用縮小の同時進行
2025年新設法人159,897社で過去最多、倒産は12年ぶり1万件超。2026年3月の成長企業率50%超は2月版3業界（IT・コンサル・医療）からIT一強に縮小。新陳代謝の第2フェーズ。
新年度ラッシュが消えた — 3月の求人-21.9%、新設法人も3ヶ月連続マイナス
例年4月入社に向けた求人ラッシュが2026年は弱まる。求人は2025年3月の特異値とのベース効果も含む。新設法人Q1は-6.6%。4月のピーク月データが分水嶺。
新設法人レポート
2025年通年は159,897社で過去最多を更新。2026年Q1は前年同期比-6.6%に反転、3ヶ月連続前年割れだがマイナス幅は急速縮小（1月-12.5%→3月-1.1%）。
求人市場動向レポート
全数分析による月次定点観測。2026年3月は188.5万件で15ヶ月間で第2位の水準だが、2025年3月の突出値（241.4万件）との比較で前年同月比-21.9%。小売・販売が業種別Top3に浮上。
IT人材の奪い合い、建設では1万社が縮小
560万社データで採用格差5.6倍の実態を分析。IT業界は成長企業率51.7%でトップ、建設業は714万人を抱えながら縮小企業が9,000社上回る。
求人の3件に1件が人材業界
560万社データで業種間格差5.6倍の実態を分析。人材業が全体の34.5%を占有し、2位・外食の5.6倍という極端な偏りが判明。
従業員倍増企業47,554社の横顔
1,400万超の企業・組織データから倍増企業を特定。建設・運送・製造など人手不足産業が上位、東京以外が半数超。業種・地域・規模の特徴分析。
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上場企業 決算分析
上場企業3,853社の業績・採用動向・事業シグナルを多角的に分析
従来型データベースとは異なる、AI企業データプラットフォームとしての3つの構造的な強み
全数分析 — サンプリングではない
1,400万超の企業・組織データの全法人データを対象に分析。法人番号をキーとした悉皆調査であり、サンプル調査の偏りがありません。
日次データ処理 — 月次ではない
Webクローリング・公的届出・プレスリリースなど複数ソースをAIで統合し、毎日230万件のデータを処理。月次更新の従来型調査とは鮮度が異なります。
公的統計との照合 — 独自データだけではない
各レポートで厚労省・経産省・国税庁などの政府統計と照合し、乖離がある場合はその理由を明記。クロスチェックによる信頼性を担保しています。
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